工作总结

时间:2024-01-15 09:03:19 工作总结 我要投稿

有关工作总结

  总结是在某一特定时间段对学习和工作生活或其完成情况,包括取得的成绩、存在的问题及得到的经验和教训加以回顾和分析的书面材料,它可以给我们下一阶段的学习和工作生活做指导,是时候写一份总结了。但是却发现不知道该写些什么,以下是小编精心整理的有关工作总结,仅供参考,希望能够帮助到大家。

有关工作总结

  有关工作总结 篇1

  20xx年,我作为银挤压车间的班长,在过去的一年里,认真履责,积极工作;带领班组全体成员保质保量地完成了车间下达的各项目标任务:

  1.按生产计画和工艺技术档,科学、合理地组织生产,及时解决生产中突出问题;

  2.配合职能部门开展好过程式控制制和其他有关品质活动;

  3.加强班组管理,以班组标准化建设内容为重点,建立、健全班组各项管理制度,不断提高班组管理水准;

  4.组织员工按照车间的统一部署积极开展各种节能降耗,人人做品管的品质观念:

  5.搞好安全教育,精心维护保养设备,认真招待劳动保护法规和操作规程,坚持做到安全文明生产;

  6. 做好思想政治工作,教育职工坚持四项基本原则,遵守社会公德和职业道德等;

  20xx年是银奕达公司成立的第一年,我们挤压努力适应环境和参与车间的规划,以“力制精品铝型材,打造百年银奕达”为工作主线,在车间领导的正确领导和指引下,在全班员工紧密团结和奋斗下,以“发展依靠大家,发展为了大家,发展的成果与大家共用”为追求目标,以人本管理为突破口,切实转变思想观念,牢固树立发展意识、竞争意识和创新意识,大力推动班组基础管理更上一个新的臺阶。较为圆满地完成了厂、车间下达的各项生产任务;并能积极有序地开展各项工作,班组建设也得到提高。现将一年来主要工作述职:

  有许许多多需要我们思考的问题,如何有效归范生产中各种细小环节是我们当前的基本任务,需要我们首先将所预料的各种环节进行规范和部署,以便员工们有章可循,大家做到心中有数;使员工们的危机感进一步增强,进一步提高各方面知识已成为车间员工的当务之急。我班在当前的形式和任务面前,必须选择一套较为符合新线的运行模式,来适应我班的经营活动,以便提高班组的`各项工作。我们几个班长经过几个月的不断探索和实践,总结出一套较为适合我班的运行模式。

  首先要让员工有一个“省”的观念.建议推行八大浪费1. 不良、修理的浪费 2.加工的浪费,3.动作的浪费,4.搬运的浪费,5.库存的浪费 6.制造过多.过早的浪费,

  7.等待的浪费,

  8.管理的浪费

  其次“产品品质的体现在现场”,我们车间一向注重车间形象,现在我们车间设备在明年又有增加,搞好现场管理和设备保养是新线管理工作的重要组成部分,也是产品品质得以保证的前提和基础。所以如何搞好设备维修和保养是新的一年工作的重点。班组根据实际情况制定了一套维护现场管理和设备保养的规章制度来规范现场管理,设备的保养细化到个人。

  严格执行生产调度指令,认真组织生产 ,一个企业的生产是否能够正常进行,取决於生产调度的合理调度,我们生产班坚决服从生产调度指令,为全面完成全年的生产任务打下基础。首先,在实际生

  产过程中班组能够很好的协调各方面的工作,能从培养员工素质和提高工作效率两方面著手开展各项工作,并且能有效运用人力资源进行合理安排,认真组织生产;其次,班组为提高班组员工的综合素质,逐步将员工岗位进行轮换,让他们有机会接触和掌握各岗位的操作技能,班组为他们提供岗位轮换机会,使员工们的综合素质得到进一步提高。

  强化班组管理,搞好班组和谐建设,提升班组凝聚力。今年因为各项还需努力规范,加上“订单和人员”因素的影响,没有过多的时间来搞班组的凝聚力活动,但我们知道班组凝聚力是一个团体能否发挥好整体作战能力的关键,同时作为班长也会主动去问员工挤压的相关知识瞭解了多少,这样是使大家感觉到一种自重感,和成就感,对以后的工作有很大帮助。其次,班组从以前的管理方式逐步向人性化进行过渡,班组将很多工作让班员来完成,让班员们既感到压力又感到他们对於班组的重要性,使他们主动为班组出谋划策。通过这一年的磨合,班组已经成为一个完整的整体,大家处於这个整体之中,相互配合、相互理解,为将来的工作打下了基础。

  总之,这一年通过全班员工的共同努力,在车间领导的正确领导下,能够完成各项工作指标来之不易,但我们也清醒认识到我们所做的工作离厂和车间的要求还很远,我们一定与时俱进、奋勇拼搏、团结一心,扎扎实实干好每一项工作,为明年的工作打好坚实基础,我们相信在我们大家的共同努力下,银奕达的明天会更加美好。

  有关工作总结 篇2

  20xx年xx月xx日我正式来到xxxx公司上班,从以前只计算工程量到现在完成一份完整的预算工作,虽然我的工作内容发生了很大变化,但在领导、同事的关心、帮助下,再加上自己刻苦努力钻研和学习,我很快适应了工作环境,现将这两个月的工作情况简要总结如下:

  一、主要工作内容

  1、计算工程量。来到公司的第一个星期是计算xxxx的工程量,在这个星期我每天一边熟悉工作环境一边翻看图纸计算工程量,并把图纸中的问题记录下来,以便以后询问,在最后对量的的时候会用到。

  2、劳务报价。首先与劳务队联系,让他们给我们报价,并对其进行分析,找出最合理的报价。经历了xxxx两次报价,我发现细心是非常重要的,劳务的报价包含哪些材料不包含哪些材料,每次报的价格相差多少,这些都应该做到心中有数,想要做到这一点,还需要工作之余下很大的功夫,这一点我还需要继续努力。其次,要看我们的价格是否能包含住劳务的价格,差额有多少,对总价的影响有多少,这点也是需要我继续努力学习的,不过虽然以前没有接触过这些工作,但每一次我都尽自己的努力完成工作。

  3、对价。接下来就是跟甲方和咨询公司对价,因为以前没有做过这些,就跟着公司的老人一边学习请教一边工作,经过几次的锻炼,逐渐熟悉并摸索出工作的要领,工程量大的和价钱高的'项目要坚持自己的原则,能争取的就一定要争取,小的和价钱低的项目可以做适当的让步,特别是定额含量这块,觉得自己算的对的就一定要坚持,比如xxxx墙面干挂石材的钢材用量,咨询公司说只需要xxkg,我说要xxkg,并按他们的要求把我的计算式给了咨询公司,坚持了自己的立场。经过xxxx的工作锻炼,xxxx的工作我相信自己可以完成。

  4、到现场多看多学。跟着项目部到现场工作,有机会就到现场看看施工工艺和工程进度,为我进一步做好工程造价、了解施工工艺打下基础。

  二、工作职责

  1、目前的职责是严格核算工程量、审核分包报价与报量、熟悉现场进度和洽商变更、了解合同内容、准备工程进度款申报等。

  2、以后作为造价工程师的工作职责是报价、谈判签订合约、现场测量、分包商工程款结算、合同纠纷与索赔、财务报告等。

  三、发展规划

  接下来的三年要进一步精通精装修造价工作,学习并应用土建造价及安装造价,考取造价工程师证书,同时进一步学习施工工艺。

  总之,两个月来,通过努力工作和学习,我有了很大的进步,但是要做好造价工程师还有一定的距离。今后,我将进一步加强学习,扎实工作,充分发挥个人所长,尽自己最大努力做好工程造价工作。

  有关工作总结 篇3

  我是3月进步本公司的,截止9月不知不觉已经过去三个月了,我已经非常适应公司的氛围,对本职的销售工作,也已有了一个相对的认识,作为一名毕节毕业生的我,在此短短的试用期内,就以收益良多。

  一、服从管理,积极做事。

  无以规矩,无以成方圆。在企业管理中,这点尤为重要,想要成为一名优秀的员工,就必须对公司的规章制度无条件的服从,小到每日的按时打卡,杜绝迟到,大到公司组织的各类活动,发展方向,都要积极的参与支持。并且努力本职工作,积极做事,有不懂的问题,虚心向老员工请教。

  二、提高职业技能,搞好同事。

  想在公司得到更好的发展,就必须提高自己的职业技能,目前对对本职的工作有了一定的了解,但是对于一些销售问题的处理还不能够得心应手,工作经验方面有待提高;还需要继续学习提高自己的知识水平及业务能力,并且加强分析和解决实际问题的能力;并加强提高人际关系,搞好同事,才能更好的发挥团队精神,不给团队拖后腿。

  三、明确目标,做好职业规划。

  作为一名职场新人,入职前三年是成长的关键时期,做好职业规划,明确目标是保证自己在未来的职场竞争中增加砝码的`重要策略。目前,我最需要做的就是稳扎稳打,立足现有岗位求发展。

  在销售岗位,相关的销售技巧是不能忽视的,争取在半年内全盘熟悉公司的相关管理流程。在搞好日常工作的前提下,注意积累本行业的信息,掌握公司运作细节。为实现这一目标,可通过销售类书籍,拓宽知识和技能,为下一步实现进入管理层中期职业目标作准备。

  最后,我恳求领导批准我的转正申请,而我也将把乐观,积极的心态,始终保持在工作生活中,为实现自己的奋斗目标,体现自己的价值,和公司共同成长。

  有关工作总结 篇4

  时光飞逝,转眼间在青协工作已经一个学期了,从当时经历的各个面试,直到如愿地成为青协的一份子,感到很荣幸也很欣慰。回顾这半学年来的点点滴滴,参加的各个活动,总是有很多感触,有努力也有不足,但是却一次次地学到不少的东西,很高兴。其中,主要有如下几个活动:

  一、面试青年志愿者。因为自己也是从面试过来的,所以深知面试对于来面试的同学来说多多少少有些许的紧张,所以,我摆正心态,既让自己做到从容不迫,也保持自己的自信,给予来面试志愿者的同学一个微笑,也让他们自然地表达自己的想法以及意愿。在面试中,我领略到去面试而不是被面试的快感以及心理得到调整和锻炼的'喜悦。但是,也依然觉得没有足够的自信和良好的面试技巧以及经验,这是需要反思和以后加强的。

  二、组织无偿献血活动。因为那些通过的青年志愿者还未宣誓,所以,作为青协的干事,我们有义务带头加入组织无偿献血的活动中。因为总共有20多个人,要忙着维持秩序,还有帮忙红十字会的医生们,明显如果没有全部积极投入工作会人手不足产生没必要的麻烦,因此,我们也纷纷向辅导员请假去参加活动,但是因为种种原因,却无法整天下来都帮到忙,有些失落,但是更多的是在帮忙的时候,我尽心尽力,努力积极地配合医生阿姨们地“召唤”,为被献血的同学端茶送水还有帮忙调整心态,时不时地被他们说“谢谢”,感到心里无比的快乐,像吃蜜一样。但是,因为第一次参加这样的活动,明显有些经验不足而感到少许的手忙脚乱,相信有第二次机会的话就不会再有这种情况发生。

  三、为义务支教活动献计献策。我们小组是负责策划衡量义务支教的老师标准。我们除了会后讨论,私底下也开了几次小会并在副部的指导下一次次地修改我们策划中的不足。虽然完成后还是有存在很多的不足,但是,我们还是挺欣慰的,毕竟我们都尽力了。不足的是,我的点子较少,想到的一样比较没那么精辟或者说能想到的好点子也是较少的,所以以后会多锻炼和开拓下自己的思维。

  四、配合其他部门的工作。在这一学期的工作中,我们部分工作还是以配合其他部门工作为主,如运动会帮忙体育部维持现场的秩序,百人大合唱赛后帮忙后期工作等等,工作中,我们都积极地去完成,努力地保持我们青协的良好风貌以及热情、奉献的精神。但是,因为有些部分如搬桌子,他们没让我们女生帮忙,所以,这也是我们女生没有很好地做到位的不足。以后会注意。

  五、当组长。这一学期下来,每个干事多多少少都有经历过当组长的经历。在最后一次部门聚会以及团委各部门聚会时,我和其他几个干事组织了一些节目的安排,体验了第一次去租场地,第一次核算聚会成本以及学到如何去找节目,选节目,安排演员,以及组织他们彩排等等,感到受益匪浅。但是,因为有些组长可能都比较忙,所以我在负责的时候没有充分地与他们一起共享属于我们的工作,而让工作没有得到充分地展示完成,存在缺陷,以后但愿可以从本次中吸取教训。

  六、志愿者宣誓大会。我们在上完课后就到会场布置,并积极配合指挥,以及负责志愿者的签到活动,当然,我们也尽心尽责的去完成。但是,也因为没注意,而让有的同学虚报或者说替他人帮忙签到,这是我们工作的失误,以后要改进。

  以上是部门的工作总结,对于班级的职务,我想说的是作为班级的体委,我感到很荣幸,因为自己体育方面并不是很突出,至少在运动会上成绩没有出来,没能给班级做好表率。但是却依然在工作中得到同学的大力支持,并在第二次推优中被同学认可,心里很是高兴。对于社交,我想说的是,因为自己的乐观开朗,所以也认识了不少朋友,所以我认为这个方面我还是可以的。

  有关工作总结 篇5

  根据地区环保局《关于开展20xx年国庆期间环境安全生产大检查工作方案》(毕地环发〔20xx〕82号)的要求,为进一步加强环境监督管理,严防发生环境污染事故,从9月24日-30日进行了为期7天环境安全大检查,现将有关情况总结如下:

  一、检查工作总体情况

  此次开展环境安全大检查的范围是饮用水源保护区、煤矿采选、污水处理厂、垃圾处理场等重点行业,共出动执法人员181人次,检查相关企业59家,其中铅锌选矿厂2家,煤矿企业38家,餐饮业17家,县污水处理厂和垃圾填埋场。通过对企业排污口规范化管理、环保处理设施建设和运行、餐饮业油烟治理、尾矿库安全等涉及环境安全隐患情况逐一排查。经检查,未发现重大环境安全隐患。

  二、检查工作具体措施

  1、分片包干,明确责任

  为加强环境监管工作,完善监管制度,明确监管责任,我局由三名副局长分别带队开展此次环境安全大检查,对全县排污企业进行跟踪监管。将可能造成环境安全隐患的排污企业作为此次检查的重点,准确掌握企业污染状况和环保措施落实情况,及时消除隐患,杜绝环境事故的发生,确保环境安全。

  2、全面排查,消除隐患

  一是排查饮用水源是否存在环境安全隐患。对县城饮用水水源地金鱼池和农村饮用水源安全隐患进行排查。

  二是排查铅锌选矿厂是否存在环境安全隐患。我县两家铅锌选矿厂,一家已停止生产整改,一家正常生产,已按环保法律法规,做好污染防治工作,制定突发环境事件应急预案。

  三是排查县城居民反映比强烈的油烟污染情况。对县城较大的餐饮业单位油烟治理情况和燃料使用情况进行了检查,对用燃煤炉灶的要求逐步取缔,改用清洁能源,对未安装油烟治理设施的要求限期安装。

  四是对煤矿污染防治设施的建设和运行情况进行了检查。督促在建煤矿加快污水处理设施建设进度,对已建成污水处理设施的要求确设施保运行正常,污水达标排放。

  三、整改处理意见

  1、要求企业根据实际情况制定可操作性强的突发性环境污染事故应急预案或应急措施,完善环境污染事故管理制度。

  2、要求企业规范污染物排放口,一律不许非法设置排污口及排污暗管。

  3、要求企业加强对污染防治设施的维护及保养,确保正常运行,使污染物达标排放。对擅自停用或闲置环保设施、弄虚作假等环境违法行为,一律依法严肃处理。

  四、存在的.主要问题

  1、大部分企业的环保“三同时”落实还不到位。

  2、部分企业的环境保护意识还比较淡薄,对环保设施建设持观望态度。

  3、由于大部分煤矿(15万吨/年)停止建设,污水处理设施建设相对滞后。

  4、煤矿污水处理设施运行不是很正常。

  五、下步工作

  我局将加大对存在环境安全隐患的企业的督察力度,将预防环境污染事故纳入正常工作范围,严防发生各类环境安全事故,保障公众健康和环境安全。

  20xx年10月8日

  有关工作总结 篇6

  岁月如烟,20xx年已经离去,回顾过去一年的工作,物流部在公司的得力领导及各部门的配合下,部门的各项工作都在有条不紊的开展,并完成了上年度的工作计划,但在部门部门平常的各项管理中,仍存在很多的难题,需要不断的改进与完善。现将本部门岗位职责、20xx年部门主要教育工作完成情况、存在的问题及20xx年的工作计划报告如下:

  一、本职工作内容:

  1、负责物流部日常工作的全面管理,制定本部门各监督管理岗位的工作职责与相关的管理规定。

  2、做好物流交付、仓储及粉碎各环节的行政管理,确保组织并调动整个团队透彻整条执行工作任务。

  3、控制物流交付和仓储管理成本,优化人力,节约公司资源

  4、做好各岗位的人员管理与工作安排,积极协助处置各项异常。

  5、认真科研工作做好部门的日常管理与绩效资料的收集统计工作。

  6、接受并完成上级安排的其它工作任务。

  二、物流部20xx年主要包括工作完成情况总结:

  1、通过流程优化,对仓库的人力进行了谷仓合理的精简,将原料库、半成品库及成品库人员由各两人减少至一人,提高了相关部门的工作效率,节约了公司成本。

  2、对部门的日常工作纳于了数据化的`管理(如:交货及时率达成统计、部门的加班状况统计、延锋系统料箱贮存状况、外租车及车辆油耗统计等),部门与公司能够及时了解相关的状况,便于及时纠正与完善相关机构的纠正管理。

  3、完善了物料回送环节的系统管理,建立了退货品仓库,对客户退、换物料或进行了分类,便于数据的统计分析。对原料、半成品建立了物料先进先出存量管制,便于物料的先进先出及可追溯性。

  4、在成品发货及交付环节,对流程若干的作业流程进行了完善与优化(如:成品仓管员依发货备货,装车时,送货人员依供货明细清点物料物料装车,及时发现错装、漏装),通过日常的部门会议宣导与相关人员的定岗管理,使成品发货错料的现象得到了有效遏制,客户的抱怨较为明显减少。

  5、通过与延锋百利得及临港工厂订单人员的协调,将收货的道口时间适当出口处转换,我司的送货车辆使用效率得到了明显提高,以保证泰昌部分定单的准时交付。

  6、对粉碎房外库存的上为、下盖成品呆料或进行了及时粉碎回家回用,将相关场地清理,用做半成品呆料的堆放,以缓解纸浆仓库的库位紧张。

  7、通过例会部门定期的会议宣导与日常运作中的结构性问题教育,使本部门人员的团队得到了明显提高,在技术人员配置不足的状况下,使得各项平时工作得以正常运转。

  三、物流部20xx年工作中会存在的问题:

  1、货仓呆滞物料的增多,新项目的陆续导入,原料仓库、半成品仓库及成品仓库的场地严重不足,物料的定置定位管理存在很大的困难(如:泰昌、飞尔成品及原料等),不便于仓库的盘点及物料的先进先出。

  2、部分人员的上进心不足,工作现场的6S很差(如:送货员送货拟收购送货单,辅料仓库、粉料房现场差),在管理中因医务人员即因的工资待遇、流失人员的招聘困难等原因,使得工作的执行力很差,不利于部门负责人的良性发展。

  3、延锋系统送货电脑系统料箱回收的不易用性。可回收虽然在料箱回收环节建立了双方的签字手续,但也无法追究在顾客场所丢失的责任,只能对我司物流环节起到监督的评议作用,不能从根本上解决问题。

  4、在车辆工序的管理环节存在不足。没能很好的监督与执行车辆的日常保养与维修管理,存在车辆维修与保养绝不及时的现象,缺少对各方面女司机安全方面的教育,导致有车辆事故的产生。

  四、物流部20xx年工作计划:

  针对以上本部门存在的风险问题及在管理中的薄弱环节,在新的一年里,将努力把本部门的各项工作扎实推进,计划开展教育工作如下:

  1、加强部门的小组意识建设,提高部门的感召力,努力创造良好的其他工作氛围。通过会议宣导、工作的启发及淘汰机制,增强员工由被动改为主动建议部门的工作并提出自己的关心,提高个人的组织能力和人作沟通能力。

  2、加强部门人员的安全管理教育,尤其对司机的安全教育更重要做到每会必提,定期学习与宣导安全方面的知识与防护相关案例,提高部门相关人员的安全意识,做到防患于未然。

  3、制定相关的考核制度,提升部门的服务意识职能部门与服务水平。希望在集团许可的范围内,调整相关机构人员的工资结构,对部门的不同类岗位推行各自适宜考核制度,达到提升员工的工作热情,约束不良行为的产生。

  4、加强对成品发货及物流交付交货环节的管理,严格要求中年男子执行付运道口时间交货,将成品发货准确率及成品的物流交货准时率100%,加强对料罐回收的管控,力争料箱每月平均的总回收率在95%以上。

  5、加强车辆的维修行政管理与保养方面的管理,制定私家车的保养规范,并要求驾驶员填写准许车辆维修与保养记录,做足车辆的清洁与防护。

  6、完善仓库的各项管理模式,加强在6S、物料的定置定位、先进先出、物料的可追溯性、账物准确性、呆滞物料处理及粉料现场等方面的管理。

  有关工作总结 篇7

  本人任一年三班班长,同时兼学生会纪律工作,一学期来,取得了一定的成绩,同时也存在一定的不足,现将一如下:

  一、取得成绩:

  在班里能够协助班任做好班级的日常工作,如自习纪律能够敢于管理,不怕得罪同学,能主动帮助班级换桌布、修桌椅、管理图书等。作为一名学生会成员,任劳任怨、坚守自己的'工作岗位,以身作则。除此之外,还能够接受一些临时性的工作,较好地完成了各项工作任务,提高了自己的劳动意识,积累了工作经验。

  二、存在的不足:

  有时出现漏岗现象,有时看见地面有纸屑不能够及时捡起,上课时有溜号现象,扒桌子等不良习惯,学习成绩下滑很快,在舍间里卫生做的不彻底。

  三、改正措施:

  在今后的工作中认真履行工作职责,严格要求自己,改正不足,在学习上勤奋努力。争取在期末中班级的纪律和成绩再一个新台阶。

  有关工作总结 篇8

  虽然现在实习已经结束了,可是对我的成长是很大的,对我的帮助也很多,有些东西不是靠嘴巴去说的,而是实际行动当中得到了一些体会,我就是对自己非常有信心,有很多事情都没法用语言去表达,是要用实际行动去研究的,我追求一个好的工作体验,对于自己在工作当中的种种表现都有非常多的渴望,我也会把这些细节的事情做到位,无论是在什么时候都会清楚自己的方向在哪里,对于这些东西,我都有一个乐观的心态,我也清楚这段时间以来自己的变化,很感激实习给我带来的成长,也很感激这几个月下来所学习到的知识,我会更加努力的,也会把这些细节上面的东西继续扩大,对自身的情况有了一个深刻的了解,我会做得更好。我一定不会让自己处在一个迷茫的状态,下面做这份工作,让我感觉到非常的开心,也让我知道了其中的意义,感激实习给我带来的变化,做一名会计专业的学生,我时时刻刻都清楚,有些东西是应该去落实好的,我今后会更加努力。 时间过得总是那么的快,转眼之间毕业实习就这样匆匆结束了。现对实习的情况进行报告如下:

  一、实习目的

  我学的专业是会计,为了加强自身的素质,培养较强的会计工作的操作能力,-这段期间我在xx一家公司进行了专业实习。实习期间要努力将自己在学校所学的理论知识向实践方面转化,尽量做到理论与实践相结合,遵守工作纪律,不迟到、早退,认真完成领导交办的工作等。在实习的这段时间也是我大学里生活很充实的日子,每天挤公交车到xx开发区西口,然后还要走一段路程才可以到单位,工作吃饭休息工作下班,生活很有规律。它检验了我在三年来的理论知识,同时也让我接触了社会的各种情况,学会了怎么分析社会的很多情况,让我更快的融入社会,适应社会起了很大的触进作用。

  二、公司概况

  我所在的公司叫xx有限公司,它是一家自然人投资或控股的有限责任公司,其经营范围是家具及木器制品的设计、生产及销售;

  家具设计及室内装横;

  软件开发及应用;

  数码产品、五金交电、家电、针纺织品、化工产品(不含危险品)、煤制品、生铁、钢材的批发零售; 酒店管理咨询服务;

  机械设备的销售及租赁。财务室设有一个财务部长,一个出纳,两个会计员,而教导我的是老会计xx会计。

  三、实习经过

  刚到会计部xx会计就叫我先看他们以往所制的会计凭证。总以为凭着记忆加上大学里学的理论对于区区原始凭证可以熟练掌握,也正是这种浮躁的态度让我忽视了会计循环的基石——会计分录,以至于后来xx会计让我尝试制单的良苦用心。于是实习时只能晚上回家补课了,把公司日常较多使用的会计业务认真读透。毕竟会计分录在书本上可以学习,可一些银行帐单、汇票、xx联等就要靠实习时才能真正接触,从而有了更深刻的印象。别以为光是认识就行了,还要把所有的单据按月按日分门别类,并把每笔业务的单据整理好,用图钉装订好,才能为记帐做好准备。 制好凭证就进入记帐程序了。虽说记帐看上去有点象小学生都会做的事,可重复量如此大的工作如果没有一定的耐心和细心是很难胜任的。因为一出错并不是随便用笔涂了或是用橡皮檫涂了就算了,每一个步骤会计制度都是有严格的要求的。例如写错数字就要用红笔划横线,再盖上责任人的章,才能作废。对于数字的书写也有严格要求,字迹一定要清晰清秀,按格填写,不能东倒西歪的。并且记帐时要清楚每一明细分录及总帐名称,不能乱写,否则总长的.借贷的就不能结平了。如此繁琐的程序让我不敢有丁点马虎,这并不是做作业时或考试时出错了就扣分而已,这是关乎一个企业的帐务,是一个企业以后制定发展计划的依据。 从制单到记帐的整个过程基本上了解了个大概后,就要认真结合书本的知识总结一下手工做帐到底是怎么一回事。xx会计很要耐心的跟我讲解每一种银行帐单的样式和填写方式以及什么时候才使用这种帐单,有了基本认识以后学习起来就会更得心应手了。

  此外还认真学习了《公司法》、《税法》《会计法》,真正从课本中走到了现实中,从抽象的理论回到了多彩的实际生活,细致的了解了本单位会计工作的全过程,认真学习了各类学校经济业务的会计处理,并掌握了三门财务软件的使用实习期间,我利用此次难得的机会,努力工作,严格要求自己,虚心向财务人员请教,认真学习会计理论,学习会计法律、法规等知识,利用空余时间认真学习一些课本内容以外的相关知识,掌握了一些基本的会计技能,具体包括了以下几点: 1、原始凭证的审核方法及要点; 2、记账凭证的填写及审核要点; 3、明细账、总账的登记及对账; 4、财务报表及纳税申报表的编制与申报; 5、会计档案的装订及保管常识。

  从而进一步巩固自己所学到的知识,为以后真正走上工作岗位打下基础。更让我感到感动的是,领导让公司的前辈xx我处理公司的综合事物。例如营业执照的办理。税务登记的有关事项。一般纳税人的申请。以及如何进行企业合法节税的运用等等。在这个学习和联系的过程中。我发现会计是一门实务与理论结合性很强的学科,尽管我学过这门课,但是当我第一次和公司的同事操作具体业务时,觉得又和书上有些不同,实际工作中的事务是细而杂的,只有多加练习才能牢牢掌握。这次实习最主要的目的也是想看看我们所学的理论知识与公司实际操作的实务区别在哪里,相同的地方在哪里,内部控制如何执行,如何贯彻新的会计政策,新旧政策如何过渡,一些特殊的帐户如何会计处理等等。

  带着这些问题,我在这几个月里用眼睛看,不懂的请教领导同事,让我对这些问题有了一定的解答,达到了这次实习的目的。除了与我专业相关的知识外,我还看到许多在课堂上学不到的东西。公司是如何运做的,员工之间的团队合作精神,处理业务的过程,规章制度执行情况,企业的管理等等。另外我也看到公司存在的一些漏洞,例如内部控制情况,其中主要包括现金收支制度执行情况,公司在执行国家政策规定方面也不容乐观。然而在现实的小规模私营企业这种情况可能普遍存在。

  作为一名会计实务人员,通过这次实习也更加让我看清自己今后的努力方向。例如:实务能力,应变能力,心理素质,适应能力等等。

  四、实习收获

  这次实习让我明白进取心是非常重要的。在工作中仅靠我们课堂上学习到的知识远远不够,因此我们要在其他时间多给自己充电,在扎实本专业的基础上也要拓宽学习领域。同时在实际的工作中遇到问题时要多向他人请教。人际沟通也是非常重要的一点,如何与人打交道是一门艺术,也是一种本领,在今后的工作中也是不能忽视的。马上就要进入社会的我们也要面临正式的实习了,我想每一次的经历都是一种积累,而这种积累正是日后的财富。在工作上,在学习上,我们要让这些宝贵的财富发挥它的作用,从而达到事半功倍的效果。

  有关工作总结 篇9

  时光飞逝日月如梭,在这举国上下普天同庆的新年开端,我也满怀着喜悦的心情对我过去一年的出纳工作总结一番,以求不断丰富自己、完善自己、充实自己,将自己置身于某某银行改革和发展的最前沿。

  自某某银行某某支行成立至今,我一直都在储蓄出纳岗位工作,始终本着对工作认真的态度和高度的责任心,刻苦钻研,认真提高政治思想觉悟,坚决执行国家有关的金融政策和法规,积极学习各项业务知识,熟悉正确及时地办理各项业务。

  储蓄出纳岗位是银行尤为重要的一个岗位,也是银行第一线、最基础的工作。因此,我深刻地体会到此岗位的重要性和责任性,就是要坚决按照岗位职责严格要求自己,照章办事,加强监督,保证资金和财产的安全,恪守信用,诚实服务,自觉遵守各种规章制度,对客户诚心、热心、细心、耐心,维护客户的正当利益,坚持“存款自愿、取款自由、存款有息、为储户保密“的.原则,严格按照“某某银行规范化服务标准“办事。当发生业务时,存款业务本着先收款后记帐的原则,取款业务本着先记帐后付款的原则,认真审查凭证、票据的各要素是否真实、准确、合法后才能输入电脑。保管好自己的磁卡、印章、重要空白凭证、密码等也是至关重要的,做到专人专卡、专人专章、重要凭证不空号跳号、密码不外泄并及时更换,日终做好轧帐工作。每天以高度的责任 心和敬业精神对待自己所从事的各项工作,严格按规章制度和操作程序办事。

  在金融市场激烈竞争的今天,除了要加强自己的理论素质和专业水平外,作为储蓄出纳岗位的一线员工,我们更应该加强自己的业务技能水平,这样我们才能在工作中得心应手,更好的为广大客户提供方便、快捷、准确的服务。因此,我经常利用下班后和业余时间在支行里刻苦学习,勤练技能,终于功夫不负有心人,在支行的每次技能测试中都能名列前茅。

  有关工作总结 篇10

  一学期来,本人严格按照学校的教学工作计划和上级教育部门的有关教育教学精神,从各方面严格要求自己,使教学工作有计划有步骤地开展。我努力根据学生的学习情况,培养学生的学习习惯,引导学生参与学习的全过程,通过一学期的努力,我所教学科取得了一定的成绩,我的具体做法如下:

  一、以课堂教学为核心:

  1、备课。学期初,钻研了《数学课程标准》、教材、教参,对学期教学内容做到心中有数。并且积极参加教材培训,培训后写出体会,学期中,着重进行单元备课,掌握每一部分知识在单元中、在整册书中的地位、作用。思考学生怎样学,学生将会产生什么疑难,该怎样解决。在备课本中体现教师的引导,学生的主动学习过程。充分理解课后习题的作用,设计好练习。

  2、上课。

  (1)创设各种情境,激发学生思考。然后,放手让学生探究,动手、动口、动眼、动脑。课堂上生成的知识做好教学随笔。针对教学重、难点,选择学生的探究结果,学生进行比较、交流、讨论,从中掌握知识,培养能力。接着,学生练习不同坡度,不同层次的题目,巩固知识,形成能力,发展思维。最后,尽量让学生自己小结学到的知识以及方法。这样,提高了对数学课的兴趣,参与性高,为学好数学迈出了坚实的一步。

  (2)及时复习。我的做法是:新授知识基本是当天复习或第二天复习,以后再逐渐延长复习时间。

  4、注重分层教学。 对后进生分层次要求。在教学中注意降低难度、放缓坡度,允许他们采用自己的.方法慢速度学习。注重他们的学习过程。在教学中逐步培养他们的学习兴趣,提高他们的学习自信心,对学生的回答采取扬弃的态度,并且巧用幽默,善于运用体态语言,从而打破了上课发言死气沉沉的局面,使学生敢于回答问题,乐于思考。

  二、积极落实素质教育

  坚持正确的教学思想,树立与素质教育相适应的教学观念,改变以知识为本的传统认识,树立以学生发展为本的新观念,紧紧围绕学生的探索与创新活动展开,给学生创造操作、实验的机会;独立思考的机会;表达自己想法的机会;自我表现的机会,使学生能保持良好的心境,始终以一种轻松、愉快的心情去积极主动的参与学习。

  三、参加教育教研活动:

  1、改变教育观念。明确教育是为学生今后的发展服务的。阅读教育期刊,思考培养学生创新意识、实践能力的方法和途径。

  2、积极参与学校的专项研究,摸索其特点,为灵活运用教学方法进行课堂教学做好准备。

  3、在新的课程标准下如何在教学中发展学生的主体性。创造各种适宜的、开放的情境,逐步培养学生的创新意识、能力和实践能力,明确方向,促进教学。

  通过一学期的教学活动,我也发现了自己在教学工作中还有很多不足有待加强:

  (1)进一步加强对后进生的辅导。

  (2)要不怕麻烦放手让学生参加社会实践,进一步发展他们的动手能力和数学思维能力。

  有关工作总结 篇11

  XX年即将过去,虽然来单位上班只有不到一个月的时间,但是,在单位领导与同事的热心帮助下,也有了一点收获。临近年终,我感觉有必要对自己的工作做出一下总结。目的在于吸取教训,提高自己,以至于把工作做的更好,自己有信心也有决心把明年的工作做的更好。下面我对这段时间的工作进行简要的总结。

  我是今年11月份又来到单位工作的,虽然对单位已不陌生,但是,现在的单位对我来说是一个全新的工作环境,一个新的起点。到单位之后,一切从零开始,一边学习专业知识,做好办公室服务工作。一边凭着自己对计算机技术的热爱,解决了一些网络故障。我经常请教单位的一些有经验的水产工程师,一起寻求解决问题的方案和对一些比较复杂的问题进行研究针对性的策略,取得了良好的效果。

  通过不断的学习专业知识,吸取同行业之间的信息和积累经验。现在对网站建设有了一个大概的认识和了解。现在我逐渐掌握了网络建设、网页设计的各种技术。所以经过一个月左右的努力,也完成了网站域名注册,网站空间申请等成功任务。郯城渔业信息网的上线将成为我站对外宣传的一个新的窗口。

  在不断的学习专业知识和积累经验的同时,自己的能力、业务水平都比以前有了一个较大幅度的`提高,针对我站目前的形式,现在可以拿出一个比较完整的方案应付一些网络故障,对于一个网站建设项目可以全程的操作下来。

  一、存在的缺点:

  对于渔业技术的专业知识了解还不够深入,对网站建设的技术问题掌握的还比较薄弱。还不能十分清晰的向渔民解释鱼病防治的相关知识。对于一些大的网络故障不能快速拿出一个很好的解决问题的方法。本职的工作做得不好,感觉还停留在一个计算机初级水平。

  XX年的目标是将郯城渔业信息网站的访问量有大的突破,这个目标很难达到,不过努力吧,努力总会有好的结果。

  XX年需做的事情:

  1、网站每日更新不能少于5篇文章;

  2、致力于二个重点栏目:渔业技术推广和渔政监督管理

  3、寻找到新的突破点。

  近几年来,互联网技术发展很快,应用日益普及,为了适应信息时代的要求,我站每一间办公室都专门配置了用来连接到互联网的计算机,并与互联网相连,单位职工能通过因特网这一新兴的媒体传播技术及时查阅信息,掌握动态,为职工的日常工作提供了便利。

  我站在互联网上的毕业范文完成了域名注册和空间申请工作,已建设完成,目前正在进行主页开发和信息收集,不久可投入使用。该网站建成之后,将成为我站对外宣传的窗口,联系渔民的桥梁,发布信息的平台,同时也为构建电子渔业创造了条件。发布的信息范围包括我县渔业行业的科技示范户信息、渔业供求信息等,并与相关兄弟网站建立友情链接。同时,我们还将在互联网上建立基础性数据库供公众浏览查询。

  几年来,我站渔业信息化工作发展较快,取得了一定成绩,但也存在着不可忽视的问题。信息化意识不强,资金投入不足是制约我站渔业信息化发展的主要因素。信息化工作的技术薄弱,设备也比较落后,信息的收集、处理和加工能力差,甚至存在行业内信息封锁的情况,尚未实现信息共享。从事渔业信息工作的专业技术人员不足,专业培养跟随不上发展的需要,尤其是既懂计算机技术,又懂渔业专业知识复合型人才更为缺乏。

  二、今后几年的工作计划

  渔业信息化工作要以“统筹规划,渔业主导,统一标准,共享建设,互联互通,资源共享”的方针进行建设,

  要吸取先进经验,发挥后起优势,以渔业为主导,以信息网络建设为基础,充分重视渔业信息技术的推广应用。

  1、加快渔业信息网建设,与各渔业兄弟网站实现

  渔业信息网建成后,以局域网的形式,与省市渔业网站的办公业务互联,实现公文的无纸化传输和资源共享,并能使用计算机技术和网络技术来搜索、加工、处理和传输信息,报表和数据。这对于单位工作作风,提高办公自动化,管理信息化的水平。为站领导科学决策提供服务将发挥重要作用。

  2、建立我站渔业基础性数据库。

  在今后几年,我站将着重建立起门类齐全、内容丰富,更新及时,查阅方便的综合性数据库,为广大渔农提供渔业信息服务。

  郯城渔业信息网站规划书

  一、建设渔业信息网的市场分析(公益性)

  二、建设渔业信息网的目的及功能定位(服务郯城渔业,振兴郯城经济)

  三、网站技术解决方案

  1、租用虚拟主机

  2、选择操作系统,用windowsxp

  3、采用系统性的解决方案(如ibm、hp)等公司提供的单位上网方案,电子商务解决方案。

  4、网站安全性措施,防黑、防病毒方案

  5、相关程序开发,如网页程序asp、jsp、cgi数据库程序等。

  四、网站内容规划

  根据网站的目的和功能规划网站内容

  五、网页设计

  1、网页设计美术设计要求,网页美术设计与渔业整体形象一致,要符合ci规范,要注意网页色彩、图片的应用及版面规划,保持网页的整体一致性。

  2、在新技术的采用上要考虑主要目标访问群体的分布地域、年龄阶层、网络速度,阅读习惯等。

  3、制定网页改版计划,如半年到一年时间进行较大规模改版等。

  六、网站设计的原则

  1、不同身份的用户看到不同的网站内容:

  渔户、科技示范户、中层领导、站长按照不同身份,看到的网站内容不一样。

  例如:渔民是普通的网页访问者,他们关心的是渔业生产销售消息、国际、国内渔业新闻、渔业的通知等;站长专门浏览自己的工作行事历、下层上传的工作汇报、总结等。实现不同身份的用户享受不同的访问内容。

  2、实现单位内部和单位外部显示的网站内容不一样。

  单位的一些重要资料或信息,只能在单位内部进行消化,如关于单位职工的处分,单位职工的奖惩制度,学校的通知等等;

  相反,单位的渔业推广政策、推广事宜、技术介绍以及发展规划等,必须对社会开放,让更多的人能够了解渔业,从而让郯城渔业真正走向世界。

  3、内容应该由不同部门分块更新

  郯城渔业信息网是由站长室、副站长室、渔政室、渔技室、办公室等部门组成,他们从事的工作是不同的领域,网站的内容也会划分相应的区域让这些部门进行内容的更新,如渔政室要发一则“关于禁渔期严禁‘电鱼、毒鱼、炸鱼’”的通知等等,总之,不同内容,应该由不同的部门分块更新,而且单位部门明确,责任到人。

  4、网站的栏目应该根据需要自己能够灵活调整。

  渔业网站的格局不是一层不变的,有些是突发事件,需要添加新的栏目,且根据需要安排在任意位置,有可能是首页,有可能是其他页,如渔业疫情等重大事件,是临时产生的,那么要求网站的栏目灵活调整,要放在哪儿就放在哪儿,不受条件的限制,自己单位的人员就能够搞定它。同样,当某些栏目不需要时,也可以随时随地的删减或隐藏,待需要时再重新显示出来。

  5、用户能够简单更改网站风格(美工)

  好的网站在风格上也不是永远都一样的,要定期的进行风格的变化,如重大节日、春节、国庆节、六一儿童节、圣诞节、中秋节等,都要求网站有不同的时期有不同的风格,说白了就是颜色的搭配好不好看,是不是适合时节,所以,网站风格的切换要力求简单化、傻瓜化、智能化。自己坐在家里通过点一点鼠标几分内风格大变样。

  6、数据的安全性问题

  对单位来说,资料存档是一件头等大事;因为单位的通知、全体职工的个人资料、图片等都放在网站上,一是方便查找;二是便于管理;为了安全考虑,网站的数据要能够定期进行备份,一旦网站因为其他突发事件遭到破坏,计算机病毒、操作人员误操作等都会引起系统的崩溃,这时,要求网站数据能够及时恢复,包括所有内容,尽量将损失降到最小程度。

  七、网站维护

  服务器及相关硬件的维护,对可能出现的总是进行评估、制定响应时间。

  在今后的工作中我会继续努力,严格要求自己,把工作做得更好。

  有关工作总结 篇12

  本学期在团县委,校委会的领导下,从我校共青团组织的实际出发,紧紧围绕育人,培养学生全面发展”这一中心,以培养高中生的政治思想素质,道德品质素质,科技文化素质,现代生活素质,个性心理素质为基本途径,以团员、学生会为主线,以政治思想教育为阵地,以活动为载体,开展各项工作,使学生在德、智、体、美、劳等方面,得到了全面发展和提高。

  一、加强队伍建设,发挥团员的先锋模范作用

  1、严格规范了团员的义务,严格把关,吸收和发展了一批青年积极分子加入了团组织,于今年“五·四”组织了新团员入团宣誓。

  2、组织了青年团员清理学校卫生死角,美化了校园。

  3、组织对贫困生献爱心活动。

  4、紧密的同上级团委联系,积极响应召号组织了青年志愿者活动,“维护堵河青年林,保护母亲河”行动,完善贫困生工作的各项制度。

  5、带领青年团员向烈士献花圈打墓。

  6、配合政教处做好值周班卫生检查工作,成立卫生督察队全天候督察全校卫生。

  7、认真考核各团支部的工作,评估、表彰奖励。

  二、建立、健全团委组织机构,提高办理效率

  1、如开全体团委兼职、专职教师会,分管三个年级团总支工作以及相应的宣传、组织、纪检工作。成立三个团总支。

  2、规范学生会,使学生会真正的成为一个学生的先进组织。

  3、完善了校园广播系统,并由专人负责。

  4、配合政教处成立了寝管会,并纳入学生会统一管理。

  5、对卫生部进行教育,使学生为学校建设献一份力。

  三、以爱国主义,集体主义为主线对广大青年学生进行思想教育

  1、每周一坚持举行升国旗仪式,进行学国,爱集体、爱教育。

  2、利用“重大节日”组织活动对学生进行教育。

  3、利用学校的宣传橱窗、黑板报等园地,发挥其教育的最大功能,全年共举办25期黑板报,4次宣传教育展板。

  4、建立和健全了校园广播系统,周一到周六课外活动开辟了广播专栏,增设了课外英语角。

  5、完成教育局组织的我省“美德少年”的评选活动。

  6、组织开展“城乡手拉手”爱心贺卡邮寄活动。

  四、积极开展校内外文化活动,增强学生的社会实践能力

  1、开展丰富多彩的活动,让学生树立理想

  2、组织理想教育讲座。

  3、与心理咨询老师联系,开展各方面的健康教育。

  4、组织全县第3届青少年书信大赛,欢迎祖国60生日。

  5、组织全校评选“双百”投票,其参入2000余份。

  6、组织学生打扫街道,为文明县城创建献力。

  7、积极响应党总支号召,开展“文明教室”评比活动。

  8、组织各班团支部学团章,了解团的知识,使学生养成良好的行为道德规范。

  9、学生会宣传部和团支部联合举办了“感恩让我飞得更高展板”以及“淋浴在学校、社会的阳光下”等展板。

  五、积极完成上级任务,协同其他部门做好工作

  积极落实上级团委的工作部署,精心组织,认真完成。在学校工作全局中找准团的位置,发挥突击队作用,争取各方面支持,及时高效的完成任务。当好党政助手,牢固树立全面意识。积极配合其他部门完成工作,吸收借鉴别的处室运作经验,使其优势资源互补。使团委工作职能更好发挥。通过不断的努力学校团委工作得到了团县委肯定,于今年“五·四”又被评五四红旗团委,我被评为2009年全市优秀团干称号。如《关于加强团的工作通知》文件,均使团的工作一步一个台阶,完成全省美德少年评选投票活动,完成2009届毕业生生员地组学贷的款摸底工作并完整的上报省教育部门。

  六、狠抓了团委常规工作落实

  团委(各支部)要分类整理档案。及时摸清,高一,高二、高三的具体人数,做好补办团证及相关手续归档;对高一新生团关系的转入,分班整理团员档案,高三毕业,成为该生的纸质档案的一部分,对相应支部开展的活动和团委相关分工开展的活动办出分类档案,做到有目录、内有计划和措施以及相应的程序材料。

  1、进一步做好团员的培养和发展工作

  每月最后一周末由团委书记召集由团委会成员(团委老师和年级团总支成员、各班团支部书记)参加的团委会,会议要做到有中心议题,有记载,会前要做好准备工作,对讨论的问题要做到情况明了,中心突出,每2周由团委分管老师定时召开分头工作会议,定为间周的周五第8节课举行。严格落实团的“十二”大确定的团员发展方针,要积极地、有计划

  地发展团员,向一切先进青年敞开团的大门,坚持标准,保证质量,积极培养,协调发展。坚决把好入关口和出口关,每年5月1日,和元旦分别发展一批团员,规范发展团员的各项工作程序,规范团证,团籍管理,由团委专人负责对纳新团员的考核。

  2、进一步做到学校卫生工作,争创卫生先进单位

  依照学校卫生管理细则,对校园的卫生死角及时清除,进一步强化卫生部干部职责,指导开展工作,每周进行一次卫生大扫除,随时督办值周班卫生工作,定时召开各班卫生委员会议和学校卫生教育讲座,使每位学生养成良好的文明卫生习惯。

  3、进一步做好贫困生资助工作

  随着普及九年制的结束以及一费制在初中的大力推进,贫困生工作的主阵地转移到高中来了,团委要拓展扶贫济困的渠道,完善资助贫困生的档案管理,做到公平、公开,阳光操作,使帮扶贫困生真正地落到实处,制订相关工作计划与总结,重点做好中央彩票公益金申报,发放工作,各企业商家对贫困学生的帮助,与教育局贫困生办公室联系,调查生活费在200元以下的贫困学生,对已摸底的贫困生进行座谈、谈心,让他们树立自信、克服困难,与团县委和光明眼镜行联系,对我校贫困优秀学生和教师免费维修眼镜和发放代金券配镜,共向我校捐出400幅眼镜,不定期组织献爱心,助我成才的募捐活动,调查摸底单亲家庭学生名单,残疾学生名单,定期召开会议鼓励他们立志成材克服暂时的困难,并保证学校会把他们的特殊情况记下并适当照顾。

  4、进一步与上级团组织和教育部门协调一致,完成团县委交办的各项工作任务

  学校团委是上级团组织的主要活动载体,要充分发挥这一优势,争取上级组织对我校的重视,与上级部门保持高度一致,随时参加各种活动会议,让团的凝聚力、感召力在学生身上得到充分体现,培养学生团员的组织意识和集体主义荣辱观。

  5、进一步培养好学生会干部,让学生会组织充分发挥作用

  学生会组织是学校团委的重要组成部分,是发挥学生自学管理模式的重要体现;团委学生会密不可分,团委要同政教处密切配合,11月份组建新一届学生会,让学生会成为培养学生组织能力、管理能力的又一阵地,促进学校的德育教育落到实处,在大会上校长和书记都给予了殷切希望,我们定期召开学生会会议。

  6、进一步严格规范周一晨会讲话,加强对学生的爱国主义教育

  团委牵头主持晨会讲话,每周同值周领导做好衔接工作,精心组织准备每周一的.周前教育,做到风雨无阻,下雨在室内举行,培训国旗班成员,做到准时、熟练、庄严,使周一的周前教育切实达到教育学生的目的。

  七、存在的问题

  1、教工团支部建设,由于以前对教师团工作的不重视,导致了教工团支部各项工作的滞后,今后将逐步完善,使之与其他工作同步。

  2、团员学生接受学习的参与率有待提高。在一些活动中,我们见到的都是积极分子,而大部分团员同学参与的机会很少;今后将努力改进,为更好的团员学生提供机会和展示舞台。

  3、要多同学校党总支、分管领导一起探讨研究,进一步明确团委学生会的具体分工和职责,团委学生会的关系如何更加密切。

  共青团工作是辛苦的,同时也是光荣的,要想做好团的工作,必须勤奋学习,更新观念,改革创新。只有紧密的团结在党支部周围,才能正确引导广大团员,只有紧紧围绕以学校为中心开展工作,才能充分发挥团组织的先锋作用。才能充分调动广大团员的积极性,使之在学习、工作中努力。只有赢得了年级组、班主任教师的大力支持,团委工作才能落到实处,提高成效。在今后的工作中,校团委将扬长避短,更加努力工作不断进取、创新。将我校团委工作更推进一步。

  有关工作总结 篇13

  XX公司

  20xx年,在上级安全主管部门的具体指导下,XX始终坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,以保人身、保电网、保设备为目标,认真贯彻落实中央、集团公司及分公司上级领导关于抓好安全生产工作的重要指示精神,结合开展“创先争优”实践活动,扎扎实实地抓好安全生产工作。做到重视安全,积极宣传,认真学习,切实履行安全生产责任制和各项安全规章制度,坚持把安全管理工作纳入日常工作的重要议事日程,严格认真落实“一岗双责”的有关精神,及时解决安全管理工作中存在的各种隐患,大力推行安全生产责任制,不断完善安全管理工作机制,提高安全防范意识。20xx年度我公司全面实现了安全、正常、稳定的工作秩序,较好的完成了各项工作,无任何安全事故发生。

  一、20xx年安全工作总结

  1、全年安全生产目标完成情况

  全年未发生人身重伤及以上人身事故;未发生一般及以上设备事故;未发生负同等及以上责任的一般交通事故;未发生一般及以上火灾事故;未发生造成较大社会影响的安全生产事件。

  2、安全基础工作

  自投产以来,我公司建立、健全并贯彻了各项安全生产规程制度,制定落实“安措”、“反措”计划,加强设备计划检修和做好运行维护工作,牢固树立全员的安全意识,强化安全教育培训,提高全员思

  想政治和技术业务素质,建立、健全安全管理与安全监察基础资料,强化现场全方位的安全监察和安全考核。

  每轮值进行一次安全学习,加强安全防护意识、组织各类安全活动、杜绝习惯性违章,使每一位员工都有自我防范意识;做好工作时需要落实的安全措施,坚决执行“两票三制”制度,保证生产安全。

  3、安全工作目标

  20xx年初,我公司就制定了年度安全生产目标,为此我公司与员工之间签定《安全生产责任书》,做到下级对上级负责,人人都明确知道自己的安全生产目标和责任,从思想上保证了我们在以后的检修工作中,杜绝违章,保证安全生产。

  4、完善安全管理规章制度

  公司统一印刷了各项规章制度,包括《两票三制管理制度》、《钥匙管理登记制度》、《工器具管理制度》、《外来人员管理制度》、《习惯性违章及考核标准》等,通过制度学习,提高员工的安全意识、树立安全观念。同时我公司制定了相应的《应急预案》《运行规程》等,并每月进行应急预案学习及演练。在实际工作中,以这些制度为主要依据,严格执行相应的安全要求,提醒大家时刻牢记、处处遵守。

  5、安全专项活动

  每月按照上级安全部门要求,认真学习事故案例及事故通报,吸取电力系统中发生事故的教训,定期进行应急演练,每月定期举行运规、检规和安规的考试,认真开展春季、秋季安全大检查、冬季安全专项检查、防火专项检查、安全月等各专项安全大检查,对不足之处

  及时进行整改,在自查和整改中,提高大家的安全观念和安全意识,发现的安全隐患,积极改落实。

  6、安全培训和教育

  按照计划及定期工作要求,大力开展安全培训和教育,学习安全规程,制度和规范、观看安全海报、安全教育视频,学习安全事故、应急预案培训及演练等,在安全意识让员工有所提高;通过每月2次的安全考试,春、秋季安全考试,三种人资格考试等,对安全知识薄弱的同志,有针对性的开展安全学习;通过全场失压的`的事件,提高全场员工对全站失电的应急响应速度,处处学习安全,处处注重安全,处处才能安全。

  7、安全档案

  我公司建立健全了各类安全档案、台账等,包括个人安全档案、安全工器具、消防器材、电动工器具、车辆等,并录入安全生产管理系统,通过档案、台账的建立,来提高安全生产管理的水平。

  8、安全管理薄弱及不足

  我公司刚刚投产,安全基础工作刚刚起步,目前还存在许多安全工作的不足之处,如安全基础薄弱、人员安全知识不足,许多制度善未齐全,许多安全工作还存在漏洞等,为此我公司在20xx年安全性评价自查过程中,按照查评依据,查缺补漏,逐步完善我公司的各项安全工作。

  二、20xx年安全生产工作计划

  (一)指导思想

  以人为本,坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产工作方针。以落实安全生产责任制、健全和完善各项安全生产规章制度,夯实安全管理基础为重点,大力加强安全生产机制建设,强化员工的技术培训与安全教育培训。

  (二)工作目标

  杜绝死亡、重伤和特大、重大事故、控制一般安全事故发生,减少轻伤安全事故。认真贯彻落实上级别领导部门安全生产工作意见,提高全员安全意识,完善安全生产责任制,强化现场管理,纠正习惯性违章行为,确保安全生产投入,查找并整改事故隐患,确保公司正常的安全生产秩序。

  (三)主要工作

  1 、加强对安全工作认识、落实责任,不断提高安全管理水平。 认真贯彻执行“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产工作方针,牢固树立安全生产“责任重于泰山”的思想观念,始终把安全生产工作放在心头,做到警钟长鸣,常抓不懈,消除事故隐患,防止事故发生。

  认真贯彻落实《安全生产法》。认真贯彻落实安全生产的目标责任制管理,坚决贯彻落实层层签订安全目标责任书,落实到每个岗位、每个人。并实行“谁主管,谁负责;谁使用,谁负责;谁的岗位,谁负责;谁违章,谁负责”的管理原则,层层落实,加强监督,严格考核。加强安全目标责任制,落实部门主要负责人安全责任。

  完善落实安全生产责任制,认真执行各项安全管理制度。加大检

  查监督力度,增强员工安全意识,把安全生产责任的落实始终贯穿于管理的每一个环节,实现安全的全过程控制。

  2、加大安全教育力度,强化安全教育在安全管理中的基础作用,提高全员安全意识和公司整体安全素质,大力培养具有较强安全意识、严谨工作作风、熟练生产技能的员工队伍。

  通过20xx年公司安全方面暴露出的问题,我们要在20xx年安全生产中要加大安全教育培训,坚持对新进公司员工三级安全教育,加强员工的安全技术培训,使员工具有一定的安全技能和事故急救知识。坚持班前、班后会,做到各项工作都要认真分析危险点。认真组织各项安全活动,并以此为主线,积极开展安全宣传教育活动,营造浓郁的企业安全文化氛围,大力倡导以人为本的公司安全文化理念。

  加强应急预案的演练,要求全员参与公司级安全事故应急预案的演练,各部门开展部门级的分项演练,真正做到员工熟知应急知识。熟悉掌握触电、摔伤等危险时的急救能力,包括现场处置能力、口对口人工呼吸、心肺复苏法等。

  组织开展各种安全技术操作规程培训及考试,即每月组织员工进行安全考试2次,不合格人员重新进培训,合格后方可上岗。

  加强消防“四个能力”,即检查除火灾隐患能力、扑救初起火灾能力、组织逃生疏散能力、消防宣传教育能力。

  3、强抓设备安全管理及“两票”管理

  通过对20xx年公司设备安全暴露出的问题,结合兄弟公司,在20xx年安全生产工作中,要抓设备的巡视、消缺和清障工作。落实

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