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留职申请书

时间：2024-05-14 12:20:48 申请书我要投稿

留职申请书

　　在法律不断完善的社会中，很多场合都离不了申请书，不同的使用场景有不同的申请书。那么相关的申请书到底怎么写呢？以下是小编为大家整理的留职申请书，仅供参考，希望能够帮助到大家。

留职申请书

留职申请书1

尊敬的公司领导：

　　本人目前正处于孕产期，现已怀孕（出具有效怀孕证明）由于怀孕后身体与正常孕妇不同，有“先兆流产”的'特殊原因，需安胎保养，目前不能胜任本职工作，特申请停薪留职：

　　一、20xx年4月7日至20xx年12月7日，为停薪留职时间。此期间，社保、住房公积金，公司可代为购买，个人应缴纳部分、公司应缴纳部分，全部由我个人承担，选择20xx年4月xx日前一次性缴纳至财务部门的付款方式。

　　二、20xx年12月8日至20xx年3月30日为产假，（符合晚婚晚育，共计113天）。在此期间，除享受法定产假的工资、福利、各项保险等各项待遇。

　　三、停薪留职期间本人从事非法活动或因病、残而丧失劳动力参照公司相关管理规定，予以解除劳动关系。

　　四、停薪留职期满后本人愿意回单位工作，并于20xx年3月xx日前提出申请，如未在约定的时间内返回公司上班，可按照自动离职予以处理。

　　申请人：xxx

　　20xx年xx月xx日

留职申请书2

　　甲方：xx

　　乙方：xx

　　根据xx文件精神，经本人申请，甲方研究同意，现双方协议如下：

　　一、停薪留职期限

　　本协议期限xx年，自xx年xx月xx日起至xx年xx月xx日止。

　　二、协议期满后，可申请复职或办理继续停薪留职的有关手续，复职时间自批准期限满之日起计算。超过批准期限十五日内没有办理相关手续者，按自动离职处理。

　　三、停薪留职期间，本人的社会养老保险，医疗保险属个人缴纳的部分，自批准之日起xx日内到区劳动与社会保障局按规定一次性交清，否则后果自负。

　　四、停薪留职期间，可予计算工龄，原单位要对其进行年度考核，考核等级为“不定等次”，教龄不予计算，调整工资按政策正常办理。

　　五、停薪留职教师要遵纪守法，凡违反xx的.有关规定者，除依法处理外，不予办理复职手续。

　　六、本协议一式四份，甲乙双方、甲方主管部门各执一份，归入乙方档案一份。

　　七、本协议自xx年xx月xx日起生效。

　　甲方（盖章）：xx

　　乙方（签字）：xx

　　法定代表人（盖章）：xx

　　xx年xx月xx日

留职申请书3

尊敬的公司领导：

　　在此，我向公司提出停薪留职申请。此前，我在公司工作多年，积累了丰富的工作经验和职业技能，取得了各种荣誉和表扬。但是，由于家庭原因，我不得不考虑回家照顾老人和孩子的需要。

　　为了解决这个问题，我认真考虑并决定申请停薪留职。我的离职将给公司带来很大的不便和损失，因此请您允许我在未来一段时间内暂停工作而继续保留公司职位。

　　通过停薪留职，我可以抽出更多的时间照顾家人，同时也能够保留自己的职位和在公司的工作岗位。这对于我和我的家人来说都是非常重要的决定，因为它可以为我的家庭创造更大的.稳定和安全感。

　　如果尊敬的领导批准我的申请，我会继续在公司的大环境中学习和进步。通过这次停薪留职，我也将继续关注公司的动态和进展，为公司的未来发展做出最大的贡献。

　　最后，我想再次感谢公司为我提供了这样一个机会。我相信，公司领导一定会理解并支持我的决定，期待您的批准，祝好。

此致

敬礼

　　申请人：XXX

　　日期：XXXX年X月X日

留职申请书4

尊敬的领导：

　　本人进入xx院工作至今已有xx年，通过平时的学习、实践，对医院工作有了一定的了解和认识，个人得到了相应的提高，也学到了很对医院工作的技能和知识，医院的工作是让很多人羡慕的，但是这几年来，由于我自身能力不足，自我感觉以我目前的状态不足以顺利完成日常工作，经常会因为个人能力和所学不能为单位发挥最大的效能而深感愧疚，我反省过自己的工作，发现自己未曾从工作中体会到一名医务人员所应具备的成就感，反而因为不能完全为工作付出而处于一种浑噩状态面对工作。

　　这种心态在医院工作中是极其危险的，通过在工作中不断的`反省，觉得我个人工作能力与医院工作目前的岗位设置和工作安排缺乏对应点，以至不能为医院工作发挥工人的最大能力和热情，这说明我个人工作能力跟不上医院对人才的要求，不能达到一名优秀医务人员的标准；对此我深表歉意和深深的内疚，经过长时间的慎重考虑，结合目前单位人员编制的实际情况。

　　我决定暂时离开目前的工作岗位，计划重新学习一些专业知识和工作经验，以便日后能更好的伪医院工作发展做出自己应有的努力，于此特申请办理停薪留职相关事项，以期日后学成归来为单位做出自己最大的贡献，感谢多年来关系帮助我的院领导、科主任，以及情同手足的同事们。

　　申请人：

留职申请书5

尊敬的.xx（单位）领导：

　　我是xx（单位）xx（岗位）员工，于xx年xx月xx日加入该公司。由于企业经济效益不佳，导致富余人员过多，再加上身体状态欠佳等诸多原因，我决定自找职业解决生活出路问题，遵循xx文件的规定，申请停薪留职。

　　本次停薪留职期限为x年，将从20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日。在此期间，我将遵守停薪留职协议，并履行其他相关事项。

　　希望尊敬的领导能够批准我的申请，感谢您对我的理解和支持。

此致

敬礼

申请人：xxx

　　20xx年xx月xx日

留职申请书6

尊敬的领导：

　　我在公司已经工作了五年，期间学到了许多知识和技能，得到了许多机会。在这里我深切地感受到公司的企业文化和团队精神。由于个人原因，我考虑过离开公司，但综合考虑后，我坚定了留在公司的决心，现在为此提交留职申请。

　　首先，我想谈谈对保险行业的认识。保险行业是一个特殊的行业，它不仅需要深厚的专业知识，还需要良好的人际交往能力。保险行业作为一种受人尊敬的服务行业，旨在为社会公众提供保障。在近年来社会风险呈逐年上升趋势的.背景下，保险行业的重要性日益凸显，这也是我为什么选择留在该行业的原因之一。

　　其次，我还想谈谈对公司的认识。公司的企业文化和团队精神是我始终坚守的信念，也是我一直以来追求的目标。我认为，一家企业的成功不仅在于业务的发展，还在于企业文化的不断创新和完善。这也是该公司一直以来所秉承的理念。在公司的五年里，我深入感受到这种企业文化所蕴含的精神，同时也看到了这种精神所孕育的成功。

　　最后，我想谈谈自己的情况。五年来，我一直在公司的保险业务岗位上工作。工作中我认真负责、勤奋努力，取得了不错的业绩。同时我也不断学习进步，通过各种途径提高自己的业务水平和综合素质。我相信，这种学习和进步的态度，也得到了领导和同事的认可。

　　我深知自身的不足之处，但我也坚信只有在工作中不断锤炼才能不断进步。因此，我认为能够在公司继续工作，不仅可以充分发挥自己的优势，也能够进一步提升自己的业务水平和职业道德水平。

　　最后，我再次表明我的留职决心。我希望在公司不断学习和创新，为公司创造更多的价值。同时也希望不断地在工作中提升自己，实现自我价值。

　　请领导考虑我的留职申请，谢谢。

留职申请书7

尊敬的院领导、主管部门领导：

　　本人进入xx县法院工作至今已有两年多时间，通过这两年来在办公室、立案庭、执行局的学习、工作，对法院工作有了一定的了解和认识，个人得到了相应的提高，也学到了很多法院工作的技能和知识。

　　法院的工作是让很多人羡慕的，但是两年多来，由于我自身能力不足，自我感觉以我目前的'状态不足以顺利完成日常工作，经常会因为个人能力和所学不能为单位的发展发挥最大的效能而深感愧疚。我反省过自己的工作，发现自己未曾从工作中体会到法院工作的神圣以及工作完成的成就感，反而因为不能完全为工作付出所学而感到愧疚，致使每天都以一种浑噩的状态去面对工作。这种心态在法院工作中是极其危险的。通过在工作中不断的反省，觉得我个人工作能力与法院目前的岗位设置和工作安排缺乏对应点，以致不能为法院工作发挥个人的最大能力和热情，这说明我个人综合能力跟不上法院对人才的要求，不能达到一个优秀法院干警的标准，对此我深表歉意。经过长时间的慎重考虑，结合目前本单位人员编制的实际情况，为了减轻单位负担，我决定暂时离开目前的工作岗位。总结我现在的工作跟法院工作的工资标准，我做的确实不够，这份工资我受之有愧。法院并不是养闲人的地方，我计划去重新学习一些专业知识和工作经验，以便日后能更好的为法院工作发展作出自己应有的努力。

　　于此，特申请办理停薪留职相关事项以期日后学成归来为单位做出自己最大的贡献。感谢两年多来关心帮助我的领导，以及情同手足的同事们。

此致

敬礼！

申请人：xxx

　　20xx年xx月xx日

留职申请书8

尊敬的局领导：

　　我是xxx，20xx年7月被借用到局森保站工作，20xx年3月被借调到局办公室工作至今。如果说在校期间收获了知识和学习的潜力的话，近十年的工作则极大的丰富了人生的内涵。工作期间，在单位领导的'关心和同事的帮忙下，我兢兢业业工作，踏踏实实做人，努力发挥自己的聪明才智，拓展自己各方面的潜力。在借调到办公室工作后，我承担的工作任务增多，接触的面增广，对自身的要求大幅提高，六年办公室的工作经历极大的锻炼了我，这是我以后从事各项事业的一个宝贵财富，在此衷心感谢局领导给我在办公室工作的机会。

　　虽然在林业局的工作给了我生存和发展的空间，但我坚信，人生的成长方向是独立人格；我坚信，作为一个个体，无论是何种主角，都要有自己的独立的存在，努力在这个时代中至少做个坚强的小人物，只有这样社会才有进步，个人才能获得更多的发展。同时，我也想给自己的孩子树一个榜样，让他明白自己的父辈在青年时也为人生奋斗过，不管成功与否。（公文范例）我想只有身体力行、付出实践，这样才能照亮孩子成长的道路，引导他以后成为一个有抱负的人，一个对社会有用的人。

　　基于此，我恳请局领导酌情思考，并以准予我停薪留职外出发展。

此致

敬礼！

　　申请人：xxx

　　20xx年xx月xx日

留职申请书9

　　本人因自身原因，请求停薪留职三个月，自20xx年12月11日至20xx年3月11日，停薪留职期间，五险一金（养老，医疗，失业，生育，工伤保险和公积金）由我本人负担，停薪留职期间，根据自身原因可以随时回原单位工作，单位不得以时间未到提出理由拒绝。

　　中心主任意见：

　　日期：年月日

　　行政总监意见：

　　日期：年月日

　　总干事意见：

　　日期：年月日

　　申请人：

　　20xx年12月10日

留职申请书10

尊敬的的领导：

　　本人系xxxxxx岗位的员工，于20xx年9月进入后xxx岗位，现因身体较差，无法正常开展工作，需在家调养，按医院相关规定，决定停薪留职，在留职期间所产生的社保及住房公积金个人部分与单位部分都由单位一起交纳，停薪留职期限为1年，自20xx年3月3日至20xx年3月3日。

　　停薪留职期满，如身体恢复正常，则到单位报到上班;如身体还未恢复健康须继续在家调养身体的情况下，必须在期满前一个月向单位作出书面申请。停薪留职期间在外所发生的`一切事故与单位无关，停薪留职期间的其他事项，按停薪留职协议履行。特此申请,请予以批准。

此致

敬礼！

　　申请人：xxx

　　20xx年xx月xx日

留职申请书11

XX（单位）领导：

　　本人系XX（单位）XX（岗位）员工，于XX年XX月XX日进入XX岗位，现因（企业经济效益差，企业富余人员太多，身体较差，等等），按XX文件的规定，为自找职业解决生活出路问题（等等），决定停薪留职，停薪留职期限为年，自XX年XX月XX日至XX年XX月XX日。停薪留职期间的其它事项，按停薪留职协议履行。特此申请，请予以批准。此致敬礼

　　申请人：XX

　　XX年XX月XX日

　　甲方：XX公司

　　乙方：XX

　　地址：XX

　　联系方式：XX

　　乙方原系甲方市场部助理，根据国家有关规定，乙方自愿申请停薪留职，经与甲方协商，特订立本协议，以便共同遵守。

　　第一条停薪留职期限从XX年XX月XX日起到XX年XX月XX日止，共为三个月。如因特殊情况而延期的双方另行商定。

　　第二条停薪留职期间，甲方应保留乙方的国有企业职工的工籍，并连续计算其工龄。

　　第三条停薪留职期间，如遇工资，按工资调整政策予以评定，评定的附加条件是乙方履行本协议，如符合条件，甲方应予乙方升级，待协议期满后，乙方回原单位工作时，按调整后的工资级别执行。

　　第四条停薪留职后，乙方可以从事各种正当的经营活动。需要办理的手续，由本人自理；如确需甲方出具证明的.，甲方可以证明其实属停薪留职人员。

　　第五条停薪留职后，乙方不享受工资、奖金、社会保险等待遇。

　　第六条停薪留职期间，如乙方因病、残而基本丧失劳动能力，甲方按退职办法予以处理。

　　第七条停薪留职期间，乙方必须遵纪守法，如从事活动，甲方有权按规定予以开除。

　　第八条停薪留职期满，乙方愿意回原单位工作，须提前提出书面申请，以便甲方按时予以安排工作，停薪留职期满后一个月内，乙方未申请回原单位的，甲方可以按自动离职予以处理。

　　第九条本协议在履行期间，协议条款如与国家的。有关政策法规有抵触的，按国家的有关政策和法规执行。

　　第十条本协议自停薪留职期限起算之日起生效，在协议执行期间，双方不得随意变更或解除协议，本协议如有未尽事宜，应由双方根据国家的有关政策规定进行协商，作出补充规定。补充规定与本协议具有同等效力。

　　第十一条本协议正本一式二份，甲乙双方各执一份，具同等法律效力。

　　甲方：XX公司

　　乙方：XX

　　日期：XX

留职申请书12

尊敬的.公司领导：

　　本人目前正处于孕产期，现已怀孕（出具有效怀孕证明）由于怀孕后身体与正常孕妇不同，有“先兆流产”的特殊原因，需安胎保养，目前不能胜任本职工作，特申请停薪留职：

　　一、20ｘｘ年4月7日至20ｘｘ年12月7日，为停薪留职时间。此期间，社保、住房公积金，公司可代为购买，个人应缴纳部分、公司应缴纳部分，全部由我个人承担，选择20xx年4月ｘｘ日前一次性缴纳至财务部门的付款方式。

　　二、20ｘｘ年12月8日至20ｘｘ年3月30日为产假，（符合晚婚晚育，共计113天）。在此期间，除享受法定产假的工资、福利、各项保险等各项待遇。

　　三、停薪留职期间本人从事非法活动或因病、残而丧失劳动力参照公司相关管理规定，予以解除劳动关系。

　　四、停薪留职期满后本人愿意回单位工作，并于20xx年3月ｘｘ日前提出申请，如未在约定的时间内返回公司上班，可按照自动离职予以处理。

申请人：ｘｘｘ

二〇ｘｘ年ｘ月ｘ日

留职申请书13

尊敬的院领导、主管部门领导：

　　本人进入同仁县法院工作至今已有两年多时间，通过这两年来在办公室、立案庭、执行局的学习、工作，对法院工作有了一定的了解和认识，个人得到了相应的提高，也学到了很多法院工作的技能和知识。法院的工作是让很多人羡慕的'，但是两年多来，由于我自身能力不足，自我感觉以我目前的状态不足以顺利完成日常工作，经常会因为个人能力和所学不能为单位的发展发挥最大的效能而深感愧疚。

　　停薪留职期间的其它事项，按停薪留职协议履行。特此申请，请予以批准。

此致

敬礼！

申请人

20xx年xx月xx日

留职申请书14

xxx领导：

　　本人系xxx正式职工，于x年x月参加工作，现因家中老人重病卧床无人照顾（因我是独生女），为家里

　　老人能够得到良好的护理，我决定停薪留职，停薪留职期限为x年，自x年x月x年x月。停薪留职期间的其

　　它事项，按停薪留职协议履行。特此申请，请予以批准。

此致

敬礼

　　申请人：xxx

　　x年xx月xx日

留职申请书15

尊敬的局领导：

　　我是xxx，20xx年7月被借用到局森保站工作，20xx年3月被借调到局办公室工作至今。假如说在校期间收获了学问和学习的潜力的话，近十年的工作则极大的丰富了人生的内涵。工作期间，在单位领导的关切和同事的帮忙下，我兢兢业业工作，踏踏实实做人，努力发挥自己的聪慧才智，拓展自己各方面的潜力。在借调到办公室工作后，我担当的工作任务增多，接触的'面增广，对自身的要求大幅提高，六年办公室的工作经验极大的熬炼了我，这是我以后从事各项事业的一个珍贵财宝，在此诚心感谢局领导给我在办公室工作的机会。

　　虽然在林业局的工作给了我生存和发展的空间，但我坚信，人生的成长方向是独立人格；我坚信，作为一个个体，无论是何种主角，都要有自己的独立的存在，努力在这个时代中至少做个坚毅的小人物，只有这样社会才有进步，个人才能获得更多的发展。同时，我也想给自己的孩子树一个榜样，让他明白自己的父辈在青年时也为人生奋斗过，不管胜利与否。（公文范例）我想只有身体力行、付出实践，这样才能照亮孩子成长的道路，引导他以后成为一个有理想的人，一个对社会有用的人。

　　基于此，我恳请局领导酌情思索，并以准予我停薪留职外动身展。

此致

敬礼！

　　申请人：xxx

　　20xx年xx月xx日

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