普通话培训总结
总结是在一段时间内对学习和工作生活等表现加以总结和概括的一种书面材料,写总结有利于我们学习和工作能力的提高,让我们来为自己写一份总结吧。你所见过的总结应该是什么样的?以下是小编整理的普通话培训总结,仅供参考,大家一起来看看吧。
普通话培训总结1
通过一段时间的培训,全校的教师的普通话的水平有了较大的提高,教师们在日常生活中已经能较为自然地使用普通话,且发音的标准大大提高了,在学校中讲普通话,运用普通话已经成为一种风气,真正达到了学校预期的培训效果,培训取得了巨大的成绩,现总结如下。
一、提高了推普意识
我校组织全体教职员工学习讨论了《中华人民共和国国家通用语言文字法》,使全体教职员工进一步明确了“说普通话,写规范字”的意义,从而增强了语言文字规范意识,提高了规范使用语言文字的'水平。由于我们的宣传教育工作到位,广大教职工对“推普”工作的认识有了不同程度的提高,能积极参与“推普”工作,对我们提出的规范要求,也能够积极配合。
二、积极开展了宣传活动
我校充分利用国旗下演讲、校园网、宣传橱窗、展板等渠道开展了形式多样、富有成效的宣传教育活动,加大了语言文字规范化宣传力度。在校内悬挂了语言文字规范化宣传标语,在各个班级、校园各处都张贴了推普标语,让说普通话的意识深入到学校每个人的心里,进一步营造了浓厚的推普氛围。
三、加强了教师普通话培训
学校非常重视教师的普通话培训工作。组织全体教师进行普通话培训,对教师提出了具体学习要求,督促教师主动练习,提高语言文字规范化水平。通过培训,全校教师的普通话的水平有了较大的提高,教师们在日常生活中能较为自然地使用普通话,且发音的标准大大提高了,在学校中讲普通话、运用普通话已经成为一种风气,真正达到了学校预期的培训效果。
四、落实了规章制度
为了保证学习的效果,我们严格执行规章制度,包括学习制度、出勤制度、奖惩制度等。每次普通话培训学习都要进行考勤,不得无故请假。学习要作好笔记,联系自身实际制定学习目标。严格执行教师普通话持证上岗制度。我校正式教师全部参加了普通话水平测试,均达到规定的水平,聘用教师的普通话水平也均达到要求。
虽然通过培训取得了较好的成绩,但我们也必须看到,有个别教师对学用普通话还没能真正重视起来,学习的力度还不够大。我们将在以后的工作中,扬长补短,突出特色,不断积累经验,努力提高培训质量!
普通话培训总结2
近段时间我班开展了“讲普通话”。,为了让每一位学生都能说普通话,我们班每一位任课教师、学生,都十分热情地加入到推广普通话的行列中来,在学校使用普通话、用好普通话的氛围越来越浓,同时又一次为创建健康的校园语言文字环境的工程添砖加瓦并取得了良好的效果。具体如下:
一、广泛宣传
1,学校领导高度重视,组织安排合理有序。
学校领导做了语言文字推广普通话宣传动员,倡议全校师生养成说普通话的良好习惯。
2,在校园中布置宣传阵地,充溢着浓浓的推广普通话氛围。我们班在黑板报中都开辟了一块语言文字角,专门出了一期黑板报;布置了专门的`语言文字专栏和文学园地专栏
二、开展活动
近段时间我班开展了一系列丰富多彩、寓教于乐的活动:推广普通话手抄报评比;“经典诵读伴我行”朗读比赛。以及普通话讲座活动等,学生们既忙碌又充实,既为枯燥乏味的学习生活加入了新鲜的调味料,又增长了用好祖国语言文字的意识。在这之中有的活动已经结束,还有的活动正在如火如荼地进行中,无论是哪个活动或是比赛,无论赢者还
是失利者,所有人的脸上都洋溢的一种满足和快乐,
三、小结反馈
这次活动获得了很大的收获,这和全体师生的积极配合、认真参与是密不可分的。我们的班级是一个健康、文明、规范的学习环境,在这个环境中,语言文字的氛围尤其令人欣喜,师生们用语用字的意识得到了很好的强化和提高。在以后的教学工作中,我们将继续做好宣传发动工作,争取将推广普通话活动真正深入到每个人的内心深处。
普通话培训总结3
为进一步贯彻落实《国家通用语言文字法》和《濮阳中长期教育改革与发展规划》,推动中小学校(含幼儿园)语言文字规范化建设,不断提升师生整体人文素养和学校语言文字规范化、标准化应用水平,大力营造文明、和谐的校园语言文字环境,市教育局与我县教育局签订了“搞好农村教师普通话培训工作,完成农村教师普通话培训550人”的工作责任目标。
为圆满完成上述责任目标,我们制定了“以活动促提升”的工作思路和“早谋划、抓落实、重过程、看结果”的工作方针。县语委副主任,教育局党组副书记、副局长黄东明同志对此项工作非常重视,县语委办主任韩留献同志亲自安排部署,培训工作有条不紊,过程热烈,效果显著。现简要总结如下:
1、积极学习相关法律法规,提升教师认识。
我们积极组织广大农村中小学教师学习《国家通用语言文字法》及《濮阳市教育局有关进一步加强全市中小学语言文字工作的意见》等市、县相关法律法规和文件,提升广大农村中小学教师对带头学习和使用普通话重大意义的认识,从而加强了教师参加培训学习和自觉落实普通话作为“教学用语、宣传用语、公务用语和交际用语”的“四用语”要求的积极主动性,为后续工作的开展打下了不错的基础。今年“《国家通用语言文字法》颁布十周年知识竞赛”中我县共有228名中小学生获得国家级一等奖,433名中小学生获得二等奖,374名中小学生获得三等奖,21名教师获得优秀辅导奖。
2、加强教师普通话培训,切实提升教师普通话应用能力。
我县语委和语委办领导非常重视农村中小学教师的普通话培训工作,年初就定下培训计划,并把它作为县教研室(县语委办挂靠到县教育局教研室)的一项重要工作列入到“清丰县教研室年度教研工作活动计划”中。20xx年,我县语委办聘请省级普通话测试员程瑞华、刘红芬分别在一实小电教厅和清丰县教师进修学校电教厅举办两次农村教师普通话集中培训活动,培训内容为“普通话考试教程”,累计培训农村中小学教师586人,超额完成了与市教育局签订的农村教师普通话培训责任目标。今年上半年和下半年两次普通话水平测试共有377名教师参加了市语委办组织的普通话水平测试,取得了可喜的成绩。
3、开展形式多样的竞赛活动,切实提升教师普通话应用水平。
在“以活动促提升”的工作思路指导下,我们本着“早谋划、抓落实、重过程、看结果”的工作方针,把开展形式多样的.竞赛活动,纳入到工作计划当中,提前安排,采取集中活动与各乡镇单位独立活动相结合的方式,组织广大师生开展经典诵读、主题演讲赛、辩论会、广播站等丰富多彩的竞赛活动,让广大的师生在活动中得到锻炼和提升。我县语委办组织的“党在我心中”、“我与普通话”等专题演讲赛和一实小、三实小、大屯乡、城关镇北关中心小学、马村乡中心小学等单位的经典诵读活动和各乡镇、学校的专题演讲赛等活动都为广大师生的普通话培训和普通话应用水平的提升起到了极大地推动作用。
普通话培训总结4
推进新疆地区幼儿“双语”教学是面向世界、面向未来、面向现代化建设,提升各民族综合素质的根本性措施,是新疆少数民族教育发展的历史选择,是搞好各民族团结,融合各民族文化、共同进步、共同繁荣的必然。自治区党委政府高瞻远瞩,及时提出:“学好汉语走遍中国,学好英语走遍世界”的号召,普遍推进“双语”授课,就要从学前抓起,3~6岁是幼儿语言发展的关键期,幼儿园开展双语教育是少数民族幼儿发展汉语水平的初始阶段。从学龄前开始解决汉语普及问题,是为提高教育质量和公民素质奠定坚实的基础。
一、师资队伍是前提
教师是教育的重要资源,有了高素质的师资队伍,教育和教学问题就迎刃而解。新疆地区实施双语教学已经有很长的历史了,但在学前实施双语教育则是从20xx年开始的。从幼儿抓起体现了自治区政府对学前教育的重视,学前教育是义务教育和高等教育的基础。实施双语教育更有从幼儿抓起的必要。所以要有一批胜任双语教学的教师,培养和提高教师的汉语水平是先决条件,有了说普通话的老师才会有说普通话的学生。分层、分批地对教师进行有针对性的培训,坚持请进来与走出去相结合的培训原则,搞好园内培训与园外培训的有机结合。使得一大批年轻、素质高、责任心强的老师脱颖而出,成为园内进行双语教学的骨干和先锋力量。鼓励提倡园内教师结成互帮对子互相学习,共同提高,老教师的经验和青年教师的新观念可以互通有无,做到内部资源的共享实现园内优势互补。重点培养骨干教师,带动一批有实力爱学习的新人,定期举行教研活动,学习新《纲要》,开展家长联谊活动,及时了解幼儿在家的情况和家长对园内工作情况的反馈。开展课题研究、案例分析,借以提高老师的业务素质和汉语水平。园领导对每一位教师的成长都给予关注和重视,采取不同形式和方法,有针对性地对汉语骨干教师、双语教师、民语言教师培养,明确目标。
二、园本教研促提高
我园的规模和学额都是比较大的,所以搞好幼儿的教育工作关系到社会和家庭的未来。园领导首先对开展园本教研活动予以了高度重视,形成园长带头、老师齐上阵的活跃局面。使园本教研的参与面和教研质量提上了一个高水平。领导深入一线,进入课堂和老师共同学习幼教理论,探讨幼教经验,以讲座、教研组研讨的方式,为老师的业务提高和经验积累提供了一个很好的平台。经常与园本教研各基地园切磋交流,还参加了外区、外地各基地园的教研观摩活动。充分利用信息网络的优势,在园内建立了幼教教育教研网,增设园内幼教论坛,教师可以随时发帖说明自己的观点和经验,方便教师的交流和研讨。在园内形成了领导引路、骨干先行、梯队积极跟进的局面。
三、游戏入手增趣味
爱游戏是儿童的天性,在快乐中学习是幼儿教育的最高境界。在游戏中学习知识和普通话,是目前我们采取的主要教学模式。让孩子以积极的心态和高兴的心情去学习,去理解。消除他们学习汉语的恐惧心理比消除语言障碍更重要。在游戏的设计和选择方面,选取可操作的材料以及和保育内容的相互融合的游戏,尽量符合幼儿的心理和认知水平,贴近孩子的生活实际,融入音乐和器材,在愉快的氛围中,交给孩子汉语的对话,把日常生活中的一些简单的汉语词汇教给幼儿。同时也能在游戏中巩固所学的内容,通过游戏的开展培养和提高幼儿多方面能力,激发幼儿“说”的欲望。
四、多种方法促发展
语言的学习是要和生活场景结合起来的,在日常生活中抓住孩子的模仿心理,创编简单有趣的儿歌,模拟一些幼儿熟悉的场景,教授幼儿汉语言,在幼儿入园时用汉语招呼,在就餐午休时,用汉语指挥,这样的随机教育活动,可以更加有效地提高幼儿的汉语会话水平。随着节奏鲜明、旋律优美的音乐进行模仿操的练习,创编汉语儿歌,在运动、舞蹈、朗诵中,潜移默化地进行汉语教学,润物细无声般地激发起了幼儿学汉语的欲望。
五、创设情境做中学
学习汉语要在一定语境下,这样可以在理解的基础上学习,是汉语的学习更有实效性。在教室内设置手工桌、图书角、荣誉墙等,在这样主体鲜明的活动中,强化了汉语学习的语境和氛围,看似无意却有意地让幼儿体会汉语的魅力,利用渗透的方式创造轻松的语言环境,不刻意地、潜移默化地对幼儿实施汉语教育,哈语教师上课,汉语教师配课。汉语教师上课,哈语教师配课。
六、环境整合促开发
为孩子提供一个有准备的`、精心设计的、趣味的、开放的、有多种探索发现机会的环境,以组织形式灵活、活动内容丰富的教育形式开展幼儿的汉语教育。在环境整合的过程中,教学相长,激发了孩子的学习兴趣,提高了教师的专业素质。在“观察先于指导”的教育理念指导下,实现了“个性化教育”的幼教目标。老师在预先设定的环境中和孩子共同建立有效的游戏规则,在活动中因势利导地积极约束幼儿的随意性,使设计的教学活动顺利进行并取得预期的效果,真正实现促进每个幼儿个性全面发展的目标。
环境作为一种“隐性课程”,在开发幼儿智力,促进幼儿个性方面有着非常重要的意义。与此同时,在区域化的活动开展中,融洽了师生的感情,使得教学关系更和谐、亲密,加深了老师和幼儿的情感联系,汉语学习的氛围宽松愉快。另外,通过开展多种形式的个性化教育,也极大地促进了幼儿的全面发展,在游戏和活动开发了幼儿的多元智能。引导儿童有目的地学习汉语和其他的知识,培养他们独立思考和自立自强的能力,在充满童趣的活动中,愉快地学习了汉语。不过多干预,重视过程指导并留有余地,尽量让孩子自己去探索,自己去发现。
教师通过观察学会根据幼儿不同年龄特点及班级情况制动教学活动计划并能及时地进行反思,制定调整适合本班幼儿汉语能力发展的教育策略。教师要不停地学习新的知识和技能,来解决在实验过程中不断出现的问题和困难,提高幼儿汉语学习的成绩。在实际的教学研究中提高了教师的理论水平,使老师们积累了较为丰富的幼儿汉语教育经验。教师开始重视总结与交流。在总结和交流中,教师们的幼教理论水平和教学能力得以提高,通过以上的论述,开展幼儿双语教育毕将迎来一个崭新的局面。
普通话培训总结5
一、做好学员报到、注册及资料的发放和记录工作,协助安排好学员食宿等各方面工作。
二、开课前组织学员学习培训期间的各项规章制度,向学员提出上课等方面的`具体要求。
三、学员入学后建立学员花名册和通讯录,选好班干部,成立班委会。
四、每期培训班都要给学员组织班会,并做好记录。
五、做好学员考勤工作,上午和下午到课堂签到,下课前到达教室,了解学员学习、生活状况,并如实做好记录。
六、每期培训班都做好听课记录。
七、做好学员考试及评卷工作,进行统计汇总。
八、做好授课教师课前通知和课后酬金的签发、记录工作。
九、做好值班工作,发生突发事件时,班主任要第一时间到达事发现场,做出协调处理,并及时报告领导和部门负责人。
普通话培训总结6
20xx年12月14日、15日,省教育厅、省语委组织有关专家对我校的普通话培训测试工作进行了检查。在迎接普通话培训测试工作检查的过程中,我校按照省语委“以查促建、以查促管、重在建设”的精神,认真学习《江苏省高校普通话培训与测试工作指标体系及标准》,并对照指标体系的要求,回顾了我校几年来的普通话培训测试工作,认真总结了所取得的成绩和所获得的经验;同时,对工作存在的问题和差距,本着求真务实的精神,做到了认真排查、及时整改。在这次检查中,我校的普通话培训测试工作受到了省语委领导和专家们的肯定与好评,xx工学院被评为普通话培训测试工作优秀单位。下面,就将我校普通话培训测试工作中的一些做法和体会向各位领导和各位同志作一个汇报,不当之处,请领导和同志们予以指正。
一、领导重视,准确定位,工作扎实有效
我校领导十分重视大力支持和积极倡导普通话培训测试与普通话推广工作,把它当作提高教师队伍素质、提升教育教学水平和人才培养质量的重要途径之一。将普通话水平与教师资格认证挂钩,对非教师系列职工也提出了普通话水平的具体要求;把提高学生语言文字应用能力纳入培养目标,将普通话水平作为文科类学生的技能要求写进教学计划,并将推广普通话作为校风建设的一项重要内容常抓不懈,逐步形成了我校普通话培训测试和推普工作的长效机制。
按照省语委的总体部署,结合我校的工作实际,我校制订了《xx工学院“十五”期间语言文字工作规划》和普通话推广及培训测试年度计划,并将该项工作列入学校年度工作计划之中,相继出台了一系列措施,有力地保证了普通话培训测试工作高效、有序的开展以及推普工作的可持续性发展。
我校普通话培训测试站配备了专职工作人员,负责普通话培训测试具体工作的同志干一行爱一行,努力钻研,踏踏实实,认真做好培训测试的各项工作,如档案材料的整理、归档和装订工作。在这次检查中,我校普通话培训测试工作的档案数量多、种类齐、归档合理,受到专家组的一致肯定。
我校还形成了师生员工全面参与、共同关心的推普工作工作网络,语委各成员单位协同工作,各系部(院)大力配合,开展多种形式的推普宣传活动。在校园网上开辟普通话培训测试网站,通过普通话演讲比赛、大学生辩论赛、普通话形象大使选拔赛等活动,激发师生学习、使用规范语言文字的积极性,基本形成了热爱祖国的语言文字、“讲普通话、用规范字”的良好氛围。
二、健全机构,理顺体制,加强队伍建设
建立健全管理机构和规章制度,理顺和完善工作体制,实现培训测试工作的制度化、规范化和科学化,是我校普通话培训测试工作的战略目标。在过去的几年中,我校主要做了以下几点工作:
首先,建立健全工作机构。xx工学院成立之初,成立了院语言文字工作委员会,由分管教学的副院长担任院语委会主任;在省语工处、省测试中心的大力支持下,20xx年,我院成立了普通话培训测试工作站,站长由教务处分管处长担任。语委是学校语言文字工作的领导机构,下设办公室,负责全校语言文字工作的统一规划、管理指导和监督;测试站具体负责普通话培训测试的组织、管理和协调工作。语委办和测试站的办公地点设在教务处;各院(系、部)教务部门协助测试站组织普通话培训与测试的相关工作。
其次,注重队伍建设,逐步建立一支素质好、业务水平高的测试员队伍。建站之初,我校仅有四位普通话测试员;随着学校办学规模的不断扩大和人才培养规格的不断提高,测试人数由每年二三百人增加到现在的两千多人,工作任务十分繁重。根据普通话测试面临的新情况和新形势,我校按语委的培训计划及时申请测试员培训指标。经过近三年选拔、送培,我校现有测试员15名,基本满足测试工作正常需要。
为了保证测试质量,测试站对新上岗的测试员均进行实测考核,测试员经评议合格后,才能正式参加测试工作;对正式参加测试工作一年以内的测试员,学校实行“以老带新”,以保证普通话测试工作的质量。
几年来,语委办、测试站还根据工作需要,结合测试员的思想业务素质、培训测试能力等特点,不断强化队伍建设。每年定期召开两次测试员工作会议,布置本年度的工作任务和总结测试工作成果、表彰先进人员;还不定期召开研讨会,请国家级测试员就测试过程中遇到的问题进行辅导答疑。
几年来,逐步完善了普通话培训测试的相关制度与规定。对测试员的'聘任、工作量的考核、报酬的发放和工作纪律等作出明确规定;此外,还紧密结合培训测试业务,进行政策法规、组织纪律教育,并通过以老带新、以国测带省测等形式,实行校内与兄弟院校测试员搭配,帮助测试员提高测评能力,建立良好的约束机制。
三、加大投入,扩充设备,优化基础设施
我校成立测试站时就开始实行计算机管理;20xx年,省语委办开发使用全省统一的普通话测试管理系统后,为了配合系统的使用,并使普通话测试管理更加现代化、科学化、规范化,我校在测试站硬件建设上加大了投入力度。自20xx年以来,我校每年都在测试站硬件建设上有所投资,并逐年加大,近两年学校每年给予测试站专项经费五万元。目前,我校测试站有3台办公电脑,3台录音机、一台打印机、9只测试箱、激光打印机两台(其中一台为彩色激光打印机)、证书打印机一台、11支录音笔、复印机一台、传真机一台、刻录机一台、2架数码相机、一个移动硬盘。这些设备的投入与使用,测试操作更加方便快捷,管理更上层次,确保了测试质量和效果。
加大设备投入是普通话培训测试工作上台阶、上水平的必要条件之一。除了按照省语委和省测试中心的要求,在正常添置设备基础上,还根据我校的实际和借此次迎接普通话培训测试工作检查的东风,争取学校领导在财力上给予支持和帮助,购置了更多、更先进的设备,以满足测试工作跟高层次的需要。有了这些设备,测试操作更加方便和快捷,工作减少了失误,管理更上层次,测试质量和效果大大提高。
四、严格规范,科学规范,做好各项管理工作
除了加强制度和业务管理外,我校在财务和档案管理上也坚持做到:
一、严格按规定收费,每次测试语委办都以文件的形式通知各院系、及相关部门,对测试对象及收费标准作明确的规定,所收费用在语委办备案后全部交校财务处,专款专用。
二、妥善管理测试站各种物品。测试用的试卷、工作卷、打分表、秒表、教材、词典、纸笔等一律装入工作箱,妥善保管,测试工作人员每次测试均要交接箱内的物品;管好所配备的硬件设备,近年来我们添置了不少设备,这些物品登记造册由专人保管,并不得私自借用。
三、管好档案资料。各级部门签发的文件、通知及时归档;各系部集体报名材料、测试员打分表、试卷在考试结束后及时装订成档案;录音档案(磁带)等保存到电脑中(并同时刻录成光盘)保存;有关资料及时收集分类存放,年终及时归档。
四、评建结合,重在建设,做好迎评工作
我校把普通话培训测试工作检查当作“以评促建、以评促管”的契机。在自评自查、查找差距、完善制度、做好各项准备工作的基础上,具体抓了三个方面的工作:
第一,学习指标,提高认识。20xx年,省语委下发《关于开展学校普通话培训测试工作检查的通知》后,我校语委会专门召开会议,对照迎评指标,找差距,并具体提出整改办法。语委各成员单位尤其是测试站有关工作人员认真学习了省语委的通知精神提高思想认识。通过学习,我们进一步认识到:建立健全普通话培训测试机构及其工作网络,加强和完善测试员、视导员队伍的建设;推进我校普通话培训测试工作的过程管理,确保培训测试工作的制度化、科学化,对于全面提升我校普通话培训测试工作质量和水平,有着极为重要的促进作用和现实意义。各成员单位一致表示一定要与时俱进,抓住机遇,以务实的精神对待省语委的工作检查。
第二,加强建设性工作,尤其是制度建设。在近几年来的工作实践中,我校逐步建立了一套较为规范完善的管理制度。先后制、修订了《xx工学院语委办岗位职责》、《xx工学院普通话培训测试站测试工作条例》(包括测试员工作条例、工作人员条例等)、《xx工学院普通话水平等级测试操作规程》等。这些规章制度涉及到测试工作的各个环节,规范了测试的全过程。
在普通话测试工作中,严格实行测试员回避制度,做好测试的保密工作。如在测试前公布测试安排表,测试员、工作人员和考生也不知情,从而杜绝了说情现象的发生;为了进一步规范测试过程,防止作弊,在测试中严格执行审核制度,采用了考场工作人员核对身份证、学生证、准考证方式,防止代替他人考试的行为,保证了测试的可信度,维护普通话测试的严肃性和权威性。
建立严格的审听复核制度。规定每场测试每组随机抽听1-2人;对于达到一级乙等以上者安排国家级测试员审听、复核。为了保证审听复核的效果,我们专门聘请校外国家级测试员审听,并建立复审档案。截止20xx年下半年,全校复审率达到16%,复审合格率91%。审听复核制度的建立,促使测试员严格按评分标准打分,堵塞了开后门。
第三,加强培训,严格管理。普通话测试专业性很强,要求高。面对这种情况,我校对新测试员进行了上岗前的辨音培训,由国家级测试员主持,讲解评分要求和注意事项,进行实战模拟演练;每一次测试前进行评分讨论,在测试实践中提高业务能力。
每次测试前,我们都要召开测试员会议重申纪律、讲清要求;年终召开测试工作总结会议,有关领导听取测试员老师的意见和要求,大家对测试中出现的问题进行讨论。对优秀测试员进行奖励。
第四,广泛交流,取长补短。开展横向联系,加强与兄弟单位加强交流是我校一贯做法。我校在学习规章制度的建立、物品用具配备的经验、测试人员的培训与使用等方面,都参考和借鉴了相关兄弟院校的成功经验;同时,我校测试员应兄弟单位的邀请,走出校门,参加校外的普通话培训测试工作;在使用普测管理软件方面,我校与兄弟单位相互学习,保证了测试任务的完成。
总的来说,我校普通话培训测试工作是取得了一定的成绩。但是对照省语委的要求,与兄弟院校的优秀测试站相比,我们还存在着一些差距。
首先,普通话培训测试工作的科研工作尚在起步阶段,底子比较薄;其次,测试员的队伍建设有待进一步加强,尤其是国家级测试员数量偏少;第三,在普通话测试软件的使用和管理中,尚有许值得探索和需要改进的地方。今后我们将加强研究,采取更为有的措施加以改进。在这里,也请各位领导和专家对我校的普通话培训测试与推普工作提出宝贵的意见和建议,使我校的普通话培训测试工作再创新成绩,再上新台阶,为我省的语言文字工作再尽一份绵薄之力。
普通话培训总结7
根据《省〈中华人民共和国国家通用语言文字法〉实施办法》的规定,按照教育部、国务院扶贫办、国家语委联合印发的《推普脱贫攻坚行动计划(20xx—20xx年)》相关要求,结合我市农牧区各乡镇实际,为了提高我市青壮年农牧民普通话语言表达能力,加强农牧区精神文明建设,促进农村牧区整体发展。我市于11月18日至22日在中学多功能能会议室举办了为期5天的20xx年青壮年农牧民普通话培训。现将培训工作开展情况总结如下:
本次培训主要根据广大青壮年在日常生产生活中的实际需要,从普通话语音知识、汉语拼音认读、普通话口语技能训练、语言与文化、宣传语言文字法律法规等方面开展了培训。主要目的是提高全市农牧民普通话普及程度,使青壮年农牧民的普通话水平有所提高,语言口语表达能力明显增强,在日常交流中能自觉运用普通话,为我市青壮年农牧民说好标准的普通话奠定基础,为外出务工的青壮年劳动力提供交流平台,为推广规范的普通话做铺垫。
主要培训了汉语拼音的“声调”、“方音辩证”、“话题即兴演讲训练”、“普通话水平测试模拟训练”等内容。日常口语的培训内容主要是普通话口语说话培训。本次普通话培训按照集中培训与自学相结合的方式进行,采取学员集中讲解、学员自学,再集中辅导方式开展培训工作。
本期培训共计培训我市片区各乡镇青壮年农牧民200人,其中镇39人,镇30人,乡9人,乡38人,乡12人,乡25人,镇18人,乡12人,乡17人。
在培训过工作中,参训学员充分认识到了学习普通话的重要性,学员们遵守学习纪律,学习态度端正,上课能认真听讲,课后能积极探讨,并能学以致用,踊跃发言。涉及培训的各乡镇认真组织,积极配合,乡镇语委办负责组织本乡镇青壮年农牧民参加培训,并负责培训全过程的人员召集,纪律管理和生活管理。市语委办组织5名普通话水平在二级甲等及以上的'普通话培训专业教师开展培训工作。通过市语委办和片区各乡镇语委办工作人员及广大参训青壮年农牧民的共同努力,本次普通话培训顺利结束。
通过本次普通话培训,进一步提高了我市青壮年农牧民使用普通话与他人沟通和交际的能力,提升了自身素质,消除了外出务工农牧民的语言障碍,提升了青壮年农牧民就业创业能力,提高了贫困群众脱贫致富能力,为我市早日实现脱贫致富奔小康打下坚实的基础。
普通话培训总结8
长期以来,我校一直认真贯彻国家语言文字工作方针、政策,执行语言文字法规和标准。特别是自《国家通用语言文字法》实施以来,我们更加重视语言文字工作,建立了工作机构和完善了工作制度,加强了宣传、推广和普及普通话和用字规范化,特别是在学生培训等各项工作上下了很大的力气,并且取得了显著成绩。
一、领导重视
学校领导高度重视语言文字工作,将其纳入了年度工作计划中,保证了教师普通话培训工作的正常进行。
二、培训对象广泛
我们对所有参加过普通话测试和没有参加过测试的教师进行了普通话集中培训。
三、培训内容广泛,重点突出
1.广大教职员工认识到了讲普通话、运用普通话的重要性。在培训期间,教职员工能自觉地参加各种培训活动,并放弃业余时间,苦学苦练,讲普通话正在逐渐成为惯。
2.通过一段时间的练,大家对讲普通话有了共识,普通话正在成为课堂语言,教师们的语言表达能力加强,对教学质量的提高有了明显的促进作用。
3.教师讲普通话影响了学生对普通话的研究热情,广大学生看到自己的教师能严格要求自己,以身作则,于是也纷纷讲普通话,并把这种好的惯带回家中,进而影响了自己的`家人,起到了以一带百的效果。
虽然我们通过培训取得了较好的成绩,但我们也必须看到,有个别教师对学用普通话还没有真正重视起来,研究的力度还不够大。但是,在全员讲普通话的氛围中,全校的师生员工肯定能在此基础上取得更大的进步。
普通话培训总结9
近年来,随着旅游行业的飞速发展,旅游从业人员的数量也不断增加。然而,市场竞争日益激烈,旅游从业者的专业素养、服务质量和管理水平等问题也都需要不断提升和改善。为此,各类旅游培训也就应运而生。在长期的旅游培训过程中,我们不断积累了经验和知识,下面将从四个方面总结一下旅游培训的要点。
一、旅游行业基础知识培训
无论是旅行社还是景区,对于旅游行业的规划、组织、实施和评估等基本知识的了解和掌握都是非常重要的。培训课程应围绕着旅游行业的基本概念、分类、规划等展开,重点阐述旅游资源的开发、旅游市场的细分、旅游管理的机构以及旅游政策的规定等内容。同时,还应加强对旅游行业的部门和机构的认知。
二、旅游服务技能培训
旅游服务技能是旅游从业者实际操作的重要环节,直接关系到游客的'满意度和服务质量。在培训中,需要系统地学习各种旅游服务的技能,例如:接待游客的礼仪规范、旅游行程的设计与安排、景区导览、解说技巧、旅游投诉的处理等,使从业者获得全面的服务技能,提高服务质量、提高客户满意度。
三、地方知识和人文素质培训
旅游者往往对旅游目的地的历史、风俗、文化有极大兴趣,因此,培训中需要强调地方知识和人文素质的讲授和提高。比如,介绍当地的历史文化背景、饮食文化、民族风情、民间艺术和传统习俗等方面的知识,加强培训者的人文素养,提高导游的知识、文化和形象素质,给游客更有质量的旅游服务。
四、语言和交流技巧的培训
旅游从业者面对的游客来自各个国家和地区,语言和交流技巧是日常工作中必须要掌握的要点。为了更好地服务游客,从业者需要掌握流利的英语和其他常用语言,掌握基本的交流技巧,包括用语准确、形象生动、简短精练、逻辑清晰等,让游客在旅游过程中不受交流问题的干扰,享受旅游的乐趣。
总之,旅游培训对旅游从业人员来说,提升专业素养,增强工作技能,更好的服务游客是非常重要和必要的。随着旅游行业的不断发展,我们相信旅游培训也将不断更新和完善,需要从业人员时刻不断学习提高自己的专业素质,为旅游业贡献自己的力量。
普通话培训总结10
通过一段时间的培训,全校的教师的普通话的水平有了较大的提升,教师们在日常生活中已经能较为然地使用普通话,且发音的标准大大提升了,在学校中讲普通话,利用普通话已经成为一种风气,真正达到了学校预期的培训效果,培训取得了巨大的成绩。现就在培训中的情况作一个简要的回顾。
一、广大教职员工认识到了讲普通话,利用普通话的重要性。 在培训期间,教职员工能觉的参加各种培训活动,并放弃业余的时间,苦学苦练,成线蜚然,说普通话正在慢慢的变成了习惯。
二、通过一段时期的练习,大家对讲普通话有了共识,普通话正在成为课堂语言,教师们的语言表达能力大大加强,对教学质量的提升有了明显的推动作用。
三、教师讲普通话影响了学生对普通话的`学习热情,广大学生看到己的教师能严格要求己,以身作则,于是也纷纷讲普通话,并且把这种好的习惯带回到家里,进而影响了己的家人,起到了以一带百的效果。
虽然通过培训取得了较好的成绩,但我们也必须看到,有个别教师对学用普通话还没能真正重视起,学习的力度还不够大。但,在这种全员讲普通话的氛围中,全校的师生员工肯定能在此基础上取得更大的进步。让普通话真正成为社会语言。
普通话培训总结11
20xx年9月21日是我校第十七届普通话宣传周活动结束之日,按乡教育管理中心有关文件精神,为了更好地促进学校语言文字工作,提高师生普通话水平,我校大力宣传,广泛动员,围绕宣传主题组织开展了丰富多彩的系列活动。使学生们在活动中体验,在活动中学习,并将这种影响力推及社会和家庭,形成教育的合力,取得了良好的效果。现对本届推普活动情况总结如下:
一、学校领导高度重视,组织安排合理有序。
为了使推普活动深入开展,我校成立了由校长亲自担任组长的语言文字工作领导小组,负责推普周各项活动的组织、宣传发动、计划安排、监督实施、检查评估等。教导处主任、教研组组长为组员的“推普”活动领导小组,并由全校普通话最为标准的王晓庆老师对全校教师进行培训,组织教师及时召开了推普领导小组会议,制定了活动计划,进一步规范工作,加强活动的领导,认真做好推普活动的组织与实施工作。
二、加强学习,全面动员,树立全员推普的意识
为使“推广普通话,共筑中国梦”主题更加深入人心,落实在全校师生的行动上,我们召开了全体师生推普周活动动员大会,宣读了文件内容,并以“树立语言规范意识,提高民族文化素质”为教师推普口号,“我是中国娃,爱说普通话”为学生口号,以“说好普通话、方便你我他”为家长口号,唱响“推广普通话,共筑中国梦””主旋律。在教师、学生、家长中树立语言规范意识,提高民族文化素质,推动社会推普工作的进程。
三、开展了丰富多彩的宣传活动。
为了使第十七届推普宣传周活动家喻户晓,学校利用一切可宣传的方式进行宣传,一切可活动的方式进行活动。
1、学校有醒目的推普宣传标语。班班黑板报上有推普内容,有推普标语。
2、设立校园广播宣传站,用校园广播组织师生学习《中华人民共和国国家通用语言文字法》,倡导学生讲普通话。
3、利用周一升旗的国旗下讲话、校园广播站、主题班队会依次推广普通话。
4、开展教师硬笔书法比赛,督促老师规范用字,发挥老师以身示范的作用。要求教师利用课堂主渠道,养成说普通话、用规范语言习惯。以身为范,做学生说普通话的楷模。
5、开展“三人行、必有我师”活动。组织学生进行纠错活动,对校内的黑板报、学习园地、作业等进行检查,发现不规范用字马上予以纠正,校外的.墙面广告文字进行检查、纠正,对个别门面店的错字、别字进行及时通知、纠正。并一一做好记录,并向班主任反映,让他们及时进行纠正。平时在生活中,发现不规范的用字,及时向相关单位反映。
6、利用唱歌、朗诵、演讲、儿歌、绕口令等形式巩固使用普通话。
7、开展“我给父母当老师“活动,发动学生运用在学校所学的知识纠正家庭里存在的方音、方言及不正确用字的现象,实现了一个学生带动一个家庭,推普两级跳。
总之,推普活动是一项持续、长期的工作,我校将在各级领导和全校师生的支持下,以全体师生的语言文字规范意识和推普参与意识为目标,积极工作,使我校的语言文字工作再创佳绩。
普通话培训总结12
随着社会的不断发展,人们对幼儿园师德的要求也越来越高。好的幼儿园师德不仅能够提高园所的声誉,在工作中也能够更好地服务于孩子们。因此,开展幼儿园师德培训就显得尤为重要。以下是笔者对一次幼儿园师德培训的总结。
一、弘扬正面形象
幼儿园教师是儿童心目中榜样,一言一行都会影响到孩子们,所以要注意自己的言行举止。教师应该时刻以身作则,做孩子们的榜样。要求教师“少说话,多动手”,运用丰富多彩的教具将抽象的知识变得生动、具体、形象,让孩子们更容易掌握和接受。在幼儿园里,教师不仅仅要让孩子们听懂所有的知识,还要做到让孩子们爱上学习,激发孩子们的学习热情。
二、建立良好关系
与孩子的'交往,是幼儿园教师工作中非常重要的环节。在幼儿园教育中,既要让孩子学好知识,也要培养孩子成熟的社会行为习惯,让孩子们感受到来自教育者的爱和关爱。在平时的工作中,教师应该与孩子们建立亲密关系,并且应该保证与孩子们的关系是清晰明确的。要把握好与孩子的距离,既要保持距离,又要让孩子感受到慈爱与温暖。在这样的关系基础上,孩子们会更容易接受教师的教育。
三、注重专业素养
幼儿园教师需要有一定的教育背景和专业素养,掌握教学技巧和方法,才能更好地为孩子们提供有针对性的教育服务。在职业生涯中,教师应该不断提升自己的教育水平和教学能力,不断学习新知识,通过学习来提高自己的专业素养和教育理念,从而在工作中更好地服务于孩子们。
四、尊重孩子的需求
在幼儿园中,尊重孩子的需求是为教育服务的重要环节之一。教师应尊重孩子的性格和兴趣爱好,通过设计各种教育项目,让孩子们在学习中充分享受快乐。在教育中,教师应注重孩子的特点和发展需求,建立起与孩子们的良好互动关系,尊重孩子个性发展和自由创造的空间,从而让孩子们更好地成长和发展。
总之,幼儿园师德培训是一项非常必要的工作,通过培训,教师们能够更好地服务于孩子们,让孩子们在成长中得到更好的指导和帮助。在未来的工作中,教师们应该继续发扬良好师德,用自己的行动和实际行为向班里的孩子们传递正能量,为幼儿园教育的发展做出积极的贡献。
普通话培训总结13
为进一步贯彻落实《国家通用语言文字法》和《x中长期教育改革与开展规划》,促进中小学校〔含幼儿园〕语言文字标准化建设,不断提升师生整体人文素养和学校语言文字标准化、标准化应用水平,大力营造文明、和谐的校园语言文字环境,市教育局与我县教育局签订了“搞好农村教师普通话培训工作,完成农村教师普通话培训550人”的工作责任目标。
为圆满完成上述责任目标,我们制定了“以活动促提高”的工作思路和“早谋划、抓落实、重过程、看结果”的工作方针。县语委副主任,教育局党组副书记、副局长黄东明同志对此项工作非常重视,县语委办主任韩留献同志亲自安排部署,培训工作有条不紊,过程热烈,效果显著。现简要总结如下:
1、积极学习相关法律法规,提高教师认识。
我们积极组织广阔农村中小学教师学习《国家通用语言文字法》及《x市教育局关于进一步加强全市中小学语言文字工作的意见》等市、县相关法律法规和文件,提高广阔农村中小学教师对带头学习和使用普通话重大意义的认识,从而增强了教师参加培训学习和自觉落实普通话作为“教学用语、宣传用语、公务用语和交际用语”的“四用语”要求的'积极主动性,为后续工作的开展打下了良好的根底。今年“《国家通用语言文字法》公布xx周年知识竞赛”中我县共有228名中小学生获得国家级一等奖,433名中小学生获得二等奖,374名中小学生获得三等奖,21名教师获得优秀辅导奖。
2、加强教师普通话培训,切实提高教师普通话应用能力。
我县语委和语委办领导非常重视农村中小学教师的普通话培训工作,年初就定下培训方案,并把它作为县教研室〔县语委办挂靠到县教育局教研室〕的一项重要工作列入到“x县教研室年度教研工作活动方案”中。20xx年,我县语委办聘请省级普通话测试员程瑞华、刘红芬分别在一实小电教厅和x县教师进修学校电教厅举办两次农村教师普通话集中培训活动,培训内容为“普通话考试教程”,累计培训农村中小学教师586人,超额完成了与市教育局签订的农村教师普通话培训责任目标。今年上半年和下半年两次普通话水平测试共有377名教师参加了市语委办组织的普通话水平测试,取得了可喜的成绩。
3、开展形式多样的竞赛活动,切实提高教师普通话应用水平。
在“以活动促提高”的工作思路指导下,我们本着“早谋划、抓落实、重过程、看结果”的工作方针,把开展形式多样的竞赛活动,纳入到工作方案当中,提前安排,采取集中活动与各乡镇单位独立活动相结合的方式,组织广阔师生开展经典诵读、主题演讲赛、辩论会、播送站等丰富多彩的竞赛活动,让广阔的师生在活动中得到锻炼和提高。我县语委办组织的“党在我心中”、“我与普通话”等专题演讲赛和一实小、三实小、大屯乡、城关镇北关中心小学、马村乡中心小学等单位的经典诵读活动和各乡镇、学校的专题演讲赛等活动都为广阔师生的普通话培训和普通话应用水平的提高起到了极大地促进作用。
普通话培训总结14
本学期我校教师的普通话培训工作,认真贯彻执行国家语言文字工作的方针政策,组织了丰富多彩的活动,提升了全校广大教师自觉的“推普”意识,提升了教师队伍的整体素质,推动了我校教育教学质量的不断提升,取得了一定的成绩,现总结如下。
一、提升推普意识
组织全体教师学习讨论《中华人民共和国国家通用语言文字法》,使全体教职员工进一步明确“说普通话,写规范字”的意义,从而加强了语言文字规范意识,提升了规范使用语言文字的水平。由于我们的宣传教育工作到位,广大教师对“推普”工作的认识有了不同程度的提升,能积极参与 “推普”工作,对我们明确提出的规范要求,也能积极配合。
二、重视宣传阵地、开展宣传活动
(一)学校领导重视。首先学校在行政会议上讨论并通过了有关本次活动的方案,除成立领导组织外学校还派校团委专门负责此事,显示出校领导对语言文字高度的重视。倡议全校师生养成说普通话、写规范字的不错习惯。
(二)营造了浓郁的推普氛围,让每一位师生都积极参与推普周活动,我校增加了推普宣传的力度。学校张贴了“规范使用国家通用语言文字,弘扬中华优秀文化传统” 、“普通话是我们的校园语言”等宣传标语,增添了活动的浓郁气氛。周一的升旗仪式上,利用国旗下讲话时间,向全校师生宣读了“推普周”的倡议书,并由老师做了《呵护母语,呵护普通话》的国旗下讲话。
(三)组织开展“书写经典,传承文明”规范汉字板报书写大赛。同学们或毛笔、或钢笔。或行书、或楷书。或稚嫩、或成熟地展示着各自的风采。一张张散发着墨香的参赛作品,引来了师生细细地欣赏。
(四)在校园中布置宣传阵地,充溢着浓浓的推普氛围,设置悬挂宣传横幅和标语,在学校内设了永久性的宣传标牌。
(五)充分利用普通话学习时间在多媒体教室进行练习。
通过宣传使整个校园处处包裹在推普周的氛围中,起到了很好的宣传教育熏染的`效果。
三、存在的主要问题
(一)普通话发音不准,乡音重。
(二)作业中错别字较多。
(三)个别教师的教案中有不规范用字。
(四)课余交流用语不够规范,课间、午间同学们在公共场所不重视使用普通话,语言不文明。
(五)部分同学在学校和家中不能使用普通话。
四、改善措施
(一)在班级内营造说普通话的不错氛围。成立班级推普员及推普纠察小组,督促大家说普通话。
(二) 在班级内利用学习园地、黑板报等渠道大力推广普通话,提升全班学生对普通话的认识。
(三)要求学生从早晨进入校门开始,与老师、同学交谈必须讲普通话,养成讲普通话的习惯。
(四)从教师做起,以身作则,说好普通话。全体教师上课必须讲普通话,提倡课间与他人交流也讲普通话。教师为学生做出表率,带动全校推普活动的开展。在校园内,不论是课内还是课外,都使用普通话,创造一个讲普通话的语言环境。教师的教学计划、备课笔记的撰写都要将规范化用字作为一项重要指标,发现错字、别字立即予以纠正,并作为考核项目之一。
(五)每月在班级中举行一次朗读比赛等活动,在活动中提升学生的语言表达能力。 结合学校一年一度的读书节活动,在学生中开展普通话比赛。在全校范围内掀起推普热潮。
本次活动获得了一定的成功,这和全校师生的积极配合、认真参与是分不开的。当然,推普活动是一项持续、长期的工作,我校将在各级领导和全校师生的支持下,以全体师生的语言文字规范意识和推普参与意识为目标,积极工作,使我校的语言文字工作再创佳绩。
普通话培训总结15
百年灾难,如期开班
今年的七月对于桐城人来说是一个灾难的七月,但也是一个彰显桐城教育人精神的七月,在面对百年天灾面前的,桐城教育人勇往抗洪一线,不折不挠,一方有难教育上下共支援的桐城教育人的风采。就在这样一个特别的七月,我们仍然如期迎来了20xx年桐城市中小学教师普通话能力提高培训。7月17日,上午8:00我们参加培训的老师相聚在桐城市实验小学,举行了开班仪式,参加开班仪式的有普通话学习的全体学员、市教育局领导以及受邀专家程伟、张洁,会议由市教育局孙朝阳局长主持。首先,承办单位——实验小学的陈国平校长致辞如陈校长所说:在这火热的七月,你们带着火热的激情来参加这次的培训,因为你们的激情相信这次的培训一定会起得好的成绩;接着,学员代表发言表达了大家的心声:一定要利用这次难得的机会,认真学习,学好普通话更好的服务自己的教学;最后市教育局金锰局长的发言,他的发言似促膝而谈,但又那么振奋人心:在洪灾当头,在领导们日夜奋战在抗洪前线当前,在学员还有的家里受灾的当下,学员们仍然来到实小进行培训学习,真的做到抗洪救灾与教师培训两不误!朴实的话语打动了我的心,下定决心,克服困难,学有所成,不负光阴, 不负期盼!
激情似火,学习如荼
程老师的讲座是幽默诙谐,她将桐城话和普通话熟练的转换,让教室充满了笑声!她的讲座是接地气的,没有大道理,没有客套话,她先是告诉我们关于普通话标准是以北京语音为标准音 ,而普通话的词汇是北方方言为基础方言,语法是现代典范的白话文著作为语法规范;接着她用课件展示了普通话语音系统: 声母,韵母,声调,音节,变调,轻声,儿化;再根据桐城地方语言的特点,指出了桐城方言,存在的问题是声母边鼻音不分前后鼻音不分,平翘不分。再告诉我们如何学好普通话的方法:先是弄清三个“明白”:①我在语音上的问题是什么②解决、改正的方法是什么③正确的语感是什么;再就是心理素质要求,要我们敢说,要开口就说普通话,不要怕自己说的普通话不标准而被别人嘲笑;接着是“三心”:用心、信心、恒心;最后是“四多”:多听、多查、多练、多记。通过方法的培训后,再指导我们关于声母的发音,是取决于两个方面:发音部位、发音方法 。复韵母发音的难点是容易与单韵母的发音相混淆,即复韵母的单音化,单韵母的复音化。复韵母的发音有动程,单韵母的发音无动程,发音是唇形和舌位始终不变。这些培训内容让我们学员受益匪浅,在整个的培训过程中我们都在互动中学习,在讨论中交流。培训的提问时她拿着话筒来到我们的身边,走到我们身旁,提问学员给予肯定,但非常诚恳的指出不足,而她对与学员在读的过程出现错误,都能指点的得那么的到位,从发音到口型,到声调,一点点,一步步,真心,耐心,细心!一上午在学员朗读,老师带读,学员回答,老师指正,学员互评的课堂活而不乱气氛中结束了。让我们学习着,快乐着,分享着,收获着!
柔情似水,如饥似渴
张洁老师那春风拂面的.声音,让我们享受普通话优美语调!她下午培训的内容是多音节词语变调和轻声。她先告诉我们什么是变调,就是在语流中,由于相连音节的相互影响,使有些音节的基本调值发生了变化,这种变化就叫“变调”。而普通话中比较明显的变调有两种:上声变调:“一”、“不”的变调。再通过课件具体告诉我们什么是上声的变调:上声在阴平、阳平、去声、轻声前都会发生变调,只有在单念或处在词语、句子的末尾才读原调。并且指出上声的变调的情况:上声在非上声前,即在阴平、阳平、去声、轻声前,变“半上” 。
例如:
上声+阴平 许昌xǔ chānɡ 禹州yǔ zhōu 语音yǔ yīn 百般bǎi bān
上声+阳平 朗读lǎnɡ dú 语文yǔ wén 祖国zǔ ɡuó 旅行lǚ xíng
上声+去声 朗诵lǎnɡ sònɡ 语调yǔ diào 广大ɡuǎnɡ dà 讨论tǎo lùn
上声+轻声 矮子ǎi zi 奶奶nǎi nai 尾巴wěi bɑ 耳朵ěrduo
这些例子,她是先让我们读,再请学员读,让学员相互评价,她再对于出现不足的给予指正。她在点评学员的时候用词是那么生动,语气是那么的轻柔,那么柔美,仿佛是这酷热的夏天一缕清凉的风,这就是语言的魅力吧!如张老师所说,想学习好普通话没有什么窍门,只有你自己努力的学习,只有这样你才能学好普通话,在自己的课堂上更好的应用普通话!这次的培训是我所有培训中最特别,给我的感受是自己再回到学生的时代,时而读书,时而交流,时而提问,时而回答,在聚精会神的听讲,在身心快的学习。两位老师真的做到传道,授业,解惑!
路漫漫其修远兮,吾将上下而求索。为了学好普通话,让我们一起从现在开始都说普通话吧!只要你我努力相信桐城不再会是桐普,而国普!
【普通话培训总结】相关文章:
学校普通话培训工作总结02-04
教师普通话培训工作总结01-29
教师普通话培训工作总结7篇04-11
普通话培训心得体会02-13
关于普通话培训学习心得04-04
普通话培训心得体会范文10-24
普通话国语培训的心得体会08-07
关于普通话培训心得体会03-01
普通话培训策划书(精选15篇)04-11