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学生会总体工作计划

时间：2024-10-18 10:19:50 工作计划我要投稿

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学生会总体工作计划范文

　　日子如同白驹过隙，又将迎来新的工作，新的挑战，写一份计划，为接下来的学习做准备吧！好的计划是什么样的呢？下面是小编整理的学生会总体工作计划范文，仅供参考，欢迎大家阅读。

学生会总体工作计划范文

　　1、指导精神：

　　本系团总支学生会以学校指标为本系学生会工作指导思想，按照本系工作安排落实各项工作。

　　2、具体工作计划（下一阶段工作部署）

　　为了进一步丰富学生的校园文化生活，营造强烈的校园文化氛围，丰富学生的第二课堂内容，在继承上学期工作理念的基础上，学生会围绕学院和系的整体工作安排，根据当前学生的思想状况和学生会管理的实际需要，重点开展以下活动，本计划分为两部分，一是学生会系统的内部管理；二是学生活动的开展。

　　具体如下：

　　（1）学生会内部管理

　　1、进一步加强学生会内部管理，优化组织结构，提高全系学生干部服务大局意识，服务本系学生意识，服务学院和我系大局工作意识。团结友爱，共同做到“六好”：部署好、决策好、落实好、反馈好、开展好、总结好。具体措施如下：

　　更好地组织学生会常委会议和两委干部全体会议，贯彻民主集中制决策原则，有效发挥全体学生会干部的智慧，部署和决策，使重大工作得到全体学生干部的理解和支持，促进工作效率高，活动质量好，使学生会全体干部思考，努力工作。接下来，除常委会正常召开外，建议每月召开两次全体会议，分别是每月第一周一和第三周一，其余部长会议每周一召开，除重要事项或其他特殊情况外。

　　2、不断完善学生会制度，使工作“三个现代化”，即工作制度化、常规化、日常化。需要进一步完善的具体制度如下：

　　（1）规划模板使用制度：举办各类活动需要各类规划，办公室需要尽快制作规划模板，经我系学生会议讨论通过，经共青团总支书记同意后发布各部门实施。

　　（2）可行性分析会议制度（试行）：会议以头脑风暴的形式举行。在全系学生、兄弟系甚至兄弟院校，邀请各班（专业）、学生干部中不同岗位的人员和领导老师召开会议。使活动的可行性得到充分认证。

　　（3）活动结束后的工作总结制度和领导点评制度（点评制度试行）：各项工作结束时，要以详细的工作总结为终点标志，落实配套的领导点评会议。通过详细中肯的工作总结，具体开展活动的部门可以充分认识到活动过程中的不足，了解自己，落实配套的领导点评会议流程。各部门可以得到相关领导的充分肯定，指出不足。在激发各部门工作积极性的同时，借助领导丰富的经验和独到的见解，可以有效帮助各部门认识到差距，明确进一步努力的方向。

　　（2）下一阶段学生会活动的总体意见和建议

　　1根据各部门活动的类型和质量，结合本部门的实际情况，对于下学期的活动，我主要提出以下意见和建议作为本部门活动的方向：

　　（1）活动要追求高水平，突出大众化倾向，突出学术化和我系学生会品牌特色，突出经贸系学生活动特色，旨在增强经贸系学生的凝聚力和校园生活的丰富性和实践能力。

　　（2）活动在“面”上开展，尽可能多样化。在活动的“线”上，在满足学生当前思想认识水平的基础上，尽可能突出深度，以生动活泼的形式寓教于乐。

　　（3）在活动中，除以本系学生会为主体外，积极探索和积累与兄弟系学生会或其他学生单位合作的经验，提高活动的影响力，如上学期我系社区申创文化传播有限公司举办的大学城五校礼仪风格邀请赛。

　　2关于下学期末学生会干部选拔工作的意见和建议：

　　（1）根据以往经验，结合实际情况，引入具体岗位数量、配套岗位要求、考核方法（笔试、面试、宣传等方面）和具体考核标准。

　　(2)各部长在推荐业务水平高、综合素质好的部门干事担任下一届学生会更高职位时，要本着突出责任感、大局意识第一、业务水平好、综合素质好的原则和具体工作调查方式相结合的原则。各部长在落实这项工作时，要做人唯贤，不要做“两面派”：各部长报告本部门推荐人员和推荐人员的实际情况时，到处都是“光”；然而，学生会常委和其他部门的主要负责人在实际工作中的表现与其描述不一致。学生会常委会在选拔下届学生会主要干部时认真负责，积极在共青团总支书记的指导下开展这项工作，对下一届学生会和经贸部负责。

　　（3）关于下一届学生会主要干部的选拔和分配，要做到宣传到位，让系里的学生知道，尽可能调动系里所有学生的积极性，让有责任感、大局感、专业水平、综合素质的学生顺利进来，让混水摸鱼的学生走出去。

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