征兵工作总结

时间:2024-07-04 15:46:10 工作总结 我要投稿

征兵工作总结

  总结是对过去一定时期的工作、学习或思想情况进行回顾、分析,并做出客观评价的书面材料,通过它可以全面地、系统地了解以往的学习和工作情况,让我们好好写一份总结吧。总结一般是怎么写的呢?下面是小编精心整理的征兵工作总结,希望对大家有所帮助。

征兵工作总结

征兵工作总结1

  根据《辽宁省教育厅办公室关于开展20xx年大学生征兵宣传动员系列活动的通知》要求,于正式启动20xx年大学生征兵宣传动员系列活动。征兵宣传工作得到学院领导的大力支持,学院有关部门积极协作、密切配合,圆满完成了本次征兵宣传工作,现将活动具体情况汇报如下:

  一、领导重视,目标明确

  日接到校学生处《关于开展20xx年大学生征兵宣传动员系列活动的通知》后,学院辅导室第一时间向院领导汇报文件内容,院领导高度重视,立即布置落实。学院成立了征兵宣传动员工作领导小组,下设办公室,负责传达学校有关此次活动的文件精神,制定《20xx年征兵宣传动员活动实施方案》、协调活动开展过程中的.具体问题。领导小组由张广宇副院长担任组长,组员包括,在辅导室日常办公。院领导明确要求具体工作人员一定要认真贯彻落实有通知要求,明确征兵宣传工作各环节分工、进度和质量等要求,务必把征兵动员活动做实做细,取得实效。

  二、迅速响应,宣传到位

  根据校学生处通知要求,我院丰富征兵宣传动员载体活动,做好规定动作,创新自选动作。一是积极参加准备“携笔从戎铸军魂立志挥戈献国防”主题演讲比赛。我院同学获得三等奖的好成绩。二是对院11、12、13级学生进行大学生征兵政策宣讲,涉及入伍条件、入伍流程及入伍优惠政策等内容。宣讲活动激发了学生的参军热情,消除了学生的后顾之忧,提高了学生的国防意识。三是开设征兵宣传动员网络平台,通过QQ、微信等形式,对学生进行爱国强军文化宣传,参军政策宣讲。四是在南九、南十寝室LED屏上制作“”的宣传语,在路上在校园道路两侧制作条幅、画报,并在学院宣传栏张贴征兵通知、征兵政策。

  三、积极协作,效果显著

  在学院党支部的领导下,我院征兵宣传动员工作历时15天,得到学院领导的高度重视。征兵宣传动员工作领导小组与宣传统战部、后勤集团、学生会积极配合,在全院师生的共同努力下,宣传动员工作有序展开,全面推进,并取得显著效果。我院有名学生填写报名表,名学生持有参军意向,名学生在积极与家里沟通。学院学生的国防意识得到普遍提高,在不同程度上对大学生征兵活动得到认同,实现了把品学兼优的大学生输送到部队的宣传动员目标,切实完成了学校下达的征兵宣传动员任务。

征兵工作总结2

  在市武装部的直接领导下,在镇党委、镇政府的关心支持下,在全镇有关单位的大力支持配合下,我们紧紧围绕确保新兵质量这个核心,加大了国防教育宣传力度,严把征兵操作环节。去年我镇共向部队输送优秀青年9名。下面根据去年的征兵工作,谈几点看法:

  一、领导高度重视,切实把征兵工作作为一项严肃的政治任务来抓。

  去年是中央军委颁布夏秋季征兵命令的第二年,也是全面实行网上报名的第一年,由于种种原因,我镇在客观上存在着适龄青年基数大幅减少的现状,工作压力较大。为确保高质量完成夏秋季征兵工作,镇党委高度重视,把征兵工作阶段性列入中心工作,明确党政主要领导亲自抓、亲自管。7月11日,我镇召开了由村支部书记、民兵连长参加的征兵专题会议,镇主要领导在征兵工作会议中做了重要讲话,明确任务,明确要求。同时,还多次调度、听取征兵工作进度的`汇报。我镇武装干部多次进村入户,了解情况,大力宣传发动,为做好征兵工作奠定了基础。

  二、强化措施,严把征兵操作环节关。

  一是严把兵役登记关,兵役登记是征兵工作的一项基础工作。我们从五月一日开始,利用两个多月的时间,逐村对我镇适龄青年进行兵役登记,并同时发放宣传单,讲解有关政策,做到兵役登记与宣传发动齐头并进。(范文啦-www.fw55555.com)

  二是严把政审体检关,确保各项条件一丝不差。我镇在初检、复检、及政审过程中对各项条件严格把关,确保了政审、体检不出丝毫差错。同时对有当兵意愿的适龄青年多方位、多渠道了解情况,了解其入伍的想法及动机,对其有针对性的做工作,并时时对其进行思想跟踪,掌握其思想动向。经过我们的多方努力,我镇已连续多年没有发生身体退兵及思想退兵现象。

  三、多渠道、多形式开展宣传教育,激发广大应征青年参军报国热情四。深化国防教育,抓好兵役法规的宣传。**年,我们紧紧抓住征兵工作的各种时机,利用网络、宣传车和宣传单等形式,把国防教育作为重点,通过宣传优抚政策和优秀退伍军人,引导广大适龄青年树立正确的国防观念,依法服兵役观念。制作并悬挂宣传条幅,散发宣传明白纸,激发了应征青年踊跃参军的热情。

  四、**年的征兵工作,我镇和上级领导的要求还存在一定的差距,主要表现在:

  一是平时征兵准备工作不够重视,把征兵工作作为阶段性、季节性工作,主要表现在兵役登记时对适龄青年的统计还不到位,部分村没按要求将适龄青年情况录入征兵工作管理系统,尤其是对在外打工的适龄青年漏登较多。对预征对象的思想和基本情况掌握不准,突击征兵的现象依然存在。上站体检人数不多,合格青年数量偏少,工作已经比较被动。

  二是在宣传征兵政策和程序上的力度不够,宣传发动针对性不强。在去年征兵过程中,由于个别村对今年征兵形势把握不准,宣传发动针对性不强。特别是对农村青年的征集,凭经验认为问题不大,没有进行认真宣传发动,造成适龄青年报名率偏低、青年参军积极性不高,另外挑兵种、挑去向、挑省份的现象较严重。三是有个别村的青年家长不相信武装部的工作,认为现在不花钱就别想当兵,要当兵就得花钱。由于这种思想使得部分青年家长四处跑关系讲人情,有的干脆放弃了当兵的想法,给我们的征兵工作造成了很坏的影响。

  五、20xx年我镇武装工作的改进措施

  一是多学习多了解政策,多交流勤沟通。把工作坐在平时,变被动为主动。

  二是做好兵役登记工作 逐村进行兵役登记,做到不漏村、不漏人,同时初步摸清预征对象的思想动向。

  三是继续加大宣传力度,有针对性做好预征对象工作,解决实际问题,打消预征对象的后顾之忧。

  四是加强廉洁征兵,认真抓好优抚政策的落实。坚决不收群众一分钱,不吃群众一顿饭。逐步树立武装工作人员的良好形象。

  五是最大限度的取得镇主要领导的支持,让征兵工作与镇政府对各村的奖扶政策挂起钩来,让各村认识到武装工作的重要性,逐步消除有的村多年不走兵的现象,取得镇村两级对武装工作的重视。

  *年我们要脚踏实地、再接再厉,把今年的征兵工作做好。让群众满意,让领导放心。

征兵工作总结3

  根据新时期部队建设的需要,依据教育部、公安部、民政部、参谋部、总政治的部门联合下发的《关于进一步做好从全日制高等学校在校学生中征集新兵工作的通知》。日照市召开了“全市征兵工作会议”,明确了在我校继续征集在校大学生入伍。学校党委高度重视,把这项艰巨的任务交给了我们大学生爱国社和军事爱好者协会,还组成了征兵政审小组,严把政审关,确实把学习成绩好,工作作风端正,思想素质高的,政治觉悟高的.好学生送进部队,确保部队的兵员质量。于是大学生爱国社与军事爱好者协会进行了征兵服务活动,活动特点如下:

  一、加大宣传力度,确保征兵意义。

  我们协会充分利用校园网络,校园广播,宣传报,板报等宣传工具以及国防教育课等多种形式,多阵的对大学生进行广泛宣传教育,明确在校大学生服兵役的重要意义,明确应征入伍是每个适龄公民应尽的义务,这种全方面的宣传工作,取得了明显得成就。

  二、各学院密切配合,把好征兵入关口。

  今年,各二级学院密切配合,相互协作,妥善处理好征兵过程中的各项问题。一方面我们对接兵部队人员做到热情接待,为他们在生活上提供便利条件。另外,和接兵部队共同走访,并主动同他们介绍预征对象的有关情况,在定兵过程中,镇武装部也听取接兵部队意见,按照公开、民主、择优定兵的原则,集体共同定兵,确保兵员质量。

  三、多渠道、多形式开展宣传国防教育,激发同学们参军报国热情。

  深化全民国防教育,抓好兵役法规的宣传。今年我们把新兵役法的宣传教育作为重点,以适龄青年为重点对象,加大宣传力度,激发了应征青年踊跃参军的热情。同时,积极做好思想动员工作,有针对性地解决各类思想矛盾。有针对性地同他们畅谈思想,帮助端正应征同学入伍动机。辅助以强化依法征兵的宣传教育。

  我们在实际工作中征兵工作,基本上完成了党委赋予的各项任务,但对照标准,自感仍有差距,我们决心在明年工作中再接再厉,把明年的征兵工作做得更好。

征兵工作总结4

  20xx年夏季征兵改为网上报名,针对改革的新情况,瑶海社区党委高度重视,按照“既要保证数量,又要保证质量”的要求,认真安排部署,制定了有力措施,确保全社区征兵工作顺利开展。

  一是加强组织领导。

  社区党委及时召开征兵工作部署会,并成立领导小组,由社居委书记任第一责任人,民兵营长具体落实,将征兵工作作为一项重点工作来抓。

  二是认真走访摸底。

  民兵营长深入到社居、村民组进行摸底调查,对全社区690余名适龄青年逐户走访调查,了解适龄青年基本情况和家庭情况,并将征兵宣传一封信交到适龄青年手中。同时,对外出务工适龄青年及时通过电话、短信等形式通知到本人,号召优秀青年积极入伍,

  三是加大宣传力度。

  社区充分宣讲征兵优惠政策,并在各社居宣传栏、各主要街道张贴标语、悬挂横幅,并利用led电子屏滚动宣传,进一步激发其报效祖国的热情,引导广大适龄青年热爱军队、投身国防,积极营造良好的舆论氛围,做到征兵工作家喻户晓。

  四是优化征兵环境。

  社区认真贯彻征兵过程中的各项规定,简化政审工作流程,由社区、社居委主动联系辖区派出所、片警,一次性完成每名应征青年的“六见面”、学历审查、家庭成员犯罪记录调查等一系列政治审查工作,切实践行党的'群众路线工作。

  五是强化政审规范。

  社区认真强化依法办事、廉洁征兵意识,主动接受群众监督。坚持“严而又严、细而又细”,“谁政审、谁签字、谁负责”的工作原则,紧扣政审工作重点,严格执行“四个不放过”,即出国家庭主要成员情况不详不放过、主要社会关系成员不详不放过、本人现实表现不详不放过、外调材料不齐不放过,保质保量地为部队输送优秀青年。并严肃廉洁征兵事项,要求应征青年填写入伍承诺书和廉洁征接兵监督卡,主动接受群众监督。

  截至目前,全社区参加征兵报名的人员35名,参加体检人员33名,通过层层筛选,为部队输送了13名体检、政审双合格的新兵,圆满完成了20xx年的征兵工作。

征兵工作总结5

  今年的冬季征兵工作在上级军事部门和镇党委、镇政府的领导下,在各部门的密切配合下,紧紧地围绕今年征兵工作的特点,加强领导,扎实有效的开展工作,通过深入发动和广泛宣传,大力激发了广大适龄青年,家长们的爱国热情和青年参军的光荣感、责任感。出现了应征青年踊跃报名参军,家长积极配合的生动局面,使今年的征兵工作得到顺利完成。现将今年冬季征兵工作总结如下:

  一、各级领导重视,各部门的大力协作,使征兵工作进展比较顺利。

  今年的冬季征兵,我镇领导非常重视,镇长岑玉寒、分管武装工作的黄庭山副书记和谢其材副镇长亲自参加镇的征兵工作会议,并对今年的征兵工作做了具体的布署。镇党委韦新培书记经常过问征兵工作的进展,并要求各部门、各村一定要把今年的征兵工作列入议事日程,强调村委主管和民兵营长一定要在职在位,切实抓好本村的征兵工作。在征兵过程中,镇派出所、文化广播站、卫生院等单位也给予了大力的支持,使征兵工作顺利展开。

  二、层层抓骨干,部署好今年的征兵工作。

  县里召开征兵会议以后,我们及时结合本镇的`实际情况,结合今年征兵工作特点和上级征兵工作会议的精神,研究并制定了征兵工作组织实施方案,成立了由岑玉寒镇长担任组长的征兵工作领导小组和镇武装部长黄志勇担任主任的镇征兵办公室,专门负责抓征兵工作。十月二十五日进行了镇级训干,在训干上,黄志勇部长传达了征兵命令和上级征兵会议精神,镇长岑玉寒作了强调和部署,镇干参加30人,村干参加45人,使训干到会率达95%。村级10月25日前训干结束,参加的主要是村八大组织和各生产队长,人数达209人,到位率达98%。

  三、广泛深入宣传发动,提高适龄青年的报名率。

  为了搞好征兵工作,我们充分利用广播、张贴宣传提纲、标语、板报等各种形式进行了广泛的宣传。宣传《兵役法》;宣传政府的优抚政策;进行革命英雄主义和爱国主义的教育;揭露以美国为首的敌对势力西化、分化我国的图谋,增强国防观念和忧患意识。大力宣传军队的地位和作用,使人民群众支持国防和军队建设,热爱人民军队,激发广大青年参军保家卫国的光荣感和责任感。在全镇范围内形成国防义务,人人有责,一人参军,全家光荣的社会氛围,为征兵工作打下了坚实的基础。据统计,全镇进行有线广播8次,街头宣传3次,宣传车在各村来回宣传9天,横额9条,张贴宣传提纲410份,小标语1850条,板报2期,录制录音带6盒早晚进行广播,从而推动了全镇征兵工作的进程。据统计,全镇兵役登记人数1125人,其中符合征集条件351人,报名人数1069人,报名率达95%,其中大专3人,中专、高中95人,预征对象65人,预征对象报名率达100%。

  四、严格执行征兵的有关规定,确保兵员质量关。

  征兵的目的是为军队输送优秀兵员,兵员质量的好坏是关系到军队能否打得嬴、不变质的重大问题,所以说为部队输送优秀兵员是我们镇征兵工作的核心。为达到要求,我们自始至终认真做好目测、初审及病史调查工作,消除政审不合格的适龄青年。积极协助镇卫生院搞好体检,并严格按上级的要求和征兵的条件规定做好征集对象的政审工作,配合教育部门严格把好文化关。在把好体检、政审、文化关的同时,把好定兵关,做到集体讨论,全面衡量,择优定兵,从而使今年的兵员无论是在政治、身体还是文化素质上都达到了要求。

  总之,今年的征兵工作,我们能够按县征兵办的部署和要求去进行,较好的完成了征兵任务。但仍存在不足之处,(1)我镇外出青年较多,应征青年在外务工期间,担心回来体检后丢失了自己称心的工作,因此回来参加体检的应征青年少。(2)个别民兵营长责任心不够强等,对应征青年的动员还做得不够。这些问题,还需我们很好的去总结和克服,争取明年做得更好!

征兵工作总结6

  为做好一年一度的征兵工作,我府湖里社区把征兵工作作为一项严肃的政治任务来抓,结合社区实际特点,有针对性的做好社区征兵工作,今年有两名青年上站体检,一名青年通过了政审,圆满完成了征兵工作。

  一、领导重视,把征兵工作作为一项严肃的政治任务来抓。

  今年,我社区适龄青年基本都是独生子女,甚至有的'家长认为当兵是要走后门的,所以对参军当兵缺乏了解。对此,居委会做到:

  1、 积极做好宣传工作。在府湖里、光湖里两个小区张贴宣传资料,做到家喻户。

  2、 关心适龄青年现状,做好家长思想工作。

  3、 放弃公休,咬住机会不放松。

  二、摸清适龄青年,掌握目前情况

  为了做好征兵工作,居委会采取以下方法:

  1、对社区17—24岁青年在社区进行摸底,共收集152 名适龄青年。

  2、对社区适龄青年进行分类:上大学49 名;上班38 名;高中 16 名;出国 5名、其他44 名。

  三、以情暖人,把关怀送给他们

  在摸清适龄青年人数基础上,居委会采取入户、电话访问等形式对适龄青年进行走访,共走访适龄青年70余户。在走访中,居委会从关心角度询问适龄青年目前状况,因人而宜的做好思想动员工作,其中有在上学、有正在上班,还有出国,有身体条件不适的等。如:在我们走访中有一正在上班适龄青年,就关切地询问一下他上班情况,当得知工作不太满意后就动员他积极参军,告诉他把参军作为人生的又一转折和起点,于是家长很乐意让孩子报名参军,并通过了体检和政审。

  总之,通过这次征兵工作对我们也是一种教育,让我们对服兵役有了进一步的了解,虽然,在时间紧任务重的情况下,我们放弃歇班,挨家挨户进行电话走访很累,很辛苦,但我们感到功夫不负有心人,连续两年我社区都有参军兵员。在今后工作中,我们要注意及早动手,在街武装部领导下努力完成好征兵工作。

征兵工作总结7

  一、思维求新,造浓调研氛围。

  当前,宣传思想工作面临许多复杂的新情况和亟待研究解决的新问题。只有通过加强调研工作,理清思路,找准对策,从容应对时局的发展变化,才能使工作紧跟时代发展的要求。对此,我们把调研工作放在非常重要的位置,列入重要议事日程来抓。

  一是健全组织领导机构。在部内成立了调研工作领导小组,由部长任组长,一名副部长任副组长,各科室负责人为成员,明确了职责,由办公室具体负责调研工作的协调落实、报送、登记和定期通报等日常工作。同时,要求各基层党委也成立宣传调研工作领导小组,指派专人负责。

  二是规范队伍建设。在各基层党委(组)筛选出了30名业务精通、责任心强、熟悉宣传思想工作的干部充实宣传调研队伍,要求每人每月完成1篇调研任务。加强对调研工作人员的培训,定期召开调研工作会议、经验交流工作会议,通报情况,以会代训,适时选择一些优秀调研文章,供基层工作人员学习借鉴。

  三是抓好工作落实。部领导在安排部署,督促指导调研工作的同时,率先垂范,抓好落实。每月至少抽出3——5天时间,亲自下基层调研,选树宣传典型,带头撰写文章,积极投送稿件,极大地鼓舞了大家的工作热情,在部内形成了良好的调研工作氛围。

  二、制度求严,规范调研运作。

  一是实行岗位目标制。每年年初,我们都确定争夺全市调研工作先进单位的总体目标,对照市委宣传部的目标量化考核细则,认真地进行分解,确立具体的量化分数,从部长到一般干部,都实行了因岗设分,不同的岗位有不同的目标任务,使得人人身上有任务,个人肩上有压力。

  二是实行定期通报制。每月初办公室制定调研课题,在月底定期进行督办,并将完成情况予以通报,课题调研材料完成较差的'干部除说明原因外,还必须在规定日期内完成。对于每个月干部调研工作完成情况,按完成比例排出名次,每个月的月末在机关干部会上予以通报。

  三是实行调研例会制。坚持每半个月召开一次兼职调研人员会议,分析调研动态,选择调研课题,交流调研经验;每个月召开一次各科室负责人会议,总结一个月的调研工作,布置下个月的任务;每个季度由分管副部长主持召开一次全体机关干部会议,通报季度调研情况,分析、总结季度调研工作,指导下季度调研方向。

  四是实行文章讲评制。采取重点调研文章集中讲评与一般调研文章单独面对面讲评。集中讲评是在每周二、五政治学习时间,提前通知,下发点评文章,提出点评要求,让每一位干部有充足的准备,点评时,只讲问题,不讲优点;面对面讲评则是随时随地请特邀辅导教师进行点评。通过文章点评,把一些基本文体的写法以及写作技巧传授给每一位干部。

  五是实行首末奖惩制。坚持开展“调研能手”的评选活动,一年评选两次,以上稿得分的绝对分数为依据,参照上稿文章的质量来确定“调研能手”,获此称号者,作为评表先进提拔使用的重要依据。

  三、质量求精,推动调研创优。

  在取得成绩的同时,我们也清醒的看到,我们离上级的要求还有一定差距。在今后工作中,我们将以这次会议为新的起点,虚心学习兄弟县、市、区好的经验和做法,在市委宣传部的具体指导下,紧贴县委中心工作,寻找差距,自我加压,不断推进宣传调研工作迈上新台阶。

征兵工作总结8

  社区今年征兵工作,在街道党委的领导下和上级兵役机关的指导下,认真贯彻国务院、中央军委20xx年冬季征兵命令,严格执行《兵役法》、《黑龙江省征兵工作规定》和上级指示。国务院、中央军委征兵命令明确。我社区要切实抓住从应届毕业生中征集高素质兵员这个工作重点,创造性地开展工作,确保今年新兵质量有更大提高,并且必将推动征兵、服役、退役、培训就业的良性发展,激发适龄青年报名参军的热情,针对这些新情况、新问题,结合本社区实际,我们采取了一系列行之有效的.措施,坚持高标准,严把质量关,圆满地完成了上级下达的征集任务。

  一、各级重视,加强组织领导

  为搞好今年冬季征兵工作,确保兵员质量,社区采取了一系列得力措施,切实加强对征兵工作的领导。一是及时部署安排。征兵工作会议后,领导及时组织征兵办有关人员,分析今冬征兵形势,学习领会上级精神,并及时将有关情况向县领导汇报。并且召开了征兵工作会议,要求社区把征兵作为一项严肃的政治任务,摆正位置,抓紧抓好。二是调整领导机构。充实了征兵领导工作小组力量。加强征兵办公室值班室制度,坚持每天8小时有人值班,负责指导协调征兵工作。三是推行征兵责任制。分管征兵工作的领导和小组成员分片包干,深入基层,在征兵的各个阶段和重要环节深入一线检查指导,掌握第一手材料,及时帮助基层解决工作中遇到的困难和问题。四是落实廉洁征兵措施。领导带头抵制不正之风,自觉遵守廉洁征兵工作“八不准”和各项政策规定,把过好“人情关”、打破“关系网”、堵住“后门兵”作为一条纪律来执行,没有给不合格青年说情递条子的情况。征兵任务实行一次性下达到位,不留机动指标。

  二、突出重点,大力开展征兵宣传

  今年我们把宣传发动作为征兵的重要环节来抓,召开了征兵工作动员大会,针对今冬征兵形势制定征兵宣传发动计划,部署了具体工作,提出了要求。开设征兵专题节目和专栏,报道征兵工作的先进人物和先进事迹;悬挂横幅和标语,开辟征兵政策及兵役法咨询点;进行形式多样的宣传发动,进一步激发了广大青年主动应征,广大家长送子参军的积极性,营造了浓烈征兵氛围。

  三、抓住关键,严密组织体检,为部队输送精兵

  我们紧紧围绕兵员质量这个核心,对应征青年来到园洲卫生院进行体格检查。体检医生要一丝不苟,严格把好兵员体检关。做到坚持政策标准,坚持择优定兵,坚持质量第一。重点把好五关:一是兵役登记关。根据今年总部下发的征兵工作管理系统和上级关于积极做好平时征兵工作的要求,组织人员进行摸底调查、登记、录入,从适龄青年中确定预征对象。二是基层送检关。一方面严格落实送检任务。三是体格检查关。对送检青年进行目测初检。体检区负责对青年进行全面检查,每个科(室)有一名征兵办成员监督把关,所有工作人员挂牌上岗,无关人员禁止进入待检区和体检区。采取有效措施,深入宣传发动,强化广大应征青年依法服兵役的责任感和参军保卫祖国的意识。

征兵工作总结9

  为确保今年征兵宣传工作深入社区、深入群众,扎实做好征兵宣传活动,调动辖区广大群众和适龄青年支持、参与征兵工作的积极性,让征兵工作家喻户晓,人人皆知,南大街办事处多措并举,通过出黑板报、上门发放宣传材料等方法广泛进行征兵宣传。我处于10月9日在辖区主要街道、小区入口、学校周边等显要位置,悬挂、张贴征兵宣传横幅和标语。在各个社区设置了征兵宣传点,社区派出专人负责征兵工作,通过向适龄青年打电话、深入到适龄青年家中宣讲优惠政策和保障措施等方法,力保征兵宣传工作到位。

  10月16日,我处与区武装部在火车站组织了一次大型的征兵宣传活动,向过往青年以及家长讲解征兵政策、报名条件以及相关内容。让广大群众知道、掌握今年征兵新动向、新规定、新政策、动员他们报名参军。

  10月20日,我处与区武装部在车站社区卫生服务中心,组织辖区适龄青年进行了一次大型的入伍教育。教育内容主要是为他们讲解入伍参军的义务,让他们了解入伍是国家法律赋予他们的神圣职责,提高他们的责任感,荣誉感。

  目前,辖区征兵工作氛围浓厚,报名人数已27人。我办还将适时组织大型的`征兵宣传活动,广泛营造“一人当兵,全家光荣”的浓厚氛围,为今年的征兵工作打下良好的基础。

征兵工作总结10

  今年的冬季征兵工作在上级军事部门和镇党委、镇政府的领导下,在各部门的密切配合下,紧紧地围绕今年征兵工作的特点,加强领导,扎实有效的开展工作,通过深入发动和广泛宣传,大力激发了广大适龄青年,家长们的爱国热情和青年参军的光荣感、责任感。出现了应征青年踊跃报名参军,家长积极配合的生动局面,使今年的征兵工作得到顺利完成。现将今年冬季征兵工作总结如下:

  一、各级领导重视,各部门的大力协作,使征兵工作进展比较顺利。今年的冬季征兵,我镇领导非常重视,镇长岑玉寒、分管武装工作的黄庭山副书记和谢其材副镇长亲自参加镇的征兵工作会议,并对今年的征兵工作做了具体的布署。镇党委韦新培书记经常过问征兵工作的进展,并要求各部门、各村一定要把今年的征兵工作列入议事日程,强调村委主管和民兵营长一定要在职在位,切实抓好本村的征兵工作。在征兵过程中,镇派出所、文化广播站、卫生院等单位也给予了大力的支持,使征兵工作顺利展开。

  二、层层抓骨干,部署好今年的征兵工作。县里召开征兵会议以后,我们及时结合本镇的实际情况,结合今年征兵工作特点和上级征兵工作会议的精神,研究并制定了征兵工作组织实施方案,成立了由岑玉寒镇长担任组长的征兵工作领导小组和镇武装部长黄志勇担任主任的镇征兵办公室,专门负责抓征兵工作。十月二x日进行了镇级训干,在训干上,黄志勇部长传达了征兵命令和上级征兵会议精神,镇长岑玉寒作了强调和部署,镇干参加30人,村干参加45人,使训干到会率达95%。村级10月25日前训干结束,参加的主要是村八大组织和各生产队长,人数达209人,到位率达98%。

  今年的冬季征兵工作在上级军事部门和镇党委、镇政府的领导下,在各部门的密切配合下,紧紧地围绕今年征兵工作的特点,加强领导,扎实有效的开展工作,通过深入发动和广泛宣传,大力激发了广大适龄青年,家长们的爱国热情和青年参军的'光荣感、责任感。出现了应征青年踊跃报名参军,家长积极配合的生动局面,使今年的征兵工作得到顺利完成。现将今年冬季征兵工作总结如下:

  一、各级领导重视,各部门的大力协作,使征兵工作进展比较顺利。今年的冬季征兵,我镇领导非常重视,镇长岑玉寒、分管武装工作的黄庭山副书记和谢其材副镇长亲自参加镇的征兵工作会议,并对今年的征兵工作做了具体的布署。镇党委韦新培书记经常过问征兵工作的进展,并要求各部门、各村一定要把今年的征兵工作列入议事日程,强调村委主管和民兵营长一定要在职在位,切实抓好本村的征兵工作。在征兵过程中,镇派出所、文化广播站、卫生院等单位也给予了大力的支持,使征兵工作顺利展开。

  二、层层抓骨干,部署好今年的征兵工作。县里召开征兵会议以后,我们及时结合本镇的实际情况,结合今年征兵工作特点和上级征兵工作会议的精神,研究并制定了征兵工作组织实施方案,成立了由岑玉寒镇长担任组长的征兵工作领导小组和镇武装部长黄志勇担任主任的镇征兵办公室,专门负责抓征兵工作。十月二x日进行了镇级训干,在训干上,黄志勇部长传达了征兵命令和上级征兵会议精神,镇长岑玉寒作了强调和部署,镇干参加30人,村干参加45人,使训干到会率达95%。村级10月25日前训干结束,参加的主要是村八大组织和各生产队长,人数达209人,到位率达98%。

征兵工作总结11

  街道20xx年武装征兵工作按照区委、区政府和区武装部的统一安排部署,坚持超前谋划、加大宣传、狠抓质量、重在落实的原则,加强组织领导,采取有力措施,扎实开展工作。目前已顺利完成征兵各项工作任务,共送检适龄应征青年10人,参加街道、区级政审7人,输送合格兵源3人,完成区武装部下达的目标任务。各项工作情况总结如下:

  一是切实加强组织领导,落实工作责任。成立了由工委书记张少林任组长,工委副书记、武装部长邓江南为副组长,综治办、武装部、社会事务办、财政所、派出所、各社区等部门为成员的征兵工作领导小组,设立了征兵工作办公室,负责征兵日常工作。从今年开始,中央军委、国防部将以往的.秋季征兵改为夏季征兵,街道工委、办事处针对新形势下征兵工作提出的新要求、出现的新情况和新问题,制定下发了《关于认真做好桂花坪街道20xx年夏季征兵工作的通知》,召开了街道征兵工作动员会,对征兵工作进行了安排部署,对征兵条件、国家政策、福利待遇进行了说明,要求街道武装部和各社区要以高度政治责任感做好征兵工作。多次组织有关部门和社区召开征兵工作调度会,专题研究征兵事宜,调度工作进度。

  二是充分做好宣传工作,营造良好氛围。我街为确保征兵工作的任务完成,及早动员,广泛开展宣传发动。在街道各主要路口和居民小区悬挂征兵宣传横幅20余条,张贴标语500条,向群众发放《致全街适龄青年及家长的一封信》600余封、征兵宣传资料1200余份,坚持做到征兵宣传进社区入家庭,切实使今夏征兵工作家喻户晓、人人皆知,在全街形成一人参军,全家光荣的舆论氛围,进一步营造建设国防、保家卫国、应征入伍的浓厚氛围。

  三是积极开展摸底工作,超前科学安排。街道武装部针对全街青年务工、学习等情况,及早安排街道、社区工作人员深入各居民小区开展前期调查摸底工作,掌握第一手资料,对全街范围内1724周岁适龄青年的学历、健康状况和参军意向等情况进行调查摸底,按照优中选优的原则确定文化素质高、身体条件和现实表现好的人员为初检人选,落实预征对象。

  四是实行任务分解,严格考核奖惩。街道将征兵任务分解到各社区,规定各社区报名送检任务为3人,送兵入伍任务为2人,送检一人街道奖励400元,送兵一人街道奖励2500元。各社区每天将工作进度汇总至街道征兵工作办公室,并严格督查考核,同时将各社区任务完成情况纳入年终目标考核,实行奖惩,确保按时完成征兵工作任务。

征兵工作总结12

  20xx年,我院高度重视大学生征兵工作,认真贯彻落实省市征兵工作视频会议精神,积极宣传发动,保证各项征兵工作的圆满完成。现将20xx年大学生征兵工作总结如下。

  一、领导重视,思想统一。

  在上级人武部的正确指导下,我校准确把握、领会政策精神内涵,不断健全人员、制度、审查、服务等保障机制,形成学校领导亲自抓、专人负责的工作格局,确保大学生征兵工作科学化、规范化运行。按照鲤城区人武部的要求,结合我校具体情况,我校征兵办公室制定了细致严密的工作计划,使征兵工作在全校学生中紧张有序地全面展开,为圆满完成征兵工作任务提供了有力的组织保证。

  为保证国家有关大学生应征入伍各项政策的全面落实,协调学校各部门的工作进度,学校征兵办公室根据征兵工作的有关要求,及时召开了各系副书记会议,进行专项研究和全面部署,统一了思想,提高了认识,强调了各部门的责任和纪律,确定了各项工作的进度日程。

  二、全面动员,大力宣传。

  从在校大学生中征集新兵的首要环节,是在校园内营造浓厚的当兵光荣的氛围,充分调动大学生履行公民义务的积极性。为此,我们制定了广泛发动、层层推进的动员宣传计划,在全校范围内开展了轰轰烈烈、扎实有效的宣传动员工作。首先,我们召开了由各系副书记参加的全校宣传动员会,向各系副书记说明此项工作的意义,明确征集范围,宣传征兵政策,布置征集工作计划,提出工作要求,再由各系副书记向本单位的辅导员和班主任进行动员;然后班主任对全班学生进行宣传和动员,保证把此次征兵工作的意义、政策、要求和具体进度传达到每一个学生。其次,我们连续一周在学校显著位置悬挂多面大型宣传横幅,并在学生活动最为集中的地方设置了大型宣传牌,向过往师生宣传在校大学生应征入伍优抚政策的相关材料,并为同学咨询释疑。同时,利用学校广播台连续多日播放征兵动员宣传稿。还利用校园网进行宣传征兵政策,解答同学们的疑问。通过各种渠道和多种手段的'动员宣传,在校园里营造了浓厚的“学子当兵、无尚光荣,投笔从戎、保家卫国”的爱国主义氛围,使同学们感受到强烈的精神震撼。

  三、组织保障,成果显著。

  大学生征兵工作征集时间主要是在暑假,因此,我院征兵办公室派专职人员在暑假期间值班,接听家长、学生的来电、来访、咨询,对学生对于入伍的疑问进行相应的解答,并做好大学生学费补偿材料的收集、上报工作。配合鲤城区武装部做好大学生定兵、体检等相关工作。20xx年我院参军入伍的学生有18名,为28名同学做好学费补偿工作,为24名同学做好保留入学资格的相关工作。

  今后,我院将加强对大学生入伍政策的学习,发扬良好的工作作风,增强服务意识和责任意识,与时俱进,开拓进取,引导更多的学生到部队建功立业,进一步做好我院的大学生征兵工作。

征兵工作总结13

  一、教学

  上周:

  (一)、备课方面:总的来说进步比以前大了很多,不管是在教案的准备还是在备课上,纵向比较有了进步。但是,横向比较,我做的非常不好,不知道如何针对不同的学生准备个性化教案;同时,每次都在纠结题型难度与题型设计;最后,时间没有把握好,上周花在教案准备的时间过久,严重影响了其它事情。但是,这一周主要是冲业绩,花了半天的时间准备教案,备课时间还是不怎么充分,所以上课的时候有点手忙脚乱。

  (二)、课堂方面:与每一位学生的关系比较融洽。不足之处在于三点。第一,没有达到演讲式教学效果,全程课堂语调较为平稳,没什么激动的地方;第二,板书设计不好,虽然较于开始有了进步,但是整体看起来有点凌乱;最后,字体书写不怎么规范。总的来说,课堂上的氛围比以前要好得多,与学生的互动也多了,但针对课堂的安排,时间把握不好,尤其对那些基础比较好的学生。本周:

  (一)、备课方面:充分利用时间了解手上的每一位学生的`学习情况,针对他们的困难方面进行准备教案,且会认真设计题型,把握好时间,争取用一天的时间完成教案。因为本周比较特殊,是元旦假期,所以教案准备的时间很紧。我将花一天的时间准备教案,并利用晚上时间备课,只有准备充分才会有更大的效果。

  (二)、课堂方面:课前准备脑筋急转弯及幽默笑话与上课学生进行互动;针对陈炳均这种不爱说话的学生,课间多交流,调动他说话的欲望。

  二、营销

  上周:

  虽然上周是在冲业绩,但电话量打得相当少,上门的家长只有1位,且没有成单。非常地没有成效。

  本周:

  继续学做营销,每天完成规定电话量,有多于时间还会继续前进。不断学习话术,在学习的基础上慢慢培出自己的一套独有话术。多打电话多邀约,努力完

  成承若业绩。只有厚着脸皮,才会成功。

征兵工作总结14

  20xx年的征兵工作在市武装部的直接领导下,在镇党委、政府的关心支持下,在全镇各有关单位的协作配合下,我们紧紧围绕确保新兵质量这个核心,加大了国防教育宣传力度,严把征兵操作环节,强化措施,狠抓落实,圆满顺利地完成了今年的兵员征集任务。今年共向部队输送优秀青年57名,其中团员32名,大专以上学历28名,占总数的49%,高中文化24名,占总数的42%,有专业技术特长的5名,占总数的9%,新兵综合素质较往年有了显著提高。总结今年的征兵工作,主要有以下几个特点:

  一、领导高度重视,切实把征兵工作作为一项严肃的政治任务来抓。

  今年是部队改革后设立“五大战区”的第一年,我镇在客观上存在着适龄青年基数减少,而兵员任务数大幅增加的矛盾。为确保高质量完成夏秋季征兵工作,镇党委高度重视,把征兵工作阶段性列入中心工作,明确党政主要领导亲自抓、亲自管。镇上成立了由镇长任组长,武装部长任副组长,派出所、医院、教育、民政、宣传等职能部门负责人为成员的征兵工作领导小组,明确各自职责,实行严格的责任制,通过有关部门的密切配合,形成齐心协力抓征兵的良好局面。7月18日,我镇召开了专题征兵会议,镇主要领导在征兵工作会议中作重要讲话,明确任务,明确要求。同时,还多次了解调度、听取征兵工作进度的汇报。武装部长付明同志召集镇有关部门负责人和村支部书记代表召开征兵座谈会,分析形势,研究措施,为顺利圆满完成今年的征兵工作任务奠定了坚实的基础。

  二、强化措施,严把征兵操作环节关。

  一是严把兵役登记关,确保适龄青年登记一个不漏。

  兵役登记是征兵工作的一项基础工作。今年,按照“一季征兵,全年准备”的要求,我们从五月一日开始搞好兵役登记工作,镇成立了由宣传、文教、工青妇职能部门负责人组成的领导小组,严把兵役登记质量关,确保了适龄青年登记率达100%。

  二是严把政审体检关,确保各项条件一丝不差。

  今年,镇上抽调纪委、派出所、教委和卫生院等部门成立了政审、体检两个工作组,并按照上级关于政治、身体条件的有关规定,对政审、体检的人员专门进行学习培训,真正做到上级政策明,标准掌握细。7月26日,在镇目测过程中,体检医生都能尽心尽职,严格执行政策,正确掌握标准,确保了初检的.质量。到站目测93人,目测合格82人,确保了到市体检人员的质量。在政审过程中,我们严格执行政治条件规定,做到政策严把关,调查细到位,现场表现清见底。在具体操作中,真正做到严而又严,细而又细,慎而又慎。如杨仓一名叫黄勇的青年参军热情很高,多次到武装部要求应征入伍,但是年龄不合格,根据这个情况,我们坚决予以淘汰。由于对各项条件的严格把关,确保了政审、体检不出丝毫差错。

  三是加强廉洁征兵,认真抓好优抚政策的落实。

  今年,镇武装部与接兵部队密切配合,相互协作,妥善处理好征兵过程中的各项问题。目测、进站人员名单全部都在公开栏进行公示,并且在镇信访室显要位置设立了征兵廉洁举报箱,走访时介绍预征对象的个人信息,按照公开、民主、择优定兵的原则,配合市武装部做好定兵工作,确保兵员质量。同时,大力宣传山东省和两级市的优抚政策,算好“三笔账”,激发青年参军入伍热情,积极协调上级民政部门确保优抚金的及时发放,促进了征兵工作顺利开展。

  三、多渠道、多形式开展宣传教育,激发广大应征青年参军报国热情。

  一是深化国防教育,抓好兵役法规的宣传。今年,我们紧紧抓住征兵工作的各种时机,利用网络、宣传车和宣传单等形式,把国防教育作为重点,通过宣传优抚政策和优秀退伍军人,引导广大适龄青年树立正确的国防观念,依法服兵役观念。制作并悬挂宣传条幅80幅,散发宣传明白纸5000余份,激发了应征青年踊跃参军的热情。

  二是积极做好思想动员工作,有针对性地解决各类思想矛盾。在政审过程中,我们对体检合格人员挨家挨户进行了见面走访,及早摸清他们的想法、思想动态,根据各个家庭的实际情况,有针对性地同他们交流思想,帮助应征青年端正入伍动机。如杨界村青年刘邦国和葛村青年张玉越两名大学生,通过武装部的宣传和做应征青年的思想工作,他们决心自觉服从上级的挑选,并主动要求到新疆艰苦部队接受锻炼。

  今年的征兵工作,我镇圆满完成了上级赋予的各项任务,但对照标准,与上级领导的要求相比还存在一定的差距,主要表现在:一是农村青年学历普遍不高,征集高学历青年有一定难度;二是阶段性工作量大,任务重,工作中考虑有时还不够细致,有时上报材料还不够及时。我们决心在下一步的工作中不断改进不足,攻坚克难,锐意进取,争取把明年的征兵工作做得更好。

征兵工作总结15

  按照街道20xx年秋季征兵工作的统一部署,为了确保今年征兵工作的顺利开展,莲花池社区于9月29日开展征兵工作专题会议,会议中对今年秋季征兵工作作出了统一的安排,现结合莲花池社区的实际情况就20xx年秋季征兵工作会议汇报如下:

  一、 社区成立了专门的征兵工作领导小组

  莲花池社区成立了以社区干部和居民小组长为成员的征兵工作领导小组,为今年秋季的征兵工作作好了组织准备工作。

  二、 社区将征兵名额分解到各居民小组,具体责任落实到人

  通过会议研究决定莲花池第一居民小组征兵送检目标人数为2人,确保最终能成功入伍的人数为1人;第三居民小组送检目标人数为2人,成功入伍人数为1人;第四居民小组送检目标人数为3人,成功入伍人数为1人;第六居民小组送检目标人数为3人,成功入伍人数为1人;第八居民小组送检目标人数为2人,成功入伍人数为1人;第十居民小组送送检目标人数为2人,成功入伍人数为1人;送检目标人数共计16人,确保最终能成功入伍的人数共计4人。

  三、 熟悉情况,掌握家底

  征兵工作前期最重要的准备工作之一是摸清辖区内的适龄应征青年,为此社区楼组长对辖区内每个居民楼院的适龄青年进行拉网式排查,查找出符合征兵条件的应征青年,并作好相应的`排查记录,对有意愿且符合条件的应征青年作好家庭基本情况档案,,以作到心中有数。

  四、 广泛发动宣传,扩大居民群众对征兵条件及各项优惠政策的知晓率

  一是以征兵工作小组各成员为骨干,下到各居民楼院召开专门的征兵工作楼院会议;二是每个居民小组张贴告示10张、发放征兵宣传单共计6000份;三是在人口密集的地方悬挂横幅3条;四是每个居民小组办理征兵黑板报1张;五是利用社区腰鼓队在节假日开展征兵宣传;以上各种宣传方式都以今年征兵的具体条件及国家对应征青年的各项优惠措施为主要内容,确保辖区内的大部分居民都知晓今年的征兵工作。

  五、 征兵工作小组作好应征青年本人及家庭的动员工作

  在征兵工作中应征青年本人及家庭对当兵有疑虑的,社区征兵工作小组尽全力作好政策解释工作和思想动员工作。

  六、 配合上级作好征兵工作的登记、体检、政审等各项工作

  七、 总结去年征兵工作的经验,找准不足,努力作好今年秋季的征兵工作

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