离职证明

时间:2022-12-19 13:22:35 离职证明 我要投稿

关于离职证明【精】

  在我们平凡的日常里,大家都有写证明的经历,对证明很是熟悉吧,证明是核验一个人的身份、经历或一件事的真实情况时所写的一类文书。我们该怎么拟定证明呢?下面是小编精心整理的关于离职证明,欢迎阅读与收藏。

关于离职证明【精】

关于离职证明1

  兹证明____女士,身份证号码____________。自____年____月____日至____年____月____日在我公司担任________职务。

  现已办理完所有离职交接工作,已与公司解除劳动关系。

  特此证明!

  ________公司

  人事部

  20____年____月____日

关于离职证明2

  甲方:xxx(单位名称)

  乙方:xxx身份证号:xxx

  乙方原为甲方________(部门)的_______(职务),于20xx年07月31日经双方协商一致解除劳动合同。甲乙双方确认终止劳动关系。

  双方现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的所有问题达成一致,并已一次性结清。同时,甲方已为乙方办妥离职手续。

  特此证明。

  甲方(签章):xxx乙方签字:xx

  甲方代表签字:xxx

关于离职证明3

  兹证明____(身份证:____________)自20____年____月____日至20____年____月____日在我司担任____部门____岗位,在此工作期间无不良表现,工作良好,同事关系融洽。经个人申请准予离职,已办理所有交接手续。

  特此证明!

  公司盖章

  日期:______年____月____日

关于离职证明4

  离职证明

  兹证明_____先生/女士/小姐原系我公司_____部职员,在职时间为20_____年_____月_____日至20_____年_____月_____日。现已办理完所有离职手续。特此证明!

xxx公司盖章

  20xx年xx月xx日

关于离职证明5

  【篇一:离职证明】

  兹证明xx自xx年xx月xx日入职我公司担任xx部门xx岗位,至xx年xx月xx日因xx原因申请离职,在此工作期间无不良表现,工作良好,同事关系融洽,期间曾被授予“xx”称号(荣誉)。经公司慎重考虑准予离职,已办理交接手续。

  因未签订相关保密协议,遵从择业自由。

  特此证明

  公司盖章

  日期:____年__月__日

  【篇二:离职证明】

  兹证明XXX先生/女士/小姐原系我司市场开发部职员,在职时间为20xx年04月01日至20xx年07月31日。现已办理所有离职手续。特此证明!

  公司名称(加盖公章)____年__月__日

  【篇三:离职证明】

  姓名:_________,男,身份证号码:_________,自_________年_________月_________日入职我公司担任xxx部xxx一职,至_________年_________月_________日因个人原因申请离职,在此一年间工作良好无不良表现。

  经公司慎重考虑准予离职,已办理交接手续。因未签订相关保密协议,遵从择业自由。

  特此证明。

  xx部经理(签名)

  xx公司盖章

  日期:

  【篇四:离职证明】

  兹证明史泽英同志,身份证号码:xxxxxxxxxxxxxxxxxx,自20xx年7月起就职于我公司,因个人提出解除劳动合同,现已于20xx年9月终止劳动合同,并已办妥一切与劳动关系相关的手续。

  特此证明!

  江苏中融外包服务有限公司

  20xx年9月21日

  注:本证明仅用作被证明人工作情况,对被证明人任何民事及经济行为本公司不承担任何法律责任。

关于离职证明6

  兹证明______自____年__月__日入职我公司担任______部门______岗位,至____年__月__日因________原因申请离职,在此工作期间无不良表现,工作良好,同事关系融洽,期间曾被授予“______”称号(荣誉)。经公司慎重考虑准予离职,已办理交接手续。

  因为未签订相关保密协议,遵从择业自由。

  特此证明

  公司盖章

  日期: ____年__月__日

关于离职证明7

  甲方:________(单位名称)

  乙方:________身份证号:________

  乙方原为甲方________(部门)的_______(职务),于________年________月________日经双方协商一致解除劳动合同。甲乙双方确认终止劳动关系。

  双方现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的所有问题达成一致,并已一次性结清。同时,甲方已为乙方办妥离职手续。

  特此证明!

  甲方(签章):________乙方签字:________

  甲方代表签字:________

关于离职证明8

  兹证明XXX先生/女士/小姐原系我司市场开发部职员,在职时间为________年________月________日至________年________月________日。现已办理完所有离职手续,特此证明!

  公司盖章________

  ________年________月________日

关于离职证明9

_______先生/女士/小姐,

  自20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日在我公司担任________(部门)的_______职务,由于_________原因提出辞职,与公司解除劳动关系。特此证明!

  公司名称(加盖公章)

  20xx年xx月xx日

关于离职证明10

  员工xxx,担任xxx公司的'xx职务,由于xxx原因提出辞职,与公司解除劳动关系,以资证明!

  公司名称(加盖公章)xx

  正规版:xx

  劳动关系终止确认书

  甲方:xxxx公司

  乙方:xx身份证号:xxxxxxxxxxxx

  乙方原为甲方职工,于20xx年月日经双方协商一致解除劳动合同。甲乙双方确认终止劳动关系。

  双方现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的所有问题达成一致,并已一次性结清,不再有需向劳动争议仲裁委员会及人民法院申请处理的任何争议和纠纷。同时,乙方已完成离职交接工作。

  特此证明。

  甲方(签章):xxx

  乙方签字:xxx

  甲方代表签字:xxx

关于离职证明11

  _______先生/女士/小姐,自____年__月__日至____年__月__日在我公司担任________(部门)的_______职务,由于___个人______原因提出辞职,现已与公司解除离职,几乎是一般人的职业生涯中都要经历的事情。正确的离职,会将你带入职业成长的快车道,而错误的离职,则将你带往职业生涯的'停车。

  双方现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的所有问题达成一致,并已一次性结清。同时,甲方已为乙方办妥离职手续。

  特此证明。

关于离职证明12

  兹证明唐____先生,身份证号码___________________于________年4月15日入我公司工作,担任技术员职位,现因个人原因,于______年9月30日正式与我公司解除劳动关系。

  广西陇川____有限公司

  ________年9月30日

关于离职证明13

  某某先生/女士/小姐自20xx年01月01日入职我公司担任人力资源部人力资源助理职务,至20xx年01月01日因个人原因申请离职,在此间无不良表现,经公司研究决定,同意其离职,已办理离职手续。

  因未签订相关保密协议,遵从择业自由。

  特此证明

关于离职证明14

某某先生/女士/小姐自20xx年01月01日入职我公司担任人力人事专员职务,至20xx年06月31日因个人原因申请离职,在此间无不良表现,经公司研究决定,同意其离职,已办理离职手续。

  因未签订相关保密协议,遵从择业自由。

  特此证明

xxx

20xx年x月x日

关于离职证明15

  xxx先生/女士/小姐,自xxxx年xx月xx日至xxxx年xx月xx日在我企业充当xxx(部门)的xxx职务,因为xx个人xx端由提出辞工,现已与企业去掉消除劳动关系。就此证实!

企业名字(公章)

【离职证明】相关文章:

经典离职证明07-29

离职证明06-23

离职的证明02-14

经典离职证明06-08

离职证明11-12

离职证明09-15

离职手续及离职证明相关06-14

企业离职证明07-21

标准离职证明12-24

自愿离职证明12-31