农业技术工作总结
总结是事后对某一时期、某一项目或某些工作进行回顾和分析，从而做出带有规律性的结论，它能帮我们理顺知识结构，突出重点，突破难点，我想我们需要写一份总结了吧。我们该怎么写总结呢？以下是小编整理的农业技术工作总结，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。
农业技术工作总结1
在过去的一年里，我作为一名农业技术员，认真履行岗位职责，为农民提供了专业的技术指导和良好的服务。通过我不断学习和实践的努力，我在农业技术咨询、农作物种植管理和农产品质量安全等方面取得了一定的成绩。
首先，在农业技术咨询方面，我积极与农户沟通交流，了解他们的需求和问题。我运用自己的专业知识，为农民提供了准确和实用的技术指导，解决了他们面临的困惑和难题。通过我与农民的密切合作，他们的产量和收益得到了提高。
其次，在农作物种植管理方面，我积极组织农业技术示范，推广和应用先进的种植技术和管理经验。在作物种植过程中，我注重细致入微的管理，如合理施肥、科学灌溉和病虫害防控等。通过这些措施，农作物的生长状况得到了有效控制和提高，农民的经济效益明显增加。
最后，在农产品质量安全方面，我组织了农产品质量安全检测，加强了对农产品质量的监督和管理。同时，我还宣传和推广农产品无公害种植和绿色农业的`理念，提高了农民对农产品质量安全的意识和重视程度。这不仅增加了农产品的市场竞争力，也为消费者提供了更健康、安全的农产品选择。
通过对过去一年的工作总结，我发现自己在技术咨询、农作物种植管理和农产品质量安全等方面取得了一定的成绩。但我也认识到自己的不足和需要进一步提升的地方。未来，我将继续努力学习和实践，提高自己的综合素质和专业能力，为农业发展做出更大的贡献。
农业技术工作总结2
20xx年县农业科教工作严格按照省、市、县农业工作的总体部署，以提高农业科技创新转化能力，提高农产品科技含量，提高劳动者的科学文化素质为重心。积极发挥工作积极性、主动性和创造性，努力开展农业科教各项工作，认真履行工作职责，圆满完成各项工作任务，现将我站一年来的工作总结如下。
一、送“科技下乡”，稳步推进
历年来送“科技下乡”和农村实用技术培训始终作为我县农业科教工作的重点。为提高农业科技成果转化，今年我局派出22名技术人员与乡镇农技人员组成9个科技小分队，采取“县乡”联动，人员入户，点面结合，以点带面方式，把良种良法直接到田、技术要领直接到人。小分队采取技术讲座、图片展览展示、发放技术资料、专家现场咨询等形式，把农民最需要的科技信息实用技术直接送到千家万户。全年共举办有机作物种植、病虫害防治技术、测土配方施肥等各类培训班52期，培训农民5600余人次，印发各类技术资料近25000余份，同比增长10.2%；开展技术咨询12余次，为农民解决生产中的实际问题206个。
二、农业科技示范、推广工作成效显著
以项目为依托，大力推进农业科技试验示范推广。一是做好了粮食高产创建工作。在镇村、镇的村建立了200亩连片核心示范区，重点推广应用了“一增四推”技术，实行“多用一斤种，增收百斤粮”合理增加穗数，推广轻型高产栽培，农业机械化，病虫害绿色防控，测土配方施肥，精确定量栽培技术等综合配套技术。二是开展了水稻新品种展示和试验示范工作。重点对16个新品种进行展示，这些品种栽种适应性良好，有10个品种亩产达1200斤。通过粮食高产创建、种粮大户工程、新品种展示等项目，示范带动农户开展生产，效果显著。高产创建区早稻平均亩产492公斤，同比增产10公斤；中稻平均亩产716公斤，同比增产13公斤；二晚平均亩产528公斤，同比增产8公斤。
三、全面完成新型职业农民培育任务
为做好新型职业农民培育工作，县根据《省农业厅、财政厅20xx年新型职业农民培育工作方案》文件精神要求，以大力培育新型职业农民推动现代化发展为核心。按照“科教兴农、人才强农、新型职业农民固农”的战略要求，坚持立足产业、政府主导、多方参与、注重实效的原则，全面启动实施了20xx年新型职业农民培育工作。一是成立领导小组，明确工作职责。二是坚持立足产业，确立培训目标。三是坚持农民主体，界定培育对象。四是坚持原则，确定培训机构及实训基地。五是创新培训机制，提升培训质量。六是规范了资金分配。七是确定了补助标准。八是合理支出范围。九是加强监督检查，健全保障机制。全年完成新型农民培训300人，其中贫困户57人。
四、继续推进基层农技体系改革建设工作
我县基层农技推广体系改革与建设在机构设置、人员编制、经费保障等各方面都步入了正常轨道。一年来，县委、县政府高度重视基层农技推广体系改革与建设，把基层农业技术推广服务体系改革与建设工作纳入重要议事日程。在明确了管理体制、人员编制经费筹措的基础上，县政府制定了《关于加强和改进基层农业技术推广服务体系建设实施方案》及其配套方案。乡、镇农业技术推广综合站的人、财、物三权归县农业行政主管部门垂直管理，彻底解决以前管人与管事相脱节的问题。乡、镇级农业技术推广人员统一聘用、统一调配、统一考评。完善了县、乡、村三级服务网络，确保了人员到位，财政拨款到位、农技推广服务到位。并将乡镇农技站建设纳入对各乡镇的年度考核，我县农技推广体系建设已经取得初步成效。
五、加强实施基层农技推广补助项目实施
基层农技推广补助项目是巩固落实基层农推体系建设改革成果，完善农技推广运行机制的一个项目，是现代农业的`科技助推项目，是农民增收的示范样板项目。
20xx年我县遴选科技示范户300人，实行了县、乡二级农技员与科技示范户一对一、一对多户的对接科技服务，认定了三个示范基地，每个基地选派了中级以上职称的农技人员各5名，20xx年选派了12名优秀基层农技员参加省农业院校培训。
六、认真做好专业技术人员职称聘用及有关科教材料的上报工作
抓好专业技术人员职称聘用管理工作，职称聘用是跨年度的工作，为了推进有关专业技术干部政策落实，解决专业技术人员切实利益的问题，认真组织开展了农业专业技术人员职称评聘。20xx年送市通过评定中级农艺师3人、初级农艺师3人。根据工作部署每月及时向市农业局科教科报送新型职业农民培训进度月报，农技综合站改革进度，送科技下乡及有关材料报送工作。
七、20xx年工作打算
1、继续抓好“科技下乡”，开展技术咨询，为农民解决生产中的实际问题。
2、继续向上级主管部门申报新型职业农民培训任务300人。
3、抓好落实基层农技推广项目申报的三个基地的服务工作。
农业技术工作总结3
一、种植情况
全县种植小麦11.7万亩，主要集中种植在我县北部海拔700米以下地区，平均亩产200公斤，油菜种植面积3.65万亩，主要种植在我县南部地区，平均亩产135公斤。马铃薯种植面积7万亩（春洋芋），主要集中在半山以上地区，平均亩产1200公斤。
二、主要病虫害发生防治情况
今年小麦、油菜病虫整体属轻发生年，轻于常年。小麦主要病虫共发生30.1万亩次，防治14.3万亩次，换回损失955吨，实际损失15吨。油菜主要病虫发生8.6万亩次，防治3.5万亩次，换回损失250吨，实际损失6吨。主要病虫发生情况如下。
1、小麦蚜虫
发生11万亩，防治面积5万亩（次）,属偏轻发生（2级），高峰期平均百株蚜量185头，与去年相当。
2、油菜蚜虫
发生3.5万亩，防治面积1.5万亩（次）,虽然发生面大，但达防治指标面积少。
3、油菜菌核病和霜霉病
油菜菌核病发生1万亩，发生程度2级，防治面积0.2万亩（次）,挽回损失10吨，未损失，平均病株率1.8％。油菜霜霉病发生2万亩，防治面积1万亩（次）,挽回损失20吨，实际损失2吨发生程度2级，与去年相当。
4、小麦纹枯病
发生3万亩，防治面积1万亩（次）,挽回损失50吨，实际损失1吨，发生程度2级。高峰期平均病丛率12.5％，比去年减少1.5个百分点。
5、小麦白粉病
发生6万亩，防治面积3万亩（次）,挽回损失150吨，实际损失2吨。平均病株率13.2%，略轻于去年。
6、小麦赤霉病
发生2万亩，防治面积1。5万亩（次）,主要是预防，挽回损失100吨，实际损失2吨，发生程度2级。
7、马铃薯早、晚疫病
早疫病发生1万亩，发生程度2级，防治0.5万亩，挽回损失100吨，实际损失20吨，晚疫病发生2万亩，发生程度2级，挽回损失200吨，实际损失30吨。
三、主要措施及防治效果
1、加强病虫监测预报。
开展了以小麦穗期主要病虫害系统调查，发布《病虫情报》，制定防治技术方案。
2、抓示范带动，指导农户及时开展防治工作。
重点抓了永新万亩小麦高产示范片创建设，在病虫防治关键时期（小麦穗期病虫防治）全部实行机防，做到统一药剂配方，统一时间，统一防治。另外，通过“百千万”工程，技术人员包镇负责开展技术指导，以及县、镇两级农技人员通过指导科技术示范户，带动周边农户及时开展病虫防治工作。
3、防治效果。
通过技术人员和广大农户共同努力，病虫危害损失控制在1%以内，小麦万亩高产示范片亩产220公斤，比示范区外增产15%。
xx县农业技术推广中心
农业技术工作总结4
一、引言
自从年X月起，我在某农业科技公司担任技术顾问，负责推广和应用农业新技术。过去一年里，我积极参与各类活动，通过培训、研讨会和实地考察，提升了自身专业能力，也积累了丰富的实践经验。本总结旨在回顾过去一年的工作，找出成功与不足，为未来工作提供改进方向。
二、工作内容与成果
1.培训与讲座：我参与了多次农业技术培训活动，包括作物栽培、土壤改良、水资源管理等主题。通过分享自己的知识和经验，为农业工作者提供了实用的指导和建议。
2.实地考察：我参与了多次实地考察，深入了解了新技术的实际应用。例如，我们在山区推广节水灌溉技术，取得了良好的成果。
3.咨询服务：我为多个农场提供了技术咨询服务，包括制定种植计划、优化施肥方案等。这些咨询服务的成果得到了客户的好评。
4.社交媒体与线上推广：我积极参与公司的社交媒体活动，通过发布技术文章和视频，为新技术的推广和应用做出了贡献。
三、经验与不足
1.培训中，我发现自己对某些技术细节的讲解还不够清晰，这导致一些听众对技术理解不够透彻。为此，我计划在未来的工作中加强自己的专业素养，以便更好地解释和演示技术。
2.在实地考察中，我发现自己对一些复杂问题的处理还不够成熟，影响了项目的推进。我计划通过阅读相关文献和实践锻炼，提高自己在这些问题上的处理能力。
3.在咨询服务中，我发现自己的沟通技巧还有待提高。我计划参加相关培训，提升自己的沟通技巧，更好地为农民服务。
四、未来计划
1.提升专业素养：我计划参加更多的专业培训，提高自己在农业技术领域的专业素养。
2.增强实践能力：我计划在未来的工作中，更多地参与实地考察和项目实施，以提高自己在复杂问题上的处理能力。
3.改进沟通技巧：我计划参加相关的沟通技巧培训，提高自己在咨询服务中的沟通能力，更好地为农民服务。
五、结论与展望
过去一年的`工作，虽然取得了一定的成果，但仍有很多不足之处。我将在未来的工作中，积极改进自己的不足，不断提升自己的专业素养和实践能力，为农业技术的发展做出更大的贡献。同时，我也期待在未来的工作中，能够得到更多的机会和挑战，以实现自我价值和社会价值。
农业技术工作总结5
20xx年我选派为尖山镇基层农技推广体系改革与建设示范县项目蔬菜产业技术指导员，负责尖山镇九鸦村彭业财、彭业彩、彭业新、彭世塘、彭世夏、黄德、黄炳春、黄瑞、黄胜、彭业军这10名科技示范户蔬菜生产技术的指导工作。项目实施以来，在上级的指导下，按照项目实施方案的相关要求，认真做好各项工作，透过自己的用心努力，较好地完成了各项工作任务。现总结如下：
一、用心参加指导员技术培训，不断提高自身科技素质和技术服务水平
我参加了在广西钦州农业学校进行的为期一周的技术培训。系统全面地学习了现代农业发展概况、现代农业新技术的特点和模式、现代农技推广服务的基本技巧与途径、互联网应用技术及现代农业信息化服务技能与实践等。平时注重搜集蔬菜生产相关资料，重点加强设施蔬菜方面的知识积累，不断提升入户指导水平。
二、加强指导，确保实效
项目启动后，我就开始进村入户，与科技示范户应对面、零距离接触。一是对示范户宣传介绍项目实施的目的好处、技术指导员工作职责及任务、科技示范户的职责、义务，让科技示范户充分了解基层农技推广体系改革与建设示范县项目的主要目的就是构建“专家—农技人员—科技示范户—辐射带动户”的科技成果转化应用快捷通道。二是对蔬菜生产中存在的主要技术问题及管理存在的问题进行分析，结合示范户的生产实际，制定年度技术指导方案、分户技术指导方案。三是与示范户分析、讨论增收渠道，用心主动参与产前、产中直至产后的跟踪服务工作，引导示范户与市场对接，实现增产增收。四是根据农时以及示范户的需求，定期或不定期入户，对每个示范户开展应对面技术指导和咨询服务工作，还透过电话与示范户持续经常性的联系，及时带给技术咨询服务。此外，我站还请专家进行了4次集中培训和3次现场观摩交流经验。项目期间，先后对科技示范户进行无公害蔬菜栽培技术和标准化生产技术，这10户示范户均以种植番茄、辣椒、黄瓜等品种。他们采用的是常规的种植技术连年种植，导致作物易受到病害，土质恶化。除了选用抗病品种外，我还指导他们进行水旱轮作，合理施肥，增施钾肥，施用充分腐熟的有机肥或草木灰，每穗果绿熟期时，及时摘除其下全部叶片，如发现病株时及时清除病株，保证田园清洁。如九鸦村九鸦坪队黄德的2亩地因常年种植番茄极易感染青枯病、枯萎病等病害，施用农药效果也不理想。在我推荐下留1亩继续种植番茄，另1亩则在种植了一季早稻后再进行秋季番茄的种植。连续种植番茄的那亩地因连续的种植病害严重，茄果因疫病、炭疽病等造成烂果、裂果导致产量低下，春、秋两季的产量一共只收了5600斤；而另一亩因轮作了一季水稻，不仅仅病害减轻了，植株长势良好，因施足有机肥也使得果实品质极好，一季秋番茄就收了6100斤。透过这个项目让农户充分了解了项目实施的目的好处、主推的技术等，使科技示范户的科技素质和科学种田水平有了进一步提高，还辐射带动了200多户种植户。我站还在尖山镇西沟村建立了一个面积为5亩的无公害蔬菜标准化生产试验示范基地，为指导科技示范户们带给了更具体、更有效的学习目标。
三、成就我与科技示范户新的发展
与科技示范近距离的接触，使我能更好的'向农户进行农业技术指导，为推广新品种、新技术的工作带来了更好的成效。同时，透过加强技术指导培训，激发了科技示范户勇于探索、敢于实践的勇气，使科技示范户及辐射户的科技素质和科学种田水平有了进一步提高，对蔬菜产业的增产增收、全面升级有了新发展。
四、今后的打算
1、不断加强学习，提高自身业务水平，更好地帮忙指导科技示范户。
2、根据各科技示范户的需要，带给及时、准确的市场信息，给他们下一步种植的品种带给相关信息。
3、加大对科技示范户的培训工作。在充分了解科技示范户需要的前提下，及时沟通联系相关部门、专家对科技示范户进行培训，提高他们科学种植的技术。
4、充分发挥科技示范户的辐射带动作用。
农业技术工作总结6
武冈位于湘西南部，是个传统农业大市。全市辖17个乡镇、4个街道办事处，总面积1549平方公里，耕地74.24万亩，总人口81.1万人，其中农业人口62万。20xx年，全市播种粮食112.1千万亩，总产51.5万吨，出栏肉猪155万头，实现农民人均纯收入4372元。20xx年以来，我市认真贯彻落实（国发【20xx】30号）、（湘政发【20xx】15号）、（湘政发【20xx】71号）等有关文件精神，根据强化公益性职能、放活经营性职能的原则，按照成熟一个、改革一个思路，加强领导，精心组织，扎实推进乡镇农技推广机构改革，在全省内率先完成改革任务，体现了公平公正、用心稳妥的原则，无一人上访，得到了上级领导充分肯定，在全省大会上作经验介绍，并理解人民日报、湖南日报等多家主流媒体的专访，现将乡镇农技站改革完成汇报如下：
一、加强组织领导，提高思想认识
武冈市基层农技推广体系改革启动于20xx年8月，根据（国发[20xx]30号）、（湘政发[20xx]15号）文件精神，为加快对乡镇农技站体制改革工作的进程，结合武冈市乡镇农技站具体状况，于20xx年9月16日下发了《武冈市人民政府关于切实做好乡镇农技推广体系改革工作的实施意见》（武政发[20xx]12号）文件。20xx年8月28日，武冈市委、市政府主持召开了相关部门主要领导参加的协调会，下发了《中共武冈市委、武冈市人民政府办公室关于成立武冈市乡镇农技站体制改革领导小组的通知》（武办字[20xx]96号）文件，成立了以市委副书记、市长任组长，市委、市人大、市政府、市政协等分管领导任副组长，相关职能单位主要负责人为成员的领导小组，领导小组下设办公室，由市人民政府副调研员担任办公室主任，办公室下设编制核定综合组，财政测算组，考试考核组、社会保障测算组等组织机构，从思想上高度重视，组织上高度健全，从而保障了武冈市乡镇农技站体制改革工作得以顺利进行。
随后领导小组多次召开会议进行专题研究部署，20xx年12月10日下发了《关于武冈市乡镇农业技术推广站体制改革实施方案》（武农改发{20xx}01号）文件和《关于招聘武冈市乡镇农业技术推广站公益性岗位人员考试考核实施办法》（武农改发[20xx]02号）文件，武冈市机构编制委员会分别于20xx年10月30日下发《关于核定乡镇街道办事处事业单位编制的通知》（武编办发[20xx]2号）和20xx年12月10日下发了《关于增加乡镇农技站纯公益性事业编制的批复》（武编办发[20xx]77号）文件等一系列文件，确定武冈市乡镇农业技术推广站共定编121名，并制订了一系列的规章制度，由于市领导挂帅，各行政职能部门高度重视，统一了思想认识，组织上得到了保障，使武冈市基层农技推广体制改革工作于20xx年3月已全面完成，公共服务职能全面履行。
二、机构设置，定性定位及管理职责状况
改革前，武冈市设乡镇农技站21个，有农技人员225人，其中在职在岗人员204人，退休人员21人；乡镇农技站属差额拨款事业单位，财政拨款人均1300元/年。农技人员除养老保险得到市财政解决外，医疗保险、住房公积金、工作经费、生活津贴等均未落实。农技人员一部分人的工资靠经营化肥、农药、农作物种子，还有30%以上的农技人员到沿海地区打工挣钱来维持生活，农技推广工作基本上是一种应付，半停顿式状态，严重地制约了农业新品种、新技术的推广运用，农技人员的知识得不到培训提升，因此，农技人员推广技术相对滞后，推广办法相对落后。
改革后，全市21个乡镇、办事处农技站共定公共服务事业编制121名（20xx年带编安排退伍军人1名），每个乡镇、办事处农技站设站长1名，副站长1—2名。乡镇、办事处农业技术推广站为财政全额拨款的公共服务正股级事业单位，其工资、养老保险、医疗保险和地方性津贴全部落实为财政拨款解决，并按每年2200/人下拨工作经费到站。乡镇、办事处农业技术推广站的人、财、物以市农业局管理为主，工作上理解市农技推广中心和乡镇人民政府的指导。从而理顺了管理体制，健全了公共服务职能。落聘人员的养老保险、医疗保险同样由财政拨款解决，并按每年2400元/人发放基本生活费，实行三年一招聘竞争上岗机制。从而实现了武冈市乡镇农业技术推广站改革工作全面稳妥、顺利地完成。
三、人员编制核定及人员竞争上岗状况
武冈市基层农技推广体系改革，在严格执行《武冈市乡镇农技站体制改革实施方案》和《武冈市乡镇农技站公益性岗位人员考试考核实施办法》等文件的基础上，武冈市农业局党委针对乡镇农技站体制改革工作专门制订了《关于农业技术推广站改革工作的纪律规定》，杜绝串门、送礼等不良风气，从而确保了乡镇农技站体制改革工作公平、公正、有序地开展。在公共服务人员的招聘上：
一是精心组织招聘考试，充分体现民主考核。招聘考试复习资料的编写，采取基础理论、现代农业与法律法规和政策相结合，注重农技推广的适用性和操作性；考试试卷的命题由市纪检监察、编办、人事等部门领导进行异地抽签命题，保证了试卷命题的保密性；考场监考人员组织是以市委组织部、编办、人事局的领导为主监考员，聘请技工学校教师为监考员，考场纪律严明规范；考核办法切实可行，乡镇、办事处农技站站长的工作表现考核由市农业局党委进行量化打分，站员由抓农业的副乡镇长、站长和站员根据德、能、勤、绩、廉五个方面进行量化打分，充分体现民主意愿。
二是采取阳光录聘。由市乡镇农技站体制改革领导小组办公室对考试考核成绩进行公示一周后，再将以聘人员从高分录取到低分进行公示一周时间，全体乡镇农技人员对录聘的公共服务人员无一人异议，从而顺利的完成了全市乡镇公共服务岗位招聘工作。
于20xx年3月21个乡镇、办事处农业技术推广站的121名公共服务人员全部到岗到位，工作热心用心，人心相当稳定。
武冈市乡镇农技推广体系的改革成功，有力地促进了各项农业工作的开展，得到省农业厅领导的高度赞誉。20xx年6月在全省“基层农技推广体系改革与建设示范县”项目工作会议上作了典型发言。《湖南日报》于20xx年7月18日题为《农技推广再“织网”》和《人民日报》于20xx年8月7日题为《湖南：农技推广再强身》分别进行了大篇幅的`专题报道。是年6―8月期间，衡东县、湘潭县、沅江市、衡南县等十多个兄弟县市来武冈考察学习。
四、经费保障状况
基层农技推广体系改革完成后，按照上级有关要求，切实落实和保障了公共服务农技推广人员的经费预算，保障了工资待遇及时定额到位；妥善做好了落聘人员的分流和安置工作，落实了有关养老保险、医疗保险等各项社会保障，同时发放每月200元/人的生活费，鼓励他们用心参加农业生产、加工、流通等领域的社会化服务。
五、建章建制状况
在推进乡镇农业技术推广站体制改革中，武冈市注重创新乡镇农技站的管理机制。
一是制订了农技人员聘用制度。凡纳入乡镇公共服务农技人员，务必与市农业局签订聘用合同，聘期为三年，聘用期满后，合格的续聘，不合格的不聘，按照“缺一补一”的原则重新招聘。
二是制订了培训制度。所有的农技人员要用心参加省、市、县组织的各项培训，加强政治理论、实用技术和法律法规的学习，同时要用心搞好农民培训，将农业实用技术培训到千家万户。
三是制订了工作考评制度。每年对乡镇农技人员的工作进行考评，主要从德、能、勤、绩、廉等五个方面进行量化考核，重点考核工作实绩，实行平时考核与年终考核相结合，同时征求服务对象的意见。
四是制订了推广职责制度。加强岗位职责制，务必明确任务，职责到人，工作有目标，奖罚有依据。实行工资挂钩机制。
五是制订了多元推广制度。推广农业技术，与农业科研教学单位、农业社会化服务组织合作。
六是建立了农技推广体系改革台帐。将所有资料全部整理归档管理。
六、服务潜力增强及其他创新性状况
在基层农技推广体系改革的同时，武冈市委、市政府高度重视乡镇农技站的条件建设，于20xx年3月26日专题召开了市人民政府20xx年第3次市长办公会议，成立了由市委常委、常务副市长任组长的乡镇农技站建设工作协调领导小组，会议决定：
（1）由市财政解决140万元，完成司马冲、文坪、龙田、秦桥、水浸坪、迎春亭、辕门口等7个乡镇站的站房建设；
（2）继续加强对邓元泰、湾头桥等12个乡镇站的建设；
（3）简化审批程序，尽快办理手续，农办、财政、国土、建设、规划、地税等部门要用心支持配合，服务性按照最低标准的30%收取，其他行政性收费只收取工本费。为加快乡镇农技站条件建设步伐，20xx年市农业局争取了市财政支持20万元，从机关事业费中挤出20万元，共计40万元，完成了司马冲镇农技站站房建设，并添置了必要的办公设施。
加强农技推广体系建设，20xx年武冈市农业局利用国家基层农技推广体系条件建设项目资金252万元，其中中央财政投入资金150万元，用于建设秦桥乡、龙田乡、水浸坪乡、司马冲镇、安乐乡、文坪镇、邓元泰镇、马坪乡、邓家铺镇、双牌乡等10个乡镇农技站站房建设。司马冲镇、秦桥乡、水浸坪乡、双牌乡、龙田乡等5个乡镇农技站建设已峻工验收，并已投入使用；其余5个乡镇农技站站房建设均已破土动工，预计20xx年7月峻工后可交付使用。
全面维修乡镇农技站站房，武冈市农业局利用国家基层农技推广体系条件建设项目资金90万元，其中中央财政投入资金54万元。对稠树塘、龙溪、大甸、湾头桥、荆竹、头堂等6个乡镇农技站站房进行了整体维修。
改善工作条件，提升服务水平，购置配备仪器设备，武冈市农业局利用国家基层农技推广体系条件建设项目资金172万元，其中中央财政投入资金170万元，全覆盖对21个乡镇农技站的办公设施、农技推广仪器设备、交通工具实行配置。
基层农技推广体系改革后，武冈市注重了典型宣传，加强了合作推广机制，个性是提升了观念，重树了形象。
一是提高了农技人员的求知欲望，业务素质提高了。项目的.实施促使农技人员更新各项农技知识，提高业务素质和技能水平，更加珍惜自己来之不易的岗位，通过各种途经参加各类农技方面的后续教育，认识提高了，知识更新了，视野开拓了，“位子”找准了。
二是增强了服务意识，得到了社会的认可。
通过项目的实施，农技人员经常活跃在农户和田间地头，成了农民致富的贴心人，紧密干群关系的催化剂，在经济待遇提高的同时，社会和政治待遇也有了提高。
农业技术工作总结7
本人20xx年X月来进入入X公司，一直工作在施工第一线。自20xx年至20xx年担任给排水施工班长，先后参与或独立承担了Xx、X、X等工程的给排水施工任务，给排水安装工程均能够一次通过深圳市建设主管部门的验收，优良率达100%。20xx年至今从事X花园、X、Xx、X等工程的给排水施工员及资料员工作。其中X工程荣获了市优质样板工程和扬子杯的称号。
面对这样的成绩，我深深感到这是得益于上级领导的关心和支持，得益于公司和工程处、项目部领导对我的信任，并且通过自己不懈的努力而换来的。面对如此成绩，我要倍加珍惜。回首这十几年的工作历程和取得的成绩，我作为在一线的工程技术人员，对自己的工作作一些总结。
一、勤于学习，刻苦钻研
我20xx年从学校高中毕业后在X工业设备安装工程公司做安装钳工。20xx年X月进入X（X一建）设备安装处工作。刚开始来深圳的时候，对民用住宅不太熟悉，对施工工艺不是太熟悉。我就虚心的请教师傅，晚上的时间看图纸，并作好笔记，白天带着问题到现场看工人师傅施工，看不懂的就请教施工员，很快我对给排水施工工艺及图纸不再感到陌生，由不懂到懂一直到能够拿图纸独立施工。我一直都这样认为，能够按图纸施工是最基本的要求，怎样安全高效的'完成施工任务是我一直所追求的。我不仅埋头苦干，还学会了巧干。至20xx年初承蒙领导的信任，我开始担任水工班的班长。作为X多人的施工班组，怎样带领大家出色完成工程任务是对我的一大考验。我深信只有不断学习，提高自己才能更好的胜任工作。施工中控制人工、材料的耗用是一门学问，我利用业余时间学习安装工程预算定额。只有掌握好安装定额才能做到心中有数，有的放矢，学会定额拆分做到每个工作面需要多少人工、材料心中有数并加以控制。随着电脑的普及，我利用业余时间自学电脑，用电脑做施工预、决算使自己的工作效率比原来快几倍。我始终坚信干一行爱一行，学无止境。
二、积极推广和应用新材料、新技术、新工艺
20xx年来，随着科学技术的突飞猛进，新材料、新工艺层出不穷，日新月异。几乎所有工程给排水均采用了新材料。给水系统普遍使用了pp—r给水管，钢塑复合给水管、pe给水管；排水系统普遍采用了pvc排水管，柔性铸铁排水管安装。在开始使用这些新材料时，我们也在探索，学习产品说明书，掌握这些新材料的特点，请教厂家技术人员，加强对工人的技术培训。经过长期的学习和探索，目前我队施工人员已基本上掌握了这些给排水新材料的施工要领，做到人人手到擒来。在设备安装方面，近几年随着高层建筑的增加和节能的需要高层建筑都使用高层变频供水设备、气压供水设备。在这些新材料、新工艺的施工过程中，我们边学习边总结，在实践中不断提高，为日后工作打好基础的同时也为兄弟项目部（工程处）积累经验。通过实践我们感觉到，这些新材料、新技术、新工艺的应用，大大的提高了工作效率，减轻了工人的劳动强度，增加了经济效益。
三、不断学习，爱岗敬业
四、做好iso贯标工作，顺利通过内、外审核
自20xx年以来，在X公司和工程处统一部署下，我队所有工程均进行了贯标工作。本人作为工程项目的资料员，直接参加了多次贯标工作，对贯标工作的每项工作都进行了大量的学习、记载、布置、检查、复核等细致工作。贯标工作是一个企业走向国际化，标准化，程序化管理的必由之路。由本人负责资料的项目工程在内、外审过程中均能够顺利通过。经过几年来对iso贯标工作的认识和了解，企业实行iso标准，不能只局限于纸上谈兵，更应该对照它的实质内容进行项目管理，将程序文件、作业指导书、质量手册中的内容落实到实处，通过贯标工作，更进一步加强了规范管理，法制化管理；杜绝了工程管理中的随意性，盲目性。更好的明确公司的管理目标，更好的落实公司的管理方针这是我通过iso贯标工作得到的体会。
今年有幸Xx公司推荐我申报助理工程师职称，这是对我的鼓励也是对我的鞭策。不管能否评上，我今后都以工程师的要求来严格自己，工作中认真找差距，认真学习别人的长处，不断丰富自己的知识面，不断提高自己的技术管理水平，使今后的工作更上一个新台阶，为公司的发展作出我应有的贡献。
农业技术工作总结8
按照市农业局示范县项目办公室及农业站工作安排，我有幸被聘为双城堡镇后岗村和偏脸村农技推广示范县项目技术指导员，现将一年来工作作自我总结
一、积极参加各项业务学习提高自身素质
积极参加局里组织的会议和培训班，并对会议精神深刻理解，认真参照执行，在学习中认真做好笔记，把专家、教授所讲的新的农业科技学深学透，增强了分析问题和解决问题的能力，从而提升了自己的业务素质，提高了为农民服务的本领。
二、按程序化工作要求，按规程操作
认真填写《技术指导员手册》，制定分户指导方案，并能按分户指导方案认真的落实与实施，指导示范户认真填写《科技示范户手册》，悬挂科技示范户标牌，向科技示范户公开自己的联系电话，方便示范户随时咨询生产中遇到的各种疑难问题，通过电话联系，把生产中可能出现的隐患都解决在萌芽之中，及时地为科技示范户在生产中排忧解难。
三、抓好中心工作，搞好示范培训工作
即以“增产增收提高增益为中心，以提高农业科学种田水平，提高农民的生产能力为重点，利用现代信息工具等集中和分散培训，讲解主导品种和主推技术。确定我镇主导品种：先玉335、银河33、郑单958、沈玉21、良玉8、军单8、吉单35等；主推技术为测土配方施肥技术、玉米田间杂草安全防除技术，玉米节水旱作栽培技术、玉米丛生苗和丝黑穗病防治技术，耐密增产技术，适时晚收技术，玉米化控技术等。在工作中做到技术培训入户，根据示范重点和玉米产业的生产特点，因地制宜，集中培训和分户培训相结合，通过举办培训班，发放玉米生产技术操作规程、明白纸、资料等方式，开展主导品种和主推技术相结合的.培训，并向辐射户和全村农户扩展，同时根据示范户的家庭经营活动，开展相关经常管理知识培训。在有条件的村将“农民科技书屋“建在示范户家中，为示范户在生产中解决亟需的技术问题和难点。
四、物化技术补贴落实到位
将上级发放的物化技术补贴喷雾器等及时发放到示范户手中，促进示范户优先采用新技术，如化控技术，使示范户感受到从示范县项目中受益的优越感，调动其生产积极性。
五、积极入户做好玉米生产的技术指导工作
通过进村入户与示范户开展座谈，了解真实情况，并制定有针对性和可操作性的技术指导方案。在玉米生产管理关键时期，深入地块进行调查，提出不同的管理意见，及时进行技术指导，使所包示范户实现增产目标。
六、辐射带动周边农户发展
为进一步展示玉米高产潜力，探索高产新途径，树立高产样板田，最大限度地提高玉米的单产水平，建立高产栽培模式和新技术体系，我确定了高产典型户，以点带面推广新技术，每个示范户实际辐射带动农户20户，并带动了周边所有农户，从而达到从整体提高玉米产业的综合生产能力，提高产出效益。通过一年的技术指导工作，我深深地体会到农业的增产增收和农村经济的发展必须要依靠农业科技才能实现。
在今后的工作中，自己要更加努力学好新的农业科技知识，确保科技直接到户，良种良法直接到田，技术要领直接到人，达到农民节本增效，增产增收的目的，确保下田100天，努力带动周边农户增产增收，真正把技术方法落户到人田，更好地为农业生产发挥作用，实现一名农业科技人员的人生价值。
农业技术工作总结9
一年来，认真学习上级文件精神，提升理论素养，积极参加各种技术培训，努力提升自身服务能力，真正做到发展农业，建设农村，富裕农民。
一.发挥技术优势，做好技术指导。
(1)围绕各项惠农项目实施，按县、场规定，领会文件精神，技术服务到位。按科技入户和基层农技推广体系改革与建设项目要求，深入农户和田间指导科技示范户，要求每个示范户辐射带动20个农户，共同落实技术措施，推动生产水平提升，产量得到逐步提升。示范户小麦单产550公斤，玉米530公斤。辐射户小麦单产530公斤，玉米500公斤。
(2)根据小麦良补和高产攻关布置，重点推广四大技术，玉米振兴计划重点推广一增四改技术。
(3)配方施肥进展顺利，小麦达到3万亩，玉米达到6000亩，节约成本，深得农户欢迎。
二.统筹兼顾，做好林业、水利和农机工作。
(1)做好林业规划和整地挖穴、春季植树等工作，及时防治草履蚧。
(2)针对去年年底大旱的情况，按上级要求做好水利基本情况调查和规划，做好抗旱和冬修工作，疏浚炮台沟、马井沟、东孙沟等。逐步改善水利设施状况，为旱涝保收打下基础。
(3)及时对年初抗旱机械补贴进行宣传，提供方便，为迅速解决旱情提供帮助，组织机械作业，推动农机富民进程，做好大型农机补贴的宣传与实际操作，做到公开、公平、公正。
三.加强协调，推动工作顺利开展
(1)为组织各种会议、现场提供服务，当好参谋，为地方党委献计献策。
(2)服从领导听指挥，除完成县农委下达的各项任务外，积极配合地方党委政府做好其它工作。
(3)融入地方大家庭中，使领导有认识，群众有感觉，自我有发现，科学把握自己的.位置、态度、方法，真正做到谦虚谨慎，一步一个脚印，工作稳妥推进，让领导和群众放心，让自己有信心。
四.XX年计划
1.继续加强学习，提升认识和服务能力，了解国家大政方针、农业动态、当前形势，做到不糊涂。不断参加技术培训，服务农业、农村、农民，做到有能力服务。
2.做好惠农项目实施，让广大干群认识到项目带来的效益，自觉按要求去办，公开、公平、公正，不出事，逐年进行结构调整，扩大规模经营，提升效益。
3.及时调查，及时汇报，继续当好参谋，搞好团结和协调。
五.建议
1.建议上级增加农机补贴力度，让广大农民得到实惠，在技术上解决玉米机收损失大的难题，增加项目在实施过程中的工作经费补贴，满足各种事项要求，推动工作顺利开展。
2.加快新品种的选育和推广示范等，及时筛选好品种，推广傻瓜式技术，让群众易于掌握。
3.增加林业项目扶持，为搞好林业病虫害防治打下基础;增加水利基础设施投入，保证旱涝保收。
农业技术工作总结10
一、20xx年农业技术推广情况
今年在上级业务部门的指导下，在全体干部职工的共同努力下，农业技术推广工作稳步推进，发挥了植保站应有的职能作用。
1.实施了水稻重大病虫害的预防控制，有效地控制了病虫害的危害。
2.实施了粮食增产工程，落实了水稻优质高产示范基地的建设。
3.推广了新型高效施肥技术和肥料示范，同时在全乡全面推广了有机肥的使用。
4.培训了农民朋友掌握新技术、新品种的能力，提高了农民科学种田水平。
5.抓好植物检疫、病虫测报、植物保护等技术的推广应用。
6.抓好春、夏、秋的农业生产的技术指导。
二、主要工作
1.实施植物保护工程和优质水稻示范基地建设，强化植物检疫、病虫测报、植物保护等技术的推广应用。
2.抓好农业新技术、新品种的`培训和推广。
3.抓好粮食增产工程的实施，落实水稻优质高产示范基地的建设。
4.抓好高效施肥技术的推广应用。
5.实施了有机肥的使用，提高耕地质量。
6.做好生产统计，及时为上级部门提供农情信息。
三、存在的问题
1.农民科学种田水平低，技术到位率低，粮食单产不高。
2.基础设施薄弱，特别是机耕路。
3.农业技术推广资金不足，影响技术推广和示范。
四、20xx年工作意见
1.加强学习，提高干部职工的理论水平和业务水平。
2.加强制度建设，建立一支规范有序、运转高效的农业技术推广队伍。
3.加强项目包装和争取，争取上级业务部门的大力支持。
4.加强技术培训，提高农民科学种田水平。
5.加强技术指导，特别是对农民种植大户的技术指导。
农业技术工作总结11
20xx年已接近尾声，这一年里，本人在分公司、生产区领导的关心指导帮助下，遵守公司的各项规章制度，协助生产区领导，团结各核算点协管员，认真抓好各项大田生产管理工作，认真执行公司和领导布置的各项任务，取得了一定的成绩和经验教训。下面，我就一年所做工作作一个简单汇报：
一、政治理论学习
这一年来，用我们党已经总结出来的经验和理论武器武装自己，加强自身世界观、人生观和价值观的改造，提高自己的政治思想觉悟，统驭自己的工作、生活行为。从思想上、行动上和党中央、公司党委保持一致。
二、农业生产管理
在这一年里我协助生产区主任，与各核算点协管员一起共同组织布置大田生产，共种植大麦xx亩、小麦xx亩、水稻xx亩，主要收获有以下几点：
1、协助生产区主任和技术主任合理安排作物茬口布局，积极筹划农业生产措施的制定，对生产技术措施的落实情况进行督促检查。
2、做好生产区植保工作。踏田了解在田作物的生长情况，跟踪调查记录反馈病虫草害防治前后状况，确保药效和及时补打，将老病田、杂草等进行整理归档。
3、及时做好大小麦及水稻测产工作，对数据进行汇总分析，及早提供产量信息，作为制订收获、仓储等计划的依据。
4、协同生产区做好农业中心主管部门布置的水稻钵苗精确机插高产栽培新技术推广工作，并定期调查、做好试验数据调查汇总工作、完成试验报告。
5、认真校对各核算点农用物资领用单据，严格生产区仓库物资管理。实事求是记录条田档案，及时汇报公司农业中心主管部门。
6、按照公司工会工作要点的要求，认真履行各项职能，加强自身管理体系的建设，积极推广分公司工会建立的工会干部服务职工联系卡工作制度，做好三秋、三夏秸秆“双禁”宣传监督工作，充分发挥工会对生产区生产经营的配合作用，收到了良好的效果，较好地实现了公司工会提出的各项工作目标。
7、协同生产区做好辖区内农田水利、路桥仓库等基础设施现状梳理、投资新建项目定点汇总工作。
8、认真做好生产区年终相关资料整理汇总、装订归档工作。
9、做好生产区布置的其他工作。
三、经验教训
在这一年的不断工作和学习过程中，无论是业务水平还是思想境界都得到很大的提高，同时也发现了自己的许多不足，主要表现在：
1、在政治学习上存在着应付式的现象，需要的时候才会进行突击式学习，没有养成平时做好功课的习惯。
2、专业基础知识仍不健全，作为栽培专业出生的我负责生产区的植保工作，虽然专业不同，但也同属大农学专业。今年的工作，我发现我对某些虫害、病害并不是如自己想象的熟识，没有给予重视，给植保上的防治带来不少困难。
3、工作的总结性仍然不强，容易犯同样的错误，要加强与领导的沟通，扎实仔细地把工作落到实处，更高效率的地完成自己的工作。
我的不足和缺点可能还有很多，希望领导和同事们给予批评指正和帮助，我将尽快改进和弥补，使自己更好的融入到团队中去，为公司和生产区发展尽自己的努力。我一定要在今年的工作基础上，明确自己的奋斗目标、端正工作态度、虚心向同事们学习、请教，加强团队合作，争取在20xx年取得更大的进步。以上是我的本年度的工作总结，如有纰漏，望敬请领导提出批评并予以指正。
为改革创新与建设基层农业技术推广体系，提高农业科技成果转化率，增强农民吸纳应用科技能力，根据上级业务部门的统一部署和本单位的具体安排，多年来，严格按照“一流的工作标准，工作制度、工作效果、工作经验”的指导思想，早计划、早安排、早落实，采取有力的工作措施，农业科技指导工作取得了一定的成效。现将一年工作总结如下：
一、工作基本情况
1、创新高效农业技术推广与培训模式，探索高效农业推广新机制。依托农民实用知识和实用技术培训工程，采用传统方法与现代手段相结合，开展对科技示范户的培训。同时我直接面对示户，针对实际情况进行实用技术指导，增强示范户的`实用性和可操作性。
2、建立核心试验田、示范田、示范户、示范基地，使新技术、新品种得到展示，起到以点带面、点面结合的辐射带动作用，使广大农民看到了科技带来生产方式的根本转变，科技是农民走上富裕道路的根本途径。
3、进行全程和全方位技术服务，提高了示范户的科技能力。我与示范户互相交流，示范户遇到技术以及生活上的难题，多次深入田间地头，手把手、面对面地为示范户进行技术指导和技术服务，受到示范户的好评。
二、工作成效
通过直接送科技入户，增加了我直接入田头，进入生产第一线的时间和机会，使我更能深入浅出地了解当前高效农业生产状况和农民需求，便于更好地开展工作。同时，又可以通过对“三农”工作的调查研究，查找问题，研究对策，为领导决策当好参谋。
科技入户接近了我们农技人员与农户之间的距离，同志式的农技推广使农户更易于接受，乐于接受。通过开展宣传、培训、田头指导、科技咨询等科技入户方式，既为广大农民树立了绿色农产品的生产经营理念，又为农民解决生产中遇到的实际问题和困难。
科技入户促进了农业科技工作的开展。在农技人员入户的同时，我也把农业新技术的试验示范工作直接带到农户中，试验与应用相结合，让农户也直接参与到农业新技术试验中，听取农户意见，采纳农户建议，使农业新技术更具实用性。
在今后的工作中，我将继续有效的开展科技指导工作，同时做好工作总结，获得宝贵的第一手资料，通过努力，让农民群众切实提高对科技知识的利用率，为农民增产增收做出自己的贡献。
农业技术工作总结12
我叫xxx ，在xx镇政府工作，多年来在上级农业主管部门和技术指导单位的正确领导、在同事和科技示范户的大力支持下，农业科技推广工作组织到位、措施有力、效果明显，多年来的工作情况总结如下：
一、积极参加业务学习，提高自己的业务素质，开展科技入户示范工程后，积极参加了县农业局组织的培训学习，更新了自己的知识，提高自己的业务素质，增强自己指导示范户的服务能力。
二、加强宣传、营造氛围。
农业科技推广是传统农业向现代农业转变的机制创新，为争取社会各界对农业科技推广的支持，使全社会特别是广大农民更多地了解和积极参与农业科技推广工程，采取黑板报、标语等多种形式宣传农业科技推广工作，宣传农业科技示范县的政策，宣传面向市场的现代农业生产技术―蚕豆无公害栽培技术、大蒜高产无公害栽培技术、洋芋无公害栽培技术等，取得了较好的效果。
三、精心选择高素质科技示范户。
农业科技推广在我镇以种植业为主，科技示范户理所当然的要有一定的种植水平，同时要有较强的号召力和影响力，能够将先进的农业科技在周边群众中推广开来。经过综合考虑，选择了以马军营、纪
庄西胡庄、赵官营、宋庄小组的10户素质较高的农户，作为科技示范户。对10户示范户进行挨家挨户走访，详细了解各农户的.基本情况，了解他们对农业生产技术的需求，摸清当地耕作制度，并登记示范户的相关信息，收集他们对农技推广工作的各种意见、建议。同时做好宣传工作，加强科技示范户对农业科技推广工作的了解。
农业技术工作总结13
20xx年度我重点负责金凤街道办望洲社区朝鲜蓟种养能手庄大付农业生产技术指导，同时还与10个科技示范户对接，帮助他们带动辐射周边农户进行农业生产。一年来，通过不断创新工作机制，提升农民科学种植水平，推广新品种、新技术，促进农业科技成果快速转化，使广大农户取得了增产、增收，效果显著，现将一年工作总结如下：
一、遴选示范户，签定协议书
在区农业局指导下，对接相关村委遴选培育了10个具有较高化程度，较高养殖水平，乐于助人，拥护党在农村的各项方针政策、遵纪守法、以礼诚信，具有丰富的生产实践经验，生产经营较好的农户为科技示户，每个科技示户辐射带动20户农户。我根据每个科技示户的具体情况，制定了分户技术指导方案。认真填写了《技术指导员手册》和《示户手册》并与示户签定了农业技术服务协议，与区农业局签订了技术指导员岗位责任书明确了技术指导员与示户的责任和权利，有效地为科技示户提供技术指导服务。
二、学习新知识，提高自身素质
积极参加基层农业人员的'知识更新培训，我不断加强学习，提高自身素质和业务能力，一年参加本区和市级农业技术知识培训学习4次，学习现代农业新知识、新技术并将所学的知识和技术传授给示户，构建了技术指导员—技术示户—辐射带动户的科技成果快速转化通道。
三、创新工作举措，实现生产效益
一是引导科技示范户先后进行了六次农业实用技术培训，主要以朝鲜蓟的栽培、种植、田间管理、病虫害防治等技术为培训内容。
二是在朝鲜蓟育苗的关键时节，采取理论与实践相结合，深入田间地头对农户进行科学指导。
三是采取集中培训与田间分户现场指导科技示户相结合，利用进村入户把有关技术资料发放到示户手中，解答农民的种植技术难题，并及时向示户发放物化补贴。
通过采取以上措施，我指导的重点农业经营主体带头人某某，今年朝鲜蓟成苗率提升了3个百分点，为高产奠定了一定的基础，另外对接的十个科技示范户，每户辐射带动周边农户20户以上，同时自身农业生产收入较上年度提升了10%。
四、下一步的工作
1、加强对农民的培训，提高农业吸引力，增大新型农民培训力度，提高农民素质，大力发展现化农业，提高农业经营效益，吸引更多有知识的年青人投入农业。
2、不断学习新知识，掌握新技术，提高自己的知识水平和指导能力，为我区农业增效、农民增收作出自己积极的贡献。
农业技术工作总结14
在过去的工作中，我深感自己正沿着成长与进步的道路上越走越远，作为一名农业技术员，我从数据到实际操作，从纪律和要考虑到的事项都变得越来越娴熟。虽然工作中存在一些难以克服的困难，但我会在今后的工作中不断加强自己的能力和技巧，面对更多的测试和挑战。
一、工作内容：
作为一名农业技术员，我的主要工作是通过技术指导、助理、咨询和培训，帮助农民和国家在农业领域的持续发展，以及解决涉及到的.问题。我的工作既涉及到农民个人，也涉及到当地农业政策的执行。
二、工作收获：
经过一年的工作，我感受到了自己的成长与进步。我不仅获得了珍贵的实践经验，更加了解了当地的农业生产形势和农民的生活状况；同时，通过不断的沟通和明确的表达，我学会了如何与农民进行友好的互动，并解答了许多困扰他们的烦恼。
三、工作不足：
虽然获得了许多经验和技能，但我仍然存在困难。这些困难主要集中在我职业技能层面的欠缺方面。虽然我在培训和学习中学到了许多有用的技巧，但在实践中我仍不敢保证自己的每次指导都是正确的。同时，我也需要更多地掌握新的农业知识，以满足不同农领域的需求。
四、今后的发展：
在今后的工作中，我会继续加强自己的专业知识学习，积极参与学习和研究新技术，以满足自己工作中的需要；一方面会多交流，多学习，多了解一些方式和方法，与更多的专业人士和农民共同工作和学习；另一方面更注重专业的技术知识，不断加强自己的技巧和能力，在优异和远成不散的支持下成为更优秀的农业技术员。
农业技术工作总结15
20xx年，市农业局农业技术推广站在各级部门及领导的指导和大力支持下，坚持稳粮增收为目标，以开展现代农业为重点。以工程实施为抓手。近一步解放思想，扎实工作，切实抓好农作物新品种、新技术、新机制推广；认真落实好各项试验、示范。圆满地完成了本年度各项工作任务。实现粮食总产31.98万吨，目标任务31万吨；油菜机播机收5.3万亩，目标任务5万亩；水稻机插秧13.2万亩，目标任务13万亩；粮油新品种、新技术覆盖率96.5%、目标任务95%。为我市农业生产平安和农作物丰收做出了应有的奉献。
20xx年全市农作物总播种面积110.00万亩，粮食面积到达69.86万亩，比上年增加0.41万亩，粮食总产31.98万吨，比上年增加0.86万吨；粮食平均亩产458公斤，比上年增加10公斤。小春粮食面积21.51万亩，亩产312公斤，总产6.71万吨(小麦面积18.58万亩，比上年增加1.03万亩，亩产328公斤、比上年增加1公斤，总产6.10万吨、比上年增加0.37万吨)。大春粮食面积48.34万亩，亩产523公斤，总产25.27万吨（其中水稻面积39.29万亩、比上年增加0.11万亩，亩产583公斤，比上年增加16公斤，总产22.91万吨，增加0.70万吨）。
全市油菜面积17.50万亩，与上年持平；亩产181公斤，比上年减少1公斤；总产3.17万吨，比上年减少0.02万吨。 20xx年整县制高产高效创立在连山、金鱼、和兴等10个乡镇落实10个小麦万亩示范片，示范面积10.4万亩。示范品种为川麦55、绵麦367、川麦104、荣麦757等。5月10日，农业厅和XX市农业局组织有关专家对我市小麦高产创立工程进行了测产验收,连山镇锦花村万亩小麦高产创立示范片最高亩产达687.6公斤，创XX市新高。验收专家组确认市20xx年小麦高产创立连山万亩示范片平均亩产516公斤，完成了450公斤的整县制高产创立产量指标。
20xx年市油菜高产创立和高产模式攻关在西高、高坪、新平、南丰等乡镇落实6个油菜高产创立示范片，示范面积6.2万亩，示范品种为华海油1号、圣光302和川油36等。5月10日，四川省农业厅和XX市农业局组织有关专家对我市承当的20xx年油菜高产创立工程进行了测产验收，验收专家组确认市20xx年油菜高产创立万亩示范片平均亩产达211公斤,完成了200公斤的油菜高产创立产量指标。
20xx年整县制高产高效创立在连山、金鱼、和兴、三水、西高等8个乡镇建立了8个水稻万亩示范片，示范面积8.52万亩，示范品种为国丰1号、旌优127、德香4103和ⅱ优602等。8月29日，受农业部委托，省农业厅组织有关专家对我市承当的20xx年水稻高产创立工程进行了测产验收，验收最高亩产829公斤。验收专家组确认市水稻8个万亩示范片平均亩产达665公斤，完成了高产创立目标任务。
农业技术推广站以整县高产创立为平台，大力加强水稻、小麦、油菜新品种的示范推广力度。并大力推广高产新技术，通过统一技术规程、统一技术培训、统一施用测土配方肥、统一病虫防治、统一机械作业等措施，实现技术标准化。同时为了进一步提高农产品质量平安水平，全面开展了优质水稻、优质油菜、优质小麦无公害栽培技术示范推广工作。
20xx年，我市重点示范高产、优质粮油品种，小麦高产创立重点示范川麦55、绵麦367、川麦104等高产优质小麦品种，为中筋优质品种，荣麦757为优质专用小麦品种（米老头食品公司专用），水稻高产创立重点示范国丰1号、宜香305、德香4103和川优6203等杂交优质稻品种，油菜高产创立重点示范华海油1号、圣光302、川油36等双低油菜新品种。粮油基地核心示范区稻、麦、油品种实行统一供种，良种率和优质率到达100%。全市推广优质稻面积占水稻面积98%，推广优质油菜面积占油菜面积的96%。粮油新品种、新技术覆盖率达96.5%。
加强农机和农艺结合，大力推广机械化耕、播、收等轻简化技术，小麦和水稻机收率达100%。小麦生产实现了耕播收全程机械化作业；水稻机插秧面积到达13.2万亩，占水稻栽插面积的`33.1%，水稻高产创立核心区机插秧达90%以上；油菜机播机收技术取得重大突破，20xx年全市油菜机直播面积达2.9万亩、机收面积2.4万亩。粮油生产机械化水平明显提高。
除常年开展的常规培训外，农技站根据生产需要结合实际改变以前培训方式与培训对象，对种粮大户、专业合作社、家庭农场等进行专题培训6场。编制我市主要农作物技术手册5000本。发放各类技术资料2万余份。利用电视台宣传报道5次，起到很好效果。
在效劳方面，农技站在小麦播种时期，深入田间地头进行现场宣传指导，重点指导精播、匀播、浅播。在油菜播种时期，利用国庆假期到油菜种植区进行播种指导，重点指导田间排湿、机直播、根肿病预防、苗床管理。在水稻播种时期，我站技术人员跑遍了全市所有的（共91个）集中育秧场点，重点指导消毒、播种流水线使用控制、苗期温度、水份、病虫防治管理。
同时我们还聘请了5位育秧能手，分片区对集中育秧场点进行现场操作指导。切实解决了生产上技术瓶颈，其工作得到新型种粮主体肯定。此外，我站会同农业局相关科室、与17个乡镇联合，对村社干部、种粮大户进行技术培训。共培训3500余人次。及时解决各乡镇农技人员和农户来电反映生产上出现的各类问题54起。通过这些措施，根本做到生产上关键技术家喻户晓，确保各类技术落实到位。
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