语文教师岗位工作计划

语文教师岗位工作计划

　　时光飞逝，时间在慢慢推演，我们又将接触新的知识，学习新的技能，积累新的经验，是时候抽出时间写写计划了。相信许多人会觉得计划很难写？下面是小编帮大家整理的语文教师岗位工作计划，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。

　　一、指导思想：

　　落实《新课程标准》，以教育局下发的教学要求和学校提出的校本研训要求为指导思想。以新课程理念指导教学改革，关注每一个学生的发展，为学生的发展服务。进一步转变教育观念，改革教学方法，深入开展语文教学研究与实践，加强教学常规建设，加强语文师资队伍建设，不断拓展语文教学空间，大力开发语文课程资源，努力提高语文教学质量。

　　二、现状分析：

　　本学期我们7位女教师组成低段的语文团队，继续任教一、二年级语文，我们教研组教师都有很强的责任心和爱生心，敬业爱岗，积极上进，碰到问题能大胆提出，共同探讨，共同进步，总结了一些教学经验。我们对新学期充满了期待和希望;我们将会继续发扬低段教研组精诚合作的风格，有条不紊地开展工作。教研组及时召开专题会，明确了组内分工，在教研活动中认真总结工作的经验教训，结合本教研组的特点，共同讨论了本学期的教研活动计划。

　　三、工作要点：

　　(一)不断加强理论学习，构建学习型教研组：

　　1、认真钻研大纲、教材，加强“钻研新教材、落实新大纲”为中心的“六认真”工作。

　　用好备课本。加强集体备课，年级组教师要共同钻研教材，吃透教材、用活教材。

　　2、继续加强写字训练，上好每一节的写字指导课，抓好一、二年级写字训练关键期的工作，巩固写字教育成果，不断提高学生的写字质量，各班认真组织好写字比赛。

　　3、积极开展语文实践活动。

　　这学期开展“读好书”的读书活动，“读好书”这一活动不仅仅体现在教育学生和好书交朋友，而且教师自己也要进行“读好书”活动，给自己充电。

　　4、树立现代化的课程观，强化课程的开放性、生成性、综合性，为学生的终生发展和可持续发展打下良好的基础。

　　鼓励教师利用现代化学习手段，采用科学的学习方法，努力提高理论学习实效。

　　5、深入学习语文新课标中针对一、二年级教学的具体要求，力争每位教师能运用生活教育理念创造性地使用教材。

　　6、开展组内教师间团结互助活动，发挥团队优势力量，开展经验共享活动，组内教师间毫无保留地交流切磋不同地域、不同年段教育教学经验、策略，促进组内教师相互沟通、了解，共同成长，营造教研组其乐融融的研究氛围。

　　(二)落实教育教学常规，稳步提高教学质量

　　教研组每位教师均应用新课程标准的基本理念指导自己的教育教学行为，具体表现在：

　　计划：在明确方向的基础上根据本组、本班实际情况充分讨论，制定科学、合理的教学计划，并将计划的落实、效益作为开展工作的准绳。

　　备课：

　　把新理念转化为实践，这是最重要也是最难的。因此以课堂教学为中心，重视课堂教学，关注备课效度，关注质量，才能提高效率。认真开展好集体备课，集体备课要在钻研教材及大纲基础上(或新课程标准)，弄清本学科的教学目标，教材体系和学生在各阶段必须达到的双基要求，领会教材中各部分内容的编排意图。在集体备课的基础上，加强重点、难点和关键课的集体研究攻关，同时强调教师针对本班学生实情对教案进行个性化调整，要充分了解学生，分析学生的优势领域与可能存在的问题，考虑怎样通过课堂教学为学生提供优质服务，在此基础上设计操作性强的教学活动。与同段教师进行交流讨论，选择较好的教学方法，并进行课堂实践，及时做好课后反思。要聚焦课堂教学效率，不断提高教师的精品意识，努力备出高质量的精品课，并做好资源共享。

　　认真进行课后反思，做到每课有反思，一个单元有长反思。

　　上课：切实转变学生学习的方式，将充分的`自主学习、有效的合作学习、适度的探究学习紧密结合起来，打造师生互动、现场生成的常态课堂，努力提升课堂教学的有效性，追求优质教学。教师应为学生的自主学习提供个性化的服务，帮助学生在自主探索和合作交流的过程中真正理解知识，根据不同的学生采取不同的教学方法，体现个性化学习的特点。每人在组内完成研究课。

　　作业：精心研究、设计作业，布置作业应根据不同学生的不同特点因人而异，作业形式多样化，作业内容体现层次性和个性化，既能让学困生达到保底的要求，又能让学有余力的优生有发展的空间。加强作业批改，反馈的检查，发现问题，及时解决。

　　反思：及时反思、总结、反馈，促进教师与课改共同成长。鼓励教师撰写教学后记、随笔、案例、论文、反思，总结反思自己在课改实践中的经验、体会、困惑及难题。让反思和调整成为一种教育生活的习惯，在反思中得到提高与发展。反思以点切入，展示细节，梳理每课的点滴记录及调整思考，做好课后(单元)反思，使反思主题化，体现深度和实效。

　　关注学困生：对学困生要从各个方面深度关注，对其状况进行全面调查、分析，整合力量，阶段期望，制定转化计划。对其作业的批改和评语要体现人文关怀，以情化人，充分调动家长参与转化工作，以形成合力，增强效果。

　　对于学生出现的问题：对学生的学习及时地进行评价，评价的目的是为了全面了解学生的学习情况，促进学生的发展，激励学生的学习和改进教师的教学，全组教师将按单元学习进度认真、及时地对作业进行批改、评讲、分析、补漏。对于各班共同出现的问题我们将利用教研组活动或课间、午休时间进行沟通、碰撞，真正做到及时反思及时调整，促进教研组教师教学质量的全面提高。

　　复习：做好复习计划和课时安排，从简单的知识回顾、查缺补漏走向综合能力的形成与学习规律的感悟。制定复习计划时应在已有成果的基础上处理好继承与发展的关系，在参考学习原有成果的基础上根据学生情况进一步修订、完善复习与测查计划。

　　(三)积极发挥教研组功能，打造幸福和谐的优秀教研团队

　　1、提高教研活动质量。

　　每次教研活动教师要认真对待，认真准备资料，积极进行理论学习和课题研究，积极发言。

　　2、提升组内教师培训和反思意识。

　　多参加各级各类培训，积极参加公开课教学活动。在工作中学习，在学习中思考总结，进一步提高我们的专业技术水平。

　　3、开展丰富多彩的活动，提高教师的职业幸福感，增强团队的活力。

　　我们将发扬团队呈现出的蓬勃向上的精神风貌，开展丰富多彩的组内活动，增进团队的凝聚力。

　　4、每次教研活动做到有计划、有内容、有记录，作好考勤，保证教研活动的质量，每月两次教研活动

　　5、组织课题组人员认真学习课题理论，及时写好心得体会。

　　收交各种课题研究过程资料，包括研究课教案、教学反思、论文、案例以及课件资料等。组织课题组成员积极撰写教学论文、案例，并组织投稿。

　　四、具体工作安排：

　　2月：

　　1、做好新生报到工作。

　　2、狠抓课堂常规，培养新生良好的行为习惯和文明礼仪。

　　3、制定教研组工作计划，每位教师制定本班教学工作计划。

　　4、安排落实教研组同课异构的内容、时间。

　　5、学习学校关于备课要求，认真备课，及时进行反思及调整。

　　6、组内进行一次备课互查。

　　7、统一作业量与作业批改方式。

　　8、组内推荐好书，提高教师理论水平。

　　9、撰写教学案例。

　　3月：

　　1、积极准备组内教研课教案。

　　2、就作业设计，作业批改，开展组内交流和自查。

　　3、开展学生的课外阅读导读课。

　　4、进行一次课后反思交流。

　　4月：

　　1、查漏补缺，改进教学方法。

　　2、教研组工作中期自查，及资料收集整理。

　　3、进行一次课后反思交流。

　　4、开展组内教研课”同课异构”，组织全组教师听课、评课。

　　5月：

　　1、开展语文拓展活动。

　　2、开展语文沙龙。

　　3、研讨语文复习计划、复习教案、复习策略、复习资料。

　　4、抓紧辅导及转化学困生工作。

　　6月：

　　1、抓紧期末复习工作。

　　2、努力做好优生的提高教育和学困生的转化工作，迎接考试。

　　3、整理本学期开展教研活动的过程性资料和成果资料，进行教研组考核评估的期末自查工作。

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