先进集体获奖感言

时间:2022-12-07 11:40:32 获奖感言 我要投稿

先进集体获奖感言合集15篇

  在日常学习、工作或生活中,我们常常会因经历的人和事不同而产生新的感想,有这样的时机,就要好好写一写感言将其记录下来。那么好的感言是什么样的呢?以下是小编精心整理的先进集体获奖感言,仅供参考,希望能够帮助到大家。

先进集体获奖感言合集15篇

先进集体获奖感言1

  学院公共仪器平台在去年获得实验室先进集体之后今年又再次获得学校的实验室先进集体的殊荣。这既是学校对我院平台工作成绩的肯定,更是对我们下一步工作的期望和要求。

  再次获得先进集体,这是荣誉,但更多的是鼓励和鞭策。是对以往工作的肯定,属于历史,但更是对今后的更高要求,这是一种肯定、一种期望、一种动力,我们非常珍惜,我们将更加努力地工作、学习,不辜负这一光荣称号。并将以此为新的起点,在本职工作岗位上,尽心尽职,脚踏实地的学习和工作,更加注重服务内涵质量,更好地服务于学院师生。

  仪器平台工作是学院十分关注和重视的一项重要工作。近年来,虽然实验室工作虽然取得了一定成绩,但和新的形势、新的要求相比,还存在较大差距和不足。我们将以这次获奖为契机,认真贯彻落实学校精神,更加敬业爱岗,平台全体将一如既往,实实在在做事,实实在在做人,才会拥有一份实实在在的成功。今后着力加强以下几个方面的工作:

  一是落实学校实验室与设备处对实验室管理工作的各项要求,认真管理学院各实验室与仪器设备;

  二是做好学院仪器设备的检查和清产核资工作;向学校提供实验室和仪器设备的有关信息和报表,完成实验室与设备处布置的有关的统计工作;

  三是认真落实学校布置的各项安全工作,并汇总检查情况,督促相关实验室整改,消除各类安全隐患;四是操作和指导大型精密仪器的使用、维护和测试校内外样品,做好实验教学服务和仪器培训工作。

先进集体获奖感言2

  回顾我进入xx以来,我心潮澎湃!在公司领导正确的指挥下,以及我们全体员工的共同努力下,我们经历了从嘉汇龙潭开始第一期楼盘销售至今,克服了重重困难,当工作和我个人的事情发生冲突时,我总是将公司利益放在第一位,因此,难免需要加班加点。面对这一切,我没有任何怨言,而是满怀热情的去完成任务。

先进集体获奖感言3

  在c地块项目部全体员工的分工协作,积极配合下,我兢兢业业的做好自己的本职工作,使自己负责的建材城水电、设备、消防等安装工程能按公司要求保质保量完成,确保了建材城按时开业。在以后的工作当中,我将不辜负领导和同仁的的期望,更加尽心尽职,不断完善自己,认认真真工作,用实际行动为公司的发展尽自己的绵薄之力!

先进集体获奖感言4

尊敬的各位领导、各位同仁:

  大家好!

  我是办公室的一名普通的工作人员,今天我想就"怎样爱岗敬业做一名优秀员工"的话题和各位员工共同交流工作中的心得体会。

  刚加入大兴联华那会儿,心中充满美丽的梦想,血液中涌动着对未来的激情。憧憬火热的事业,渴望实现自己的人生价值,获得事业上的成功。"爱岗敬业"这四个字对我来说,就是为了工作要加班加点牺牲休息时间,为了工作放弃或忽视亲情、友情,为了工作不顾带病的身体而忘我的投入。可在经历了工作中的点点滴滴,目睹了身边的人和事,才知道什么是真正地爱岗敬业。

  敬业不只是加班加点,敬业更不仅是任劳任怨,敬业就是把自己的工作当作一种精神享受的人生体验。它表现在工作中就是勤奋和主动,就是节俭和意志,就是自信和创新。加班再多而没有效率那不叫敬业,不顾健康而忘命的工作那不叫敬业,只是机械式的劳动而不用脑子,没有创新那也不叫敬业。有句口号说得好:不爱岗就会下岗,不敬业就会失业!爱岗敬业说得具体点就是要做好本职工作,把一点一滴的小事做好,把一分一秒的时间抓牢。搞好每一项维修,做好每一次巡检,填好每一张记录,算准每一个数据,写好每一篇文稿。古人说:不积跬步,无以致千里,不善小事,何以成大器。从我做起,从小事做起,从现在做起,这就是敬业,这就是爱岗!

  接下来我想从以下六方面来阐述我对敬业的理解:

  首先,责任感是所有人成功之本。

  没有责任感的军官不是合格的军官,没有责任感的员工不是优秀的员工。责任感是简单而无价的。工作就意味着责任,责任意识会让我们表现更加卓越。大家都知道美国有一个著名的军事基地——西点军校,西点学员章程规定:每一个学员无论在什么时候,无论在什么地方,无论穿军装与否,也无论是在担任警卫、值勤等公务还是在进行自己的私人活动,都有义务、有责任履行自己的职责和义务。这种履行必须是发自内心的责任感,而不是为了获得奖赏或别的什么。

  一个人要成为一个好军人,就必须遵守纪律,对于他的上级和同事有高度的责任感,对于自己表现出的能力有自信心。我认为,这样的要求,对于我们企业的员工同样适用。要将"责任"二字时刻牢记在心,让它成为我们脑海中一种强烈的意识。在日常工作中,这种责任意识会让我们表现得更加卓越。我们经常可以见到这样的员工,他们在谈到自己的公司时,使用的代名词通常都是"他们"而不是"我们","他们销售部怎么怎么样""他们财务部怎么怎么样",这是一种缺乏责任感的典型表现,这样的员工至少没有一种"我们就是一个完整的机构"的认同感。

  给大家讲一个故事:有一个替人割草的男孩打电话给他的雇主布朗太太说"你需不需要割草?"布朗太太回答说:"不需要了,我已经有了割草工。"男孩又说:"我会帮您拔掉草丛中的杂草。"布朗太太回答:"我的割草工已经做了。"男孩又说"我会帮您把草与走道的四周割齐。"布朗太太说:"我请的那人他也已经做了,谢谢你,我不需要新的割草工。"男孩便挂了电话。此时男孩的朋友问他说:"你不是就在布朗太太那儿打工割草吗?为什么还要打这个电话?"男孩说:"我只是想知道我究竟做得好不好!"。

  是啊,多问几个"我做得如何?",这就是责任。工作就意味着责任,在这个世界上,没有不须承担责任的工作,相反,你的职位越高,权力越大,你肩负的责任就越重。不要害怕承担责任,要立下决心,你一定可以承担任何职业生涯中的责任,你一定可以比前人完成的更出色

  二、有作为的员工,喜欢纪律

  当企业和员工都有强烈的纪律意识,在不允许的妥协的地方绝不妥协,在不需要借口时绝不找任何借口——比如质量问题,比如对工作的态度等,你会猛然发现,工作因此会有一个崭新的局面。一个团结协作、富有战斗力和进取心的团队,必定是一个有纪律的团队。同样,一个积极主动、忠诚敬业的员工,也必定是一个具有强烈纪律观念的员工。可以说,纪律,永远是忠诚、敬业、创造力和团队精神的基础。对企业而言,没有纪律,便没有了一切。

  三、把自己从平庸变成优秀

  最好的执行者,都是自动自发的人,他们确认自己有能力完成任务。这样的人其个人价值和自尊是发自内心的,而不是来自他人。也就是说,他们不是凭一时冲动做事,也不是只为了得到领导的称赞,而是自动自发的、不断地追求完美。一位心理学家在研究过程中,为了实地的了解人们对同一件事情在心理上所反应出来的个体差异,他来到一所正在建筑中的大教堂,对现场忙碌的敲石工人进行访问。心理学家问他遇到的第一位工人:"请问你在做什么?"工人没好气的回答:"在做什么?你没看到吗?我正在用这个重得要命的铁锤,来敲碎这些该死的石头。而这些石头又特别的硬,害得我手酸麻不已,这真不是人干的工作。"心理学家又找到第二位工人:"请问你在做什么?,第二位工人无奈地答道:"为了每天50美元的工资,我才会做这件工作,若不是一家人等着吃饭,谁愿意干这份敲石头的粗活?",心理学家问第三位工人:"请问你在做什么?",第三位工人眼光中闪烁着喜悦的神采:"我正参与兴建这座雄伟华丽的大教堂。落成之后,这里可以容纳许多人来做礼拜。虽然敲石头的工作并不轻松,但当我想到,将来会有无数的人来到这儿,再次接受上帝的爱,心中便常为这份工作献上感恩。"

  同样的工作,同样的环境,却有如此截然不同的感受。第一种工人,是完全无可救药的人。可以设想,在不久的将来,他将不会得到任何工作的眷顾,甚至可能是生活的弃儿。第二种工人,是没有责任和荣誉感的人。对他们抱有任何指望肯定是徒劳的,他们抱着为薪水而工作的态度,为了工作而工作。他们肯定不是企业可依靠和老板可依赖的员工。该用什么语言赞美第三种工人呢?在他们身上,看不到丝毫抱怨和不耐烦的痕迹,相反,他们是具有高度责任感和创造力的人,他们充分享受着工作的乐趣和荣誉,同时,因为他们的努力工作,工作也带给了他们足够的荣誉。他们就是我们要学习的那种员工,他们是最优秀的员工。他们向我们展现了:自动自发,自我奖励,视工作为快乐。我相信,这样的工作哲学,是每一个企业都乐于接受和推广的。持有这种工作哲学的员工,就是每一个企业所追求和寻找的员工。他们所在企业、他的工作,也会给他最大的回报。

  或许在过去的岁月里,有的人时常怀有类似第一种或第二种工人的消极看法,每天常常谩骂、批评、抱怨、四处发牢骚,对自己的工作没有丝毫激情,在生活的无奈和无尽的抱怨中平凡地生活着,毕竟那是已经过去的了,重要的是,从现在起,您未来的态度将如何?让我们像第三种工人那样,做最优秀的员工吧,并时常怀抱着一颗感恩的心!

  四、用"可以完成"代替"不可能完成"

  也许,"不可能完成"成为许多人工作上最常见的一个推脱理由。如果这样,请问:在你和老板之间,最大的障碍是什么?不是虎视眈眈的竞争者,也不是嫉贤妒能的昏庸老板,最大的障碍是你自己!是你面对"不可能完成"的高难度工作推诿求安,为自己不断寻找理由的消极心态。

  拥有勇于向"不可能完成"的工作挑战的精神,是获得成功的基础。西方有句名言:一个人的思想决定一个人的命运。不敢向高难度的工作挑战,是对自己潜能的画地为牢,只能使自己无限的潜能化为有限的成就。与此同时,无知的认识会使你的天赋减弱,因为你的懦夫一样的所作所为,不配拥有这样的能力。

  "职场勇士"与"职场懦夫"在老板心目中的地位有天壤之别,根本无法并驾齐驱,相提并论。一个老板描述自己心目中的理想员工时说"我们所急需的人才,是有奋斗进取精神,勇于向‘不可能完成’的工作挑战的人"。

  所以,让我们怀着感恩的心情去主动接受它吧。用行动积极争取"职场勇士"的荣誉吧。让周围的人和老板都知道,你是一个意志坚定,富有挑战力,做事敏捷的好员工。这样一来,你就无须再愁得不到老板的认同了。

  五、给自己增添使命感

  实际上,我们要做自己想做的事,是用强烈的使用感迎接一个一个挑战。你对自己人生的使命感,会使你逃脱安逸的环境,迎接挑战。

  如果你一直安于现状,终将会感到失望及不满。为什么?因为你害怕——害怕失败、害怕丢失、害怕被拒绝,害怕正是你安于现状的主要原因。害怕是一种软弱的表现,它使你退缩不前、失去勇气、自我封闭,而这些畏缩、胆怯、封闭的现象,会使你感到越来越不满。

  相反地,一个勇敢前进,不断接触、追求、学习新事物的人,即使他目前尚未达到目标、或成就不大,但是他一定对自己的人生非常满意,因为他的人生有方向、有情感、有成长。这使他觉得满足而有收获,每一天都过得很有意义。

  一个真正的梦想必定充满挑战性,正因为它具有挑战性,又是由你自己所选择的,所以你一定会积极的想完成它。换句话说,你的使命不仅是一种挑战,同时也是激励你的原动力。

  敬业爱岗体现在我们每一个平凡的工作日,体现在每一个普通的岗位上。如果我们人人都能成为一个爱岗敬业的人,把工作当成一种享受,把工作当成一种使命,那我们的金海一定会蒸蒸日上,兴旺发达!做一个敬业爱岗的员工吧,在平凡的岗位上尽情展现你的才能和智慧,因为金海的发展就是我们的明天!

  谢谢!

先进集体获奖感言5

  大家晚上好!

  今天能代表**市场部领取优秀团队这个奖项,深感荣幸之至!同时也十分的感动,这是公司领导对我部门过去一年里工作的一种肯定。“心存感恩,励精图治”是我此刻最想说的话

  感谢公司赋与平台,让我们能够尽情发挥

  感谢总经理孜孜不倦的教诲,让我们看清前进的方向及做事的方法

  先进集体获奖发言稿先进集体获奖发言稿

  感谢各兄弟公司及其它部门同事对市场部工作一直以来的支持和帮助,正是有了你们无私的支持和帮助,我们的工作才得以顺利开展!

  销售售后业绩的不断攀升,是市场部为之努力的目的,相信这也是在座所有市场人的心愿!

  20xx年,将建立成为强势的运作团队作为目标,将与销售、售后一线并肩作战,完成公司下达的任务!20xx,我们充满信心!!!

先进集体获奖感言6

尊敬的领导及同事们:

  当获知我们防损部被评为店首批"最好服务团队"的殊荣时,我的心情非常激动,这是我们防损全体职员相互协作、齐心协力共同的荣誉,"优秀团队"一直是我们防损部为之奋斗的目标,它意味着公司的一种最高的荣誉,它是我们防损部所有人的荣誉,也是店领导及各位同事对防损部工作的高度肯定。

  当我站在这里宣读获奖感言时,我还是压抑不了我内心激动的情绪,我有很多想说的,也有很多的人要感谢的,我想感谢所有曾帮助过我们防损部成长的人,包括店领导、各部分同事等等;此时此刻我想说些发生在我部分那些感人的一幕幕,天天闭店员工走后都能看见我们的保洁阿姨一遍遍拖地辛苦繁忙的身影,当电梯、线路、装备出现故障的时候,是我们的电工冲锋在前、不怕脏不畏艰辛来排除一个个的故障,来保障卖场的装备正常运行,在活动期间客流较多时,缝纫大姐们为了服务好每一个顾客而主动放弃用餐,还有当员工当得知夜班防损葛师傅被车碰伤时,每位都主动要求顶替上岗的一幕幕,还有当得知缝纫邓大姐出车祸时,正值活动高峰缝纫葛大姐三天连续上全天,员工还自发组织往看看病榻上的邓大姐,还有很多很多。。;正是从这些点点滴滴的小事情上看到了我们团队成员中的一种互帮互助的团队协作精神,在工作时间内我们是同事、是同甘共苦的战友、上下级关系,在工作时间外我们是无话不谈的兄长、是好友、也是好姐妹,正是这样我们的团队才高度团结、永久豪情四射;也正是有了很多这样的感人小事,才使得我们的团队更加具有凝聚力和战役力。取得我店首次"最好服务团队",对我们来说,不但是至高的荣誉更是一种动力的鞭策,我们以后要在保障门店正常营运秩序的同时继续协助做好营运、收货等各项工作,我们将以此共勉,将再接再厉,争创下一个"优秀团队"我知道我们会有更多更加强劲的竞争对手,这对我们来讲是压力也是动力,只有保持良好心态,不断完善自己,不断挑战自己,才能在剧烈的竞争中立于不败之地。我相信我们团队中的每员,我更加相信在店领导的正确领导及指引下会把我们锻炼成为更加优秀的团队。

先进集体获奖感言7

尊敬的总经理、各位领导、各位同事:

  大家好!

  今天能代表市场二部领取优秀团队这个奖项,深感荣幸之至!同时也十分的感动,这是公司领导对我部门过去一年里工作的一种肯定。"心存感恩,励精图治"是我此刻最想说的话。

  当我站在这里宣读获奖感言时,我还是压抑不了我内心激动的情绪,我有很多想说的,也有很多的人要感谢的,我想感谢所有曾经帮助过我们市场二部成长的人,包括公司领导、各部门同事等等;此时此刻我想说些发生在我部门那些感人的一幕幕,我们市场二部在今年来了几个新员工。他们从对这个行业一无所知走到现在,我看到他们的毅力与坚持;每天早会我们的老员工帮助新员工解决开拓中遇到的问题,大家都认真地听着的表情;市场二部出去一起聚餐的情景,一起欢笑的情景……一点一滴,还历历在目。我们市场二部走过的这一年,使我们市场二部每一个员工充满回忆跟感激的一年。在此,感谢部门的老员工们,给予后辈们无限的支持,让整个市场二部成长。

  正是从这些点点滴滴的小事情上看到了我们团队成员中的一种互帮互助的团队协作精神,在工作时间内我们是同事、是患难与共的战友、上下级关系,在工作时间外我们是无话不谈的兄长、是挚友、也是好姐妹,正是这样我们的团队才高度团结、永远激情四射;也正是有了许多这样的感人小事,才使得我们的团队更加具有凝聚力和战斗力。获得公司的"优秀团队",对我们来讲,不仅是至高的荣誉更是一种动力的鞭策,我们以后要在保障市场开拓正常营运秩序的同时继续协助做好跟进、协助上报等各项工作,我们将以此共勉,将再接再厉,争创下一个"优秀团队"我知道我们会有更多更加强劲的竞争对手,这对我们来说是压力也是动力,只有保持良好心态,不断完善自己,不断挑战自己,才能在激烈的竞争中立于不败之地。我相信我们团队中的每一员,我更加相信在公司的正确领导及指引下会把我们锻炼成为更加优秀的团队。

  感谢公司赋与平台,让我们能够尽情发挥!

  感谢总经理孜孜不倦的教诲,让我们看清前进的方向及做事的方法!

  感谢公司各领导及其他部门同事对市场部工作一直以来的支持和帮助,正是有了你们无私的支持和帮助,我们的工作才得以顺利开展!

  今天市场二部被评为XX年度的优秀团队,但不会沉醉在今天的荣誉与掌声中,成绩只能说明过去,昨天,我努力了,明天,我将更加努力,在此,我代表市场二部的成员郑重承诺,我们将把过去的成绩作为新的工作起点,以更高的标准严格要求自己,虚心学习他人的长处,在工作中不断提高和完善自我,认真履行岗位职责,认真工作,爱岗敬业,始终保持着旺盛的精神风貌和饱满的工作热情,全心全意的投入到工作中,以此来回报领导和同事们的鼓励和期盼。

  20xx年,将建立成为强势的运作团队作为目标,将与销售、售后一线并肩作战,完成公司下达的任务!20xx,我们充满信心!!!

  谢谢大家!

先进集体获奖感言8

尊敬的各位领导、同志们:

  大家好!

  今天,我能够代表这次受表彰的先进集体在这里发言,感到非常荣幸。在此,感谢一直以来关心、支持我科室工作的各级领导和在座的同志们。

  先进集体荣誉的取得是和各单位、各部门的帮助、支持分不开的,是和集体内每一位成员的共同努力分不开的。一年来,他们在各自的工作岗位上为完成工作目标付出了辛勤地劳动,兢兢业业,任劳任怨,忠于劳教事业,在平凡的岗位上做出了不平凡的业绩。

  当前,劳教执法环境日益复杂,特别是收容人员结构发生了巨大变化,其中,强戒人员维权意识较强、而听管服教意识又差,致使劳教执法工作压力倍增。面对新形势、新任务,我们积极抓住争创"十面红旗"活动这一有利契机,着重抓好了"五个环节",构建了公正廉洁执法的动力机制、能力机制、压力机制、效力机制、活力机制等"五大机制",实现了执法工作与劳教职能的有机结合、相互促进,场所公正廉洁执法成效显著。

  "良好的开头是成功的一半"。在20xx年的工作中,我们将会扬长避短,戒骄戒躁,认真总结,不断探索,在确保场所安全稳定的前提下,着力加强反腐倡廉教育,提高民警执法执纪综合水平,不论是在本职工作业务水平上,还是在整体思想意识上,都会有一个新的提高和新的突破。

  "生死祸福久不择,更论甘苦争嗤研",相信随着劳教工作地位的不断提升,我所各项工作全面发展。在新的一年里,我们将会以全新的面目、百倍的热情投入到本职工作的热浪之中,投入到即将开展的各项活动的热潮之中。请所党委相信,请各级领导放心,劳教警官队伍是一支在工作中不怕苦、不怕累、敢创新的干部队伍;是一支能够和我们一所同呼吸、共命运、心连心的干部队伍。在劳教所不断发展壮大过程中,我们先进集体的全体成员都会以主人翁的姿态与我所同心协力、荣辱与共、再创辉煌!

  尊敬的各位领导、同志们:成绩只能够代表过去,新的目标就在前方,新的征程等待着我们。荣誉给我们带来了希望与动力,带来了肯定;同时,也给我们增添了任务与压力。我们不会沉醉在今天的鲜花和掌声中,因为我们明白,这只能是我们出征的战鼓,前进的号角。

  让我们积极行动起来,勇敢的肩负起我们劳教所安全稳定,队伍和谐,经济腾飞,全面发展的重任。从我做起,从现在做起,把荣誉作为新的起点,在今后的工作中,不骄不躁,埋头苦干,继续发扬、勤勉敬业、勇挑重担、矢志攻坚的永桥人精神,安全稳定齐抓共管,一心一意共谋发展,积极稳妥勇创佳绩,为促进我所又好又快发展而努力奋斗!

  值此新春免年佳节来临之际,衷心地祝愿大家:身体健康、工作顺利、阖家欢乐,事业红红火火,生活甜甜蜜蜜!

  我的发言完毕,谢谢大家!

先进集体获奖感言9

尊敬的各位领导、各位同仁:

  大家晚上好!

  玉兔辞旧岁,金龙贺新春,窗外寒气逼人,屋内暖意融融。今晚我们相聚于此,欢聚一堂,参加一年一度的先进表彰大会。今年,我科及十五病室获得了医院20xx年管理进步奖,获得集体荣誉的科室还有:普外科、血液净化中心、药品管理中心、供应室、十四病室、检验中心、麻醉手术室、重症监护中心、超声影像中心、综合治理部等10个集体。今天我很荣幸能代表上述集体,表达内心的感受。站在这里,心中除了喜悦,但更多的是感动。如果没有医院的日益强大,就没有我们今天的成绩。花垣县人民医院风雨走来已经60个年头,一步步壮大。20xx年医院业务总收入突破亿元大关,20xx年在全球及区域经济发展受挫的情况下,努力抓好自身建设,今年业务收入仍能力保过亿元,体现了医院健康稳步发展的良好面貌。这是我们花人医这个大集体团结一心,努力奋斗的结果。此时次刻,我想用三个词来表达我的心情。

  第一个词是感谢。我要感谢单位领导和同志们对我们科室的信任、支持和鼓励,我代表科室由衷地感谢你们!妇产科是医院工作量较大的临床重点科室之一。夜深人静的时候,妇产科灯火通明,我们不会忘了检验中心及超声影像中心和我们一同战斗;在发生患者投诉和医疗纠纷的时候,我们不会忘了院行政和医务部的领导,他们面对着患方的指责、谩骂甚至人身攻击,没有退却、敷衍,他们会为此花

  上几天甚至常达一年多的时间来完成这项漫长而繁琐的工作,这些工作量并不比临床一线的医护人员轻松。他们对患方动之以情,晓之以理,把剑拔弩张的医患关系逐渐调和,最终得到双方都能认可的结果。我们能在临床进行有序的工作,离不开他们辛勤的汗水。让我感触最深的'是今年为了我们科室一起医疗纠纷,医院自发组织的一次游行.各科室的兄弟姐妹来了,就连退休的老前辈也来了,认识的、不认识的一大群人,共同的愿望使大家好像都变成了一个人,虽然我们有委屈,但是我们仍然谨记自己的职业道德,没有忘记白衣天使的责任。那刻我被深深的感动和震撼,平时所有不起眼的工作和付出,竟然也是这么有价值;平时不怎么打招呼的同事,并不是代表冷漠和生疏,这个集体永远都有着温暖和巨大的力量为我们解决一切困难,我为自己是这个大集体的一员而骄傲。请允许我再次向大家说声:谢谢!

  第二个词是自豪。人们常说,一粒种子,只有深深地植根于沃土,才能生机无限;而作为我们,只有置身拼搏创业的氛围,才能蓬勃向上!我们都非常自豪在人生的韶华之年,来到花人医这片沃土。在她的培养、造就下,各专科发展具备较好规模,业务水平逐渐提高。在节假日、深夜里,我们的外科同事经常忙碌在无影灯下;我们的临床医护人员为抢救危重病人顾不上早已经过了下班的时间,仍然忙碌在病床前;我们的医技科室经常与临床科室进行反馈,互相探讨,为的就是让先进的医疗设备更好的服务于患者,服务于临床;还有后勤部门的同事默默无闻的奉献,让我们的服务不停机,爱心不打折。我们9病室、血液净化中心、药品管理中心以“安全是最大的节约,事故

  是最大的浪费”为工作重点,轻松斩获“安全生产奖”;供应室、十四病室以高人一筹的服务,赢得了“优质服务奖”;检验中心、麻醉手术室、ICU以不俗的成绩将“业绩贡献奖”收入囊中;超声影像中心以严谨的工作作风,毫无悬念的将“计划生育管理先进集体”的奖牌摘走;综合治理部为医院正常工作秩序的开展和整脏治乱付出了不可磨灭的功劳,“综合治理奖”非他莫属。正是大家团结一心,使医院发展年年有创新。在今年,胸外科胸腔镜的成熟运用、五官科鼻内窥镜的开展和妇科腹腔镜的拓展治疗,使我们医院的微创技术完成了从骨感美到形体美的转变,更有普外科和泌外科联合完成的肠代输尿管吻合术的成功,让我们自豪和震撼,这种国内不多见的手术在我院能取得成功,都是那些业务精英勤奋、进取、敢于不断超越自己的结果。

  第三个词是行动。记得百花奖颁奖典礼上,焦裕禄的扮演者曾说过这样一句话:“苦和累都是焦裕禄受了,名和利都是傻小子李雪健得了”,今天我要把这句话和大家一起分享,虽然我们获得了这些奖项,但是荣誉不仅仅属于我们,更属于花人医这个大家庭的每一个人。我们会把这份感谢与感恩化作行动,将自己的全部智慧与力量奉献给花人医,努力做到更好!

  最后祝大家工作顺心,身体健康,新年都有新气象!

  谢谢!

  院妇产科

  20xx年x月x日

先进集体获奖感言10

  作为建材城行政人事部,我们从头参与,努力付出,并享受其中,因为我们不仅仅是建材家居城的后勤服务部门,更是一个时刻备战的战斗队,我们秉承"认真负责、积极主动、团结互助、荣辱与共"的团队精神,在与建材家居城共患难、同成长的过程中,体现了凝聚力,展现了战斗力,得到了公司领导及各部门员工的肯定和好评,并很荣幸地获得了集团公司"xx年度先进集体"的荣誉。这是一份荣誉,是肯定,更是鞭策。

先进集体获奖感言11

  当众人下班在家享受天伦之乐时,我们运营部的同事加班加点,从刚开始的招商,到跟进装修,同事们不厌其烦地反复沟通引导商家加快装修进度,每天巡场多遍,密切关注各商家的动态,稍有异常的就及时联系商家了解具体情况,避免商家因主观因素影响装修进度;有时候连饭都顾不上吃,颠簸于泥泞的工地上,其中免不了有些许委屈,可见工作强度之大,工作时间之长。但是我们兢兢业业,没有半点怨言,坚守在自己的岗位上,因为我们懂得为大嘉汇建材家居城的顺利开业贡献自己的力量。

先进集体获奖感言12

  大家好,我们是技术部开发二组。

  新成立的开发团队,肩负着公司核心系统的开发与维护,不断的新人加入,高强度的工作量,半年来我们承担了xx年平台化的重要任务,先后完成产品库,产品论坛等一个又一个大型系统的升级,也为公司平台化的发展走出了更坚实的一步。

  这份来之不易荣誉———半年度优秀团队,是公司对我们工作的肯定与认可,是半年来团队的每一分子辛勤耕耘的收获,总结会上我们喊着整齐的口令,迈着整齐的步伐,领奖的那一刻,我们每个人都很激动,也在尽情的挥洒着激情与坚定…

  成绩只代表过去,我们还存在很多不足,这个荣誉也将成为引领我们向新的高度迈进的动力,未来我们将会做的更好,不断创新,开拓,在项目质量,流程规范,开发效率等多方面将继续加强,这是我们的责任,在ZOL这个平台上一展拳脚。

  能够拿到这个奖,要感谢的人很多,在这儿代表我们组的人,感谢一直给予我们支持的部门老大们,其它组的兄弟们,感谢毒龙,产品中心对我们的包容和放心,也感谢组内的兄弟对我个人的相信,下半年我们将一如既往,继续努力,加油!~

  来看看我们团队吧。

先进集体获奖感言13

尊敬的各位公司领导、各位同仁:

  大家好!

  唯大英雄能伏虎是真豪杰乃降龙,时间如梭,岁月如歌,很荣幸我们成本控制部被评为年度的优秀部门,收获这一殊荣,我们部门很骄傲,也很激动因为在过去的一年里,我们部门完美的演绎了团队凝聚力。但是这一成绩的取得是和公司各位领导的英明领导分不开的,也是在其他部门的全力配合下取得的,所以在此,我代表我们部门的各个精英,感谢公司领导在过去一年里对我们成本控制部的指导和支持,感谢公司其他部门的全力配合和支持。

  过去的一年里,我们公司在领导的英明领导下创下了骄人的成绩,我们部门各位精英紧随公司的脚步兢兢业业,孜孜不倦,无论前路多么辛苦,无论工作多么艰巨,我们坚信汗水的付出总能凝结出最坚实的果实。曾记得忆江南五期成本分析过程中披星戴月的岁月,曾记得长垣成本分析过程中起早贪黑的日子,不曾忘记洛浦公馆、检察院、锦艺国际华都三期投标过程中那些奋斗的日日夜夜,更不曾忘记与甲方结算时的东奔西走你争我吵,同志们总能够群策群力,共克时艰。在整个的滔滔流水般的工作过程中,更为宝贵的是那些亮晶晶的高贵品质,老同志总会无私教导年轻人经验和细致,年轻人也激情奉献敢于担当和探索,无论是一个筏板基础的封边构造的激烈争论,还是一个梁柱构件的面红耳赤,更或是为一个预算计费的巧妙设置的争吵,人人之间总能流淌着真诚、无私、谦虚、谨慎,最终总有一份温暖促使着我们情归一处,还有那无论多么繁忙总能在嗒嗒的此起彼伏的键盘声中时有的欢声笑语,以及满屋的人人面对电脑忙碌时的寂静无声,总有一份感动时刻凝聚在我的心间,同志们各司其职,各负其责,而又是有机整体,众志成城,最终我们部门配合岳总顺利完成了相关项目的最终结算工作,完成了公司领导分配下来的相关项目的成本分析及投标工作。一份汗水,一份收获;一份耕耘,一份获得,我要再次感谢公司领导对我们成控部一年来工作的支持和肯定,感谢各个战线上的同事们对我们成控部门工作的配合和支持!

  很显然我们是一个年轻的团队但更是一个成熟的部门,在我们团队中老同志有一颗"老骥伏枥,志在千里"之心,年轻人也乐于"力争上游,更上一层楼",教导学习和分享经验也是我们工作中的一部分,成长与积累经验对于我们无时无处不在,"三人行,必有我师"更是我们工作过程中的真实写照,"前车之鉴,后事之师"更使我们谨小慎微,秉着"先天下之忧而忧,后天下之乐而乐"的精神,我们一定要做好每一个我们负责的项目的成本控制工作预结算及招投标工作,细微之处见成本,细微之处出收入,细微之处创利润,细微之处蕴含正确决策,细致入微是我们工作的基本,"差之一毫,谬之千里"的切肤之痛我们绝不亲尝,所以,当工作任务下来,众人下班在家享受天伦之乐时,我们愿意孜孜不倦,因为我们知道任何项目运作的的成功都是由大量的细致入微的基础工作决定的,而我们就是那些细致入微的基础工作中的不可或缺的一部分,天职所在,不可推却,看到各个项目有条不紊的进行,看到领导们胸有成竹的指点江山,看到公司日益壮大日进斗金,我们舒畅快意淋漓,因为顺利里面有我们付出的影子,信心里面有我们付出的影子,斗金里面有我们付出的影子,更因为付出总有回报,不仅是口袋更是脑袋更有心中的品质之袋,还有公司每一位员工笑起的眼袋,快乐总是与和谐相伴,为社会的和谐贡献自己的力量,更是我们最求的目标!我们是一个年轻的团队,我们尊老爱幼;我们是一个年轻的团队,更是一个成熟的部门。快乐学习快乐生活,敢于承担勇于面对,乐于奉献自愿付出,我们年轻,我们并不简单!

  成绩只代表过去,我们还存在很多不足,这个荣誉也将成为引领我们向新的高度迈进的动力,在今后的工作中,我们会继续延续注重部门内部的团结和建立学习型的团队以及加强与外部的衔接,部门内部我们相互支持相互鼓励互相学习,向着共同的方向而努力,对外我们加强沟通相互支持和相互配合相互学习。展望活虎生龙的新一年,我们成本控制部依然会发扬我们吃苦耐劳、善于学习积累,敢拼敢为的精神,也会戒骄戒躁,扬长补短,为明年的今天能再次站在这里享受这份荣誉,继续奋斗拼搏!今天的荣誉即将成为明天的历史,我们相信,我们的努力工作会一直将这份荣誉延续下去。

  再次感谢公司领导对我们部门工作的重视,感谢岳总对我们部门工作的关心和支持!

  最后,我想用一句话来与在座各位同仁共勉"雄关漫道真如铁,而今迈步从头越"!是骡子是马,明年拉出来再溜溜!

先进集体获奖感言14

尊敬的各位领导、各位同事:

  大家下午好!

  今天能代表设备管理部领取"大修先进集体"这个奖项,我深感荣幸!同时也十分的感动,这是公司领导对我部门过去一年里工作的一种肯定。"心存感恩,励精图治"是我此刻最想说的话。

  历时一个月的20xx年全厂停车大修,累计完成了14大项、705小项的检修内容。此外,还顺利完成了溴化锂改造、汽化器改造、事故率、纯水储槽、氢气洗涤塔、产能补齐等六个单独施工项目及部分补项,达到了于总在大修启动会上提出的要求——"011",即"零事故、一次开车成功、"。从编制大修计划,到安排具体工作,到整体调度、现场质量验收、后勤,各个专业组、部门在大修领导小组的领导下,积极配合、各司其职,有条不紊地开展、实施了具体工作。还有来自沈鼓、星华、中化六建、海吉、五冶等承办商单位的400余名员工,参与完成了此次大修。

  当我站在这里宣读获奖感言时,我还是压抑不了我内心激动的情绪。从大修中的那些点点滴滴的小事情上,我看到了互帮互助的团队协作精神,看到了凝聚力和战斗力。获得公司的"大修先进集体",对我们来讲,不仅是至高的荣誉,更是一种动力的鞭策。

  感谢公司领导及其他部门同事对设备部工作一直以来的支持和帮助,正是有了你们,我们的工作才得以顺利开展!

  今天,设备部被评为20xx年度的大修先进集体,但我们不会沉醉在今天的荣誉与掌声中。成绩只能说明过去,明天,我们将更加努力。在此,我代表设备部的全体员工郑重承诺:我们将把过去的成绩作为新的起点,以更高的标准严格要求自己,虚心学习,在工作中不断提高和完善自我,认真履行岗位职责,认真工作,爱岗敬业,始终保持着旺盛的精神风貌和饱满的工作热情,全心全意的投入到工作中,以此来回报领导和同事们的鼓励和期盼。

  20xx,我们充满信心!谢谢大家!

先进集体获奖感言15

尊敬的各位领导、同志们:

  大家好!

  今天,我能够代表这次受表彰的先进集体在这里发言,感到非常荣幸。在此,感谢一直以来关心、支持我科室工作的各级领导和在座的同志们。

  先进集体荣誉的取得是和各单位、各部门的帮助、支持分不开的,是和集体内每一位成员的共同努力分不开的。一年来,他们在各自的工作岗位上为完成工作目标付出了辛勤地劳动,兢兢业业,任劳任怨,忠于劳教事业,在平凡的岗位上做出了不平凡的业绩。

  当前,劳教执法环境日益复杂,特别是收容人员结构发生了巨大变化,其中,强戒人员维权意识较强、而听管服教意识又差,致使劳教执法工作压力倍增。面对新形势、新任务,我们积极抓住争创"十面红旗"活动这一有利契机,着重抓好了"五个环节",构建了公正廉洁执法的动力机制、能力机制、压力机制、效力机制、活力机制等"五大机制",实现了执法工作与劳教职能的有机结合、相互促进,场所公正廉洁执法成效显著。

  "良好的开头是成功的一半"。在20xx年的工作中,我们将会扬长避短,戒骄戒躁,认真总结,不断探索,在确保场所安全稳定的前提下,着力加强反腐倡廉教育,提高民警执法执纪综合水平,不论是在本职工作业务水平上,还是在整体思想意识上,都会有一个新的提高和新的突破。

  "生死祸福久不择,更论甘苦争嗤研",相信随着劳教工作地位的不断提升,我所各项工作全面发展。在新的一年里,我们将会以全新的面目、百倍的热情投入到本职工作的热浪之中,投入到即将开展的各项活动的热潮之中。请所党委相信,请各级领导放心,劳教警官队伍是一支在工作中不怕苦、不怕累、敢创新的干部队伍;是一支能够和我们一所同呼吸、共命运、心连心的干部队伍。在劳教所不断发展壮大过程中,我们先进集体的全体成员都会以主人翁的姿态与我所同心协力、荣辱与共、再创辉煌!

  尊敬的各位领导、同志们:成绩只能够代表过去,新的目标就在前方,新的征程等待着我们。荣誉给我们带来了希望与动力,带来了肯定;同时,也给我们增添了任务与压力。我们不会沉醉在今天的鲜花和掌声中,因为我们明白,这只能是我们出征的战鼓,前进的号角。

  让我们积极行动起来,勇敢的肩负起我们劳教所安全稳定,队伍和谐,经济腾飞,全面发展的重任。从我做起,从现在做起,把荣誉作为新的起点,在今后的工作中,不骄不躁,埋头苦干,继续发扬、勤勉敬业、勇挑重担、矢志攻坚的永桥人精神,安全稳定齐抓共管,一心一意共谋发展,积极稳妥勇创佳绩,为促进我所又好又快发展而努力奋斗!

  值此新春免年佳节来临之际,衷心地祝愿大家:身体健康、工作顺利、阖家欢乐,事业红红火火,生活甜甜蜜蜜!

  我的发言完毕,谢谢大家!

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