班主任经验交流发言稿

时间:2024-03-16 08:16:00 演讲稿 我要投稿

班主任经验交流发言稿

  在现在的社会生活中,越来越多人会去使用发言稿,发言稿可以按照用途、性质等来划分,是演讲上一个重要的准备工作。怎样写发言稿才能更好地发挥其做用呢?以下是小编整理的班主任经验交流发言稿,希望能够帮助到大家。

班主任经验交流发言稿

班主任经验交流发言稿1

各位领导、老师,大家好:

  在教学生涯中,如果没有做过班主任的老师,应该说不是一个完整的老师。一个合格的班主任,既要教学生读有字之书,又要教学生读无字之书,既要教学生知识,又要引导学生做人。

  下面我和大家一起交流一下班主任工作的一点心得体会。

  《亮剑》主人公李云龙曾说过:“一个部队的气质往往由第一任军事首长注入,他的灵魂始终伴随这支部队。”同理,班主任是整个班级管理和班风建设的灵魂,班主任的工作艺术决定着这个班级的班风与凝聚力。

  一、做好一个班主任,首先要学会做好人,做一个具有正能量的人

  若要有人爱,首先得变得可爱。古人云“亲其师,信其道;尊其师,奉其教;敬其师,效其行”,如果一位老师足够优秀且受欢迎,很大程度上,学生就会因此相信你所说的,你就可以用你的世界观、人生观、价值观去影响他。所以,你扪心自问,你学生时代喜欢什么样的老师或班主任?你想成为一个怎么样的班主任?

  二、做好一个班主任,要有“四心”——责任心、耐心、细心与爱心

  首先是责任心,我认为是否有责任心是衡量一位班主任是否合格的第一标准。作为一名班主任,如果没有责任心,哪怕再有能力、再有想法都是空谈,带出来的班级必定是松散的。班风、学风的建设,班集体的凝聚力都需要有责任心的班主任来带领;其次是耐心,不管是对待工作,还是对待学生,都要有耐心;最后是细心和爱心,班主任工作是非常琐碎的'工作,除有责任心还需要细心,要善于观察学生的一言一行,尤其是特殊学生的思想变化。

  三、以“先成人后成才”的理念经营班级

  1、诚信教育应从学生抓起,我把诚信教育放在首位,作为德育教育的重头戏来抓,树立学生的诚信意识;

  2、“无规矩,不成方圆”,进班第一个主题班会的主题是《讲规矩,塑形象》,学生分组讨论,汇总意见、制定班规,增强学生的规矩意识,使学生形成健康的人格;

  3、鼓励和牵动家长帮助学生,教育工作离不开学生家长的共同配合和支持。只有家校通力合作,才能为学生的学习营造积极、和谐的氛围;

  4、掌握批评学生的艺术,“缓一缓”“避一避”“绕一绕”“冷一冷”,是比较好的处理方式,也可以避免不必要的矛盾发生;

  班主任工作是一项非常辛苦和琐碎的工作,不付出艰辛的劳动和辛苦的汗水是不会有收获的,即用心去换心,用爱去感化,当然你会收获的更多!

  各位老师,我们每天都生活在忙碌中,但千万要记住身体是革命的本钱。最后祝愿大家身体健康,工作愉快!

  我的发言到此结束,谢谢大家!

班主任经验交流发言稿2

  本人担任八7班的班主任工作,在这一学年中,我和学生们都努力踏实地做好每一件事情,有辛勤的耕耘,有收获的喜悦,也有不足与遗憾。下面是我在工作中的一些做法:

  一、向学生提出明确的要求。

  为了充分调动学生的积极性,自觉遵守学校的规章制度,在开学的第一周向学生提出明确的要求。这个要求是:(1)学会倾听。让同学们学会耐心的倾听同学之间的发言,好的建议。(2)要求学生提高自理、自立能力。使他们在锻炼中成长。在班务管理上,我开始有意识的培养学生自主、自理能力,如墙报的设计,放手让学生参与。(3)要求学生提高卫生保洁意识。(4)要求学生团结友爱,减少矛盾。

  二、把每项工作做细。例如在学生宿舍的管理方面,虽然明确了每个舍员和舍长的责任,但我还经常到宿舍巡查,及时更好地了解宿舍的情况。同时我还会要求值日每天早上和中午离开宿舍前都要检查卫生和内务,舍长做好监督工作,尽量确保不被扣分。

  三、培养学生的良好的学习习惯。在日常学习中,时刻注意调动学生的积极性,逐渐养成上课专心听讲、下课好好休息、讲文明、讲礼貌的.好习惯。其次是让学生养成一些作业、读书的好习惯。在班中为他们树立榜样,教育学生们要虚心的吸取别人的优点,补充自己的不足。

  班集体是培养学生个性的沃土,有了这块沃土,学生的个性才能百花争艳。在第一学期中,我班多次评为文明班。今后我将与孩子们继续一起努力,把班级建设得更好。

班主任经验交流发言稿3

各位领导、各位班主任:

  首先感谢校园领导给我一次与各位班主任交流的机会,对于我来说,与其说是交流,其实更多的是学习。以下是我做四年班主任工作的一些不成熟的想法和做法:一个好的班主任才能够带好一个班,才能够对一个班的学生产生用心的影响。但是,当好高中班主任的确很不容易,因为上了高中,学生身心迅速发展,进入高中时期的学生的独立心理、逆反心理增强,他们处在情感上不成熟的过渡期,总觉得自己是大人了,力求摆脱对成人的依靠,老师、家长在他们心目中的权威降低,他们不再以老师为中心,不再绝对服从教师的命令。他们中有的人情绪不稳定,多变化,能够说软硬不吃;这给高中班主任的教育工作带来必须的难度。为了做好班级管理工作,我主要从以下几个方面来做。

  一、把德育放在首位,落实校园成人成才教育

  开学初,借助我校每学期开展的学生行为习惯养成月活动,主抓学生的思想品德和日常行为规范,使学生养成良好的行为习惯,以促进班级凝聚力,构成优良的班风。班主任在教育、教学、生活和各项活动中,根据自行制定的班规,该肯定的就肯定,并给予适当的表扬和奖励;该否定的就否定,并给予适当的批评和教育,在全班构成一种正气,使班成员都有感染力和道德上的约束力。同时不断透过班会等阵地对学生进行思想、行为、纪律、学习、为人处事等方面的教育,让他们在青春岁月中少走弯路。强化学生的纪律观念,及时发现问题,解决问题,根据学生的实际状况给予必要的表扬和批评,奖惩分明,对每一项班级事务,落实措施,巩固成果。

  二、树立良好形象,做到言传身教

  高中班主任工作经常和学生打交道,是做人的工作,而做人的工作很重要的一条就是要用言语说教人,要靠自身的表率作用吸引人,影响人。孔子说过“其身正,不令而行;其身不正,虽令不从。”言传是身教的基本方式,身教是言传的有效手段。我们常常听到这样的话语“老师自己都做不到,还要求我做!”可见,教师的言行对学生的影响有多么大。教师要作好学生的表率作用,教师要以身作则。所以,班主任必须要言而有信,言而有度。言必行,行必果。只有这样才能在学生心中树立良好的形象,建立起崇高的威信。也就是说,对学生,班主任要靠言教,更要靠身体力行。班主任,要想做好班级管理工作,务必不断提高自身的思想素质和工作潜力,树立自身良好的形象,做到言传身教。作为班主任要时刻注意自身的品格、学识、涵养对学生潜移默化的影响,个性要注意一些小事、细节,不要自己觉得没什么、无所谓,其实他们在心中评价你,在背后议论着你。比如课前到教室里发现同学打扫的卫生不彻底,垃圾桶旁有垃圾,或者是拖把倒了,我都亲自做好它,给学生以示范。另外为了不降低我在学生心目中的威信,为上好每一节课,我都认真细致地备课。如果老师言行不一,学生就不佩服,老师也容易失去威信,给班级管理带来不利。所以,班主任工作者必须要个性自尊、自爱、自信、自强,为人师表,让自己的良好风范增强对学生的吸引力;这样才能让学生从情感上接纳你,会给自己的班主任工作带来事半功倍的效果,进而为班主任工作打下良好的基础。

  三、民主管理,配备好班干部

  班干部是班主任的得力助手,选拔一支精明能干的班干部队伍,对班主任做好班级管理起着十分重要的作用。因为班级工作问题繁多,事有巨细,班主任不可能事事过问,面面俱到。而学生已有很强的思想意识和独立的工作潜力。因此,建立一个健全的班委会,并充分发挥其在班级工作中的作用,是班级管理中重要的环节。班主任工作是一门艺术,只有调动起班干部的用心性,使班委会成为班主任的得力助手,才能真正实现以班主任为主导,学生为主体,使班级工作事半功倍。在班干部选举上,我始终相信众人的眼光是亮的,所以采取民主选举的方法。并在民主选举的基础上我最后把关,真正把那些品学兼优、道德高尚、有吃苦耐劳精神的学生选为班干部。另外班委会确立后,要正确引导不能放任不管。要热心培养他们,具体指导他们,教给他们正确的工作方法,教他们处理好干群关系,并努力帮忙他们妥善处理好工作和学习之间的矛盾。对班干部以肯定、表扬为主,用心鼓励他们。对于工作上的欠缺之处,委婉提醒,善意批评,避免挫伤其自尊心和用心性。在他们工作时,全力支持、协助他们。在他们遇到困难时,给予鼓励和安慰。帮忙他们树立信心,战胜困难。教育班干部以群众利益为重,各尽其职,默契配合,不可互相拆台争功,要以身作则,带动班级其它同学,构成强大的凝聚力和吸引力,使班级气氛团结融洽。

  四、对学生要有爱心,要一视同仁

  要做好班主任工作以上三方面是必不可少的,但重要的是对学生要讲究施爱,因为高中学生要比初中生更懂得爱,更需要爱。他们在逐步走向成熟的过程中,一方面表现出比较成熟、自信、顽强等,但另一方面又比较脆弱,遇到困难容易退却,这就需要老师的关爱,使他们有战胜困难的决心和勇气。个性是那些有毛病的学生,他们平时听到的'多是批评,他们最缺乏别人的理解及老师的关爱。因此,班主任不仅仅要在学习上,还要在生活上、思想上关心他们,爱护他们,使他们感到老师可亲。其实班主任对学生的关心也能够是点滴的,有时即使一句问寒问暖的话,在学生心中可能都会产生很大的波澜。我认为只要你心系班级,心中有爱,并讲究工作的艺术性,你就容易做好班主任工作。

  五、要做到“三勤”

  对于一个年轻班主任老师尤其要做到“脚勤,嘴勤,眼勤”。脚勤就是要经常走到班级同学中去,多与学生接触,到宿舍值班时与同学谈谈心,及时了解学生的思想动态,在开始习惯还未养成时,要多跟班进行督促检查;“眼勤”,要经常去观察同学们的状况,以便及时掌握第一手材料。掌握主动权,及时把一些恶性的事件的发生消灭在萌芽状态中;“嘴还要勤”,就要利用一切能够利用的时间讲“能够做什么,不能够做什么”以及其原因和好处,讲校园的各项规章制度和班级规定,同时多找学生谈心,了解他们的内心世界,多与家长沟通,掌握学生在家的状况,明白他们的家庭背景,这样你对学生的教育就能收到事半功倍的效果。

  以上是我对班主任工作的一点粗浅体会,说得不对的地方期望各位领导和班主任老师批评指正。谢谢大家!

班主任经验交流发言稿4

尊敬的各位领导、亲爱的各位老师:

  大家下午好!

  九月,丹桂飘香,桃李流芳。面对新学期,我们心中充满丰收的喜悦,因为在过去的一年里我们曾经拼搏过,并取得了这样那样的优异成绩。我们心中也充满期盼,因为我们又站在新的起跑线上,又一个充满激情与挑战的时刻开始了!相信在暑期会这样一个美好的开始之际,我校的各项工作一定会顺利的进行!能作为优秀班主任代表发言我感到非常的荣幸。一直以来,班主任工作都是千头万绪、纷繁复杂的,我总是觉得自己就像学生们的一个高级保姆一样,处处从小节入手,处处为她们量身打造,虽无太突出的成就,却也分享到了他们点点滴滴成长的快乐。

  作为一名年轻的班主任,如果要我谈一谈管理经验,面对着我们蔡川九年制学校的众位老师必定是班门弄斧,惹人见笑。现在,我就自己作为班主任平时比较关注的一些问题和几点粗浅看法与大家一起交流分享。

  问题一:怎样打响开学第一炮?

  在集体中,健康的舆论能扶正压邪,鼓舞人心,成为形成和巩固班集体的强大力量。特别是在新学年刚开学,必须迅速地在班级树立和形成良好的舆论氛围,这样就能让班级一开始就保持一种精神饱满、积极向上、人人争当先进的积极态势。由于是新同学新老师、新班级、新环境,所以要针对班级的具体情况,恰当而又灵活的采取有效途径,培养正确、健康的舆论,必要时可通过“强行推动、强行入轨”来抵消和压制不健康舆论的消极作用,即通过舆论力量打响开学打一炮,引导学生向着老师所希望的方向发展。具体可从以下五个方面着手:

  首先,掌握学生入学的第一手资料。

  每年新学期开始的第一个月,为了把握住教育的最佳机会,我总是先做好三件事。第一,和学生见好第一面。首先,我开诚布公的把自己的姓名、经历、兴趣和爱好介绍给学生。使学生感受到老师就像姐姐一样和蔼可信;其次,让他们一个一个的上讲台来进行自我介绍的同时,制作一张个人的'名片,要包括自己的姓氏、自己的性格、个人特长,以及对这个班级所要说的话。通过介绍了解他们的家庭生活、周围环境、个人交往和兴趣爱好等情况,这样,在较短的时间里我就对学生我就对学生有了一个基本的、全面的了解,学生也消除了对我的陌生感和害怕的心理,和他们交上好朋友。二、留心观察学生,逐个了解他们的思想、学习情况和心理、性格特点,对每个学生的情况尽可能做到全面了解、心中有数。入学后还要多观察多谈心,学科老师要多交流,刚开学的这段时间,可以经常在窗户外观察学生上课的情景,来恰如其分地评价他们,从而让他们在一开学就能确立自己的学习目标和品德目标。

  其次,及时组建优良的班委会。让那些品学兼优、集体荣誉感强、做事认真负责的学生当班干,为学生起模范带头作用,有机的协调师生关系,并切实提高学生的自我教育能力。

  可以尝试着在班级里实行“常务班委和执勤班委结合的管理模式”,即班级里每个人都是班委,每个学生都有自己负责的内容,在我班上,班委基本上都是不兼职的,有专门负责课间操时关灯的与擦黑板的,有专门负责排队的,有专门负责领鸡蛋和营养午餐的,有专门负责检查垃圾筒的,还有负责卫生巡逻,有每天都必须轮流的值日班长,还有午间纪律监督员等等班委成员,每个月让全班同学对自己与别人的“执政水平”进行评比,评出当月最优秀的各类班委,名额

  不限,这样既扩大了班干部的任职面,又调动了班委会成员的积极性。去年开学初,我针对班内一直欠缺高素质学生干部现象,灵活性的采取学生轮流执政的方式,每个人都有管理班级的机会,在每天的施政口号发出后,就开始了一天忙碌紧张而又珍贵的班长生涯,这种管理是全方位的管理,从值日、卫生检查、督促课代表工作、上传下达、完成班主任交代任务、完成学校各项活动任务、同学思想动态协调、违纪处理以及到学生晚休,然后是值日记录。翻开班级的值日记录,就像是打开了学生的心灵之窗,里面辛辣幽默、真情婉转的语言,向我们展示了小学生“灿烂多姿”的心理花絮,也体现了他们高度敬业、极具创新的性格。每一篇值日记录,都是精品,每一天值日,都是完美的,因为,他们知道,一学期,每人只有几次机会。

  班主任的工作方法因人而异,我的和大家的肯定有所不同,欢迎大家批评指正。谢谢!

班主任经验交流发言稿5

尊敬的各位领导、老师:

今年我担任一年级二班的班主任,我深知我肩负的责任,明白一年级是学生求学生涯中最重要的一个阶段,学生的学习习惯,行为习惯,养成教育,都是在这一年奠定基础的。如果有一个好的开端,学生在以后的学习生活中会逐步进步,形成良好的发展趋势,反之,则影响孩子今后的发展。

  回顾这些年的班主任工作,有辛酸,有汗水,也有喜悦和收获。学生们在成长,同样我也在成长。在与这一班的孩子相处的这段时间里,倾注了我许多的心血,但看到他们得到不同程度的成长,又使我感到无比的欣慰,给予了无比的动力。总结这些年来经验,总觉得还太少,还不够成熟。今天,也许我在这里谈的所谓经验有些浅薄,也许还不全面。希望领导和老师,能直言不讳,提出意见,帮助我在以后的教育教学中能有所改进。

  下面我就从几个方面来谈谈我的经验和总结:

  一、从小事做起,培养学生养成良好的行为习惯和学习习惯。

  小学阶段是人成长的起步阶段,也是人的基础素质形成的开始阶段,而一年级更是良好习惯养成的关键期。良好的习惯会形成良好的班风,会使学生在各方面得到提升。因此,良好习惯的培养,对于刚进校门的一年级学生来说,就显得尤为重要了。刚开学的时候,我就把它当成了教学工作的重点。从培养学生良好的学习习惯开始,从坐姿、握笔的姿势、课堂发言等看似细细碎碎的小习惯抓起。也注意学生的卫生习惯,教育学生不能随手乱丢垃圾,要保持自己课桌和教室的整洁;要爱护我们新的课桌椅,爱护墙壁。为了强化学生的这些行为,采用儿歌的形式,如:铃声响,进教室。书放好,坐端正。老师讲,仔细听。同学讲,专心听。有问题,要举手。站起来,大声讲。学生在上课过程中,时间一长,注意力会不集中,小动作就会多起来。我会及时组织教学。这时采用口令式的语句,如:一二三四,坐好姿势:五六七八,闭上嘴巴;眼睛看前方。并点名批评坐姿不好的同学,同时表扬做得端正的学生。习惯的培养对于小学生来说,需要的是一个不断反复、不断强调、不断监督、巩固、提升的过程,因此,我经常会利用早读课、班队课反复强调、巩固这些习惯,让学生的习惯得到很好的养成。学生良好行为习惯的养成不是一节课、一两天说说就行的,它必须贯穿在整个管理过程中。由于低年级学生自觉性和自控力都比较差,避免不了会出现这样或那样的错误,因此这就需要班主任做耐心细致的思想工作、不能操之过急。

  刚开学时,班里有位学生叫陈梓萱的,每天上课,手一下闲不住,无论什么东西都会玩得津津有味,从不认真听课。刚开始时,我对他进行批评教育,有时还会给一点小(惩罚),但不见效果,后来我改变方法,不能总是批评。有一次我提了一个简单的问题,让他回答,

  她真的回答对了,我让全班同学给他鼓掌,并且对他说,今天你上课认真听讲了,老师真高兴,来,奖励一只铅笔(因为当时讲台上就有同学拾到的铅笔),从那一天起,他就养成了上课认真听讲的习惯,运用语言激励和物质奖励,也是引导孩子养成良好习惯的一种很好的方式。

  二、正确处理学生爱告状的小毛病。

  小学生爱告状,这是让我很疼的事情。往往,老师正在讲课,就会有学生举手告状。比如谁拿了她的铅笔,谁在做小动作,谁在说话。诸如此类的小事情,处理的话,会耽误上课时间,不处理吧,又怕产生不好的影响。也担心不为学生当调解官,会降低老师在学生心中的威信。所以我采取的处理办法是:

  1、要求学生下课“告状”,课上带着好的情绪听课。这样,课前的小矛盾、小问题没有谁会记到40分钟以后,“告状”的几率就低了,课堂的利用率提高了。

  2、延迟批评,既培养学生愉快的情绪体验,又给予其改正和醒悟的机会。我把批评留在每天下午自习课的时候,完成教学,再利用几分钟总结这一天孩子们给我告状的情况,这时学生往往已经在负疚的情绪中反思了自己的行为,我只要加以批评指导,就能很好地解决问题。

  三、不吝啬的多给予学生表扬,教育以表扬为主,批评为辅。

  俗话说好孩子是夸出来的。表扬的力量和效果是远远大于批评的。

  大家都知道一年级学生的思维比较单纯,只要是老师大力宣传的、表扬的事情,他们都争着抢着去干。老师要准确、及时的表扬孩子。如课堂上哪个孩子坐的端正,哪个孩子手举的好,哪个孩子回答问题声音大,哪个孩子字写的漂亮,还有,哪个小组卫生打扫的好,哪个孩子帮助了别人。老师一定不要吝啬语言的奖励。在老师的表扬声中,为其它孩子树立了榜样,让孩子们自觉地向受表扬的孩子学习。但教育并不是一味地表扬,要赏罚分明,对那些调皮捣蛋的学生要给予适当的批评。让他们逐渐明辨是非,也给全班同学一面镜子,有效地整合出优良的班风。

  四、发现、培养小班干部,建立班级管理制度,锻炼孩子的'管理能力。

  在班级管理中,我努力发现每个孩子的特点,给孩子表现的机会,锻炼孩子的各方面的能力。挑选那些自我管理能力强,做事有主见、有勇气的孩子,教给他们管理的正确方法,同时在学生面前树立他们的威信,让学生自己管理自己。培养学生的责任心,也让学生觉得自己能行。比如收发作业、检查作业、检查卫生等。各种锻炼的机会,各尽所能。既要培养一批班级管理尖子,又要面向全体,发挥每个孩子的长处,锻炼孩子多方面的能力。

  五、做好家长的沟通工作

  家长对孩子学习的重视程度跟孩子的学习成绩成正比,一年级学生因为年龄小,其家庭环境对学生的学习影响尤其重要。往往透过孩子的不良表现,就可以猜测学生的家庭教育是怎样的。通过各种形式,一年以来,对本班大部分学生的家庭情况我都有了一定的了解。学习优异的学生,往往有一个好的家庭环境,家长素质高,有一定的文化知识,有些家长对学生学习重视,能及时有效地给予学生学习上的帮助。而学习差和学习没进步的学生,往往是没有家长有效的帮助。这些学生中有一部分是留守儿童,家里只有爷爷、奶奶照顾,或是父母忙于生计,根本无暇孩子的学习,或是对学生的学习不重视,也有的文化知识水低,甚至认识的字没有一年级学生多。对于这些家长,我在感到无奈的同时,也更加怜惜学生,也深切感到学生的改变更需要老师的努力。我通过打电话,从“一切为了孩子”的角度去改观一些家长的态度,向家长介绍了孩子的学校情况、学校对孩子的行为要求,认真疏导,细致说理,让家长明白学生学习习惯的重要性赢得家长的信任、支持和配合。实践证明,老师和家长共同努力,对学生坏习惯的改变和学生学习的进步,有明显的实效。

  做为一年级的班主任,我总结了要做到“三勤”,嘴勤,腿勤,手勤,要有“三心”,即留心观察,用心琢麽,耐心引导。教师这个职业是注定一辈子做“小事”的。特别是我们低年级的班主任,天天与小孩子打交道,天天管的是小孩子那些不上眼的事。而“学校无小事,事事皆教育”。班主任工作就是细节决定成败!我认为班主任工作没有什么捷径可走,如果能够把每一个细节做好,班主任工作必定能够做好。

  以上是我在班主任工作的一点粗浅见解,有不妥之处,请各位领导和老师多提宝贵意见。

  20xx年12月8日

班主任经验交流发言稿6

尊敬的各位领导、各位老师:

  大家好!

  很感谢学校领导的信任,给了我这次经验交流的机会。自从接到这个任务,我既是欣喜又是惶恐,欣喜的是我可以借此机会系统地反思一下自己的班主任工作了,但又十分惶恐,我还是班主任队伍中的“学生”,还在摸索探索中,哪有什么经验可谈呀。但是,暗中我还是在不停鼓励自己:“没有关系,我是来学习的,说得不当之处,还有这么多优秀的同仁帮助我指点嘛”。

  今天我分享的是个人不成熟的观点,因此,还希望得到大家的支持和理解。我今天打算从以下几个方面来粗浅地谈谈自己对班主任工作的理解以及自己的班主任工作:

  一是“认识班主任工作”,强化身份认同。二是“班主任的常规工作”,明确自身职责。三是“如何做好班主任工作”,确保教育成效。

  一、首先,我谈一谈我是如何认识班主任这个工作的,在现实的教育管理中,班主任是最小的主任,但班主任扮演了很多角色:

  当家的——一家之主,班主任就是班级家庭中的父母;调解员——学生间发生矛盾了,班主任要能够发现并调解,能够让他们重归于好;心理师——学生出现心理问题,班主任要能走进学生内心,用心理治疗法,让学生心理健康;传话筒——家长有话、学校有要求,需要通过班主任来传达;医生——学生病了,小病要能医,大病要能察,不能耽搁;警察——学生失窃了,班主任要能侦案、破案……当然,扮演的角色还有很多很多。可能看到这里,我们会有一个共同的想法,那就是班主任是个苦差事儿。的确不可否认,班主任的工作是琐碎的。但这么多事情要做,恰巧说明了班主任工作的重要性,班主任的责任重大。对于责任重大,请允许我做一个不恰当的比喻:把班级的几十个孩子,比作教室的一盏盏灯。如果某一盏灯出问题了,可能不会特别影响教室的明亮程度。可是这盏灯对于一个家庭来说,却是带来光明的唯一一盏灯。因此,班主任工作成效如何,将直接关系到学校、学生、家庭、社会的发展,乃至国家、民族的兴衰。因此我认为,班主任工作是琐碎的,责任也是重大的,但意义却是非凡的。

  二、接下来,我谈一谈班主任的常规工作,我认为班主任常规工作可以分为一学期的常规工作和每天的常规工作。了解了班主任常规工作,才能明确自己的责任所在,有条不紊地推进班主任工作。

  学期常规工作包括:开学初制定工作计划,学期结束写好工作总结;利用学生信息采集表,做好班级学生情况分析;排好临时座位,安排好每天值日生;与任课教师沟通,做好学生成长材料收集,写好成长记录手册;抓好学生习惯养成教育,培养学生良好的习惯(卫生、文明礼仪等);积极配合德体艺卫处,开展多方面活动;经常与家长联系,做好记录,开好第一次家长会;抓好后进生转化工作,善于发现后进生的每一点进步及时肯定;准时参加班主任例会和班主任培训活动;开展心理、安全教育;学期结束写好学生评语。

  每日常规工作包括:每天上下午上班提前5分钟到班上,检查出勤情况,观察学生身体情况,检查学生着装仪表情况是否符合学校要求;每天亲自检查班级公共区域和教室卫生情况;观察班级公物保管状况,发现损坏及时调查、教育和处理;检查学生上课及完成作业情况(多待教室);检查学生眼保健操以及学生课间文明休息的状况;督促学生认真参加大课间和学校组织的各项活动;注意和处理好班级突发事件;了解班中的先进事迹或不良现象,及时进行表扬或批评;离开教室时,检查班级卫生情况以及三关工作(电、门、窗);将学生在校情况及时反馈给家长。

  只有明确了班主任的常规工作,才能有的放矢干好班主任工作。

  三、那么接下来我谈一谈,如何做好班主任工作,我认为做好班主任工作最重要的一点就是关注细节,把责任落实到细节中。我将从常规、班级文化建设、转化问题学生、家校沟通来谈谈一谈如何把责任落实在细节中。

  习惯养成教育:首先一定要给学生提出高标准,标准一定要明确,如清洁卫生要一尘不染,就餐时绝对安静,桌椅整齐程度,到校时间8:00。提出标准后,若没有做到,一定要做到达到标准,坚持这样做21天,习惯就养成。美国科学家研究发现,一个习惯的养成需要21天的时间,如果真是如此,从效率的角度分析,习惯应该是投入、产出比最高的了,因为一旦你养成某个好习惯,就意味着你将终身享用它带来的'好处。但习惯养成后也会有反复的阶段,班主任一定不能丝毫放松,一定要反复抓。利用好学校的五星评比方案,逐项逐项强化常规管理。

  班级文化建设:班级文化是全体师生共有的信念、价值观和态度的复合体,是一个班级的灵魂。班级文化建设是班主任日常工作中不可或缺的内容,不仅可以美化教室,还有育人的功能。苏霍姆林斯基曾说:“无论是种植花草,还是悬挂图片标语,或是利用墙报,我们都将从审美的高度深入规划,以便挖掘其潜移默化的育人功能,并最终连学校的墙壁也在说话。”因此,班主任在班级文化建设上要下苦功夫,进行文化引领,让学生成为爱学习的天使。以咱们班的小蜜蜂班级为例:我想自己所带的班级要勤奋、团结,于是我就寻找一个能够将班级理念物化的象征物――小蜜蜂,然后围绕这个物化的象征物进行班级文化建设:

  1、班级物质文化建设:净化教室。放好卫生清洁工具,保持门窗、玻璃、黑板、桌椅、地面、花盆等干净整洁,每天定时打开教室窗户,保持室内外空气流通。

  2、绿化教室。在教室空间允许的情况下,动员学生拿一些适宜于室内摆放的盆景、花草等,摆放在教室的前面、后面、窗台等地方,让教室充满青春的气息。

  3、美化教室。美化教室包括:

  (1)班训(一分耕耘一分收获)

  (2)后墙的黑板,建议设计“每周要闻”“精品书屋”“学法交流”“学习心得”“书画作品”“实践感悟”等栏目,要做到图文并茂、定期更换、展示成果、交流思想的作用;

  (3)班级荣誉,将班级参加各项活动或评比的奖状张贴在后面黑板上;

  (4)评比栏和事务栏,评比栏以学习小组或者个人为单位,对学习、纪律、卫生等进行评比,班务栏可以张贴学校制度、课程表等;

  (5)名人挂像或字画,可挂于教室窗子之间的墙面上,起到榜样示范或激励学生的作用;

  (6)心愿墙、文明窗。所有的物质文化建设不能形同虚设,要起到教育作用,且可以带有小蜜蜂班级的标志。

  制度文化建设(清洁卫生、文明礼仪、两操、课堂),低年级的可以用图或者儿歌形式来展现制服,并且要给孩子讲解制度,不能只上墙不入心。

  精神文化建设(制定班训、设计班徽、确定班歌)让孩子参与制作,高年级的班级还可以创办班级刊物。

  班级文化展示一个班主任的综合素质,班主任需要不断提高自身素质,让教室的每一面墙都说话。

  转化问题学生:遇到问题学生,在所难免,作为班主任一定不能放弃。首先调查“问题”出现的原因:首先是家庭环境原因,如父母离异、父母生病、没人管教,或管教方法不对头,或缺乏生活来源,吃穿都有困难,因而小孩对人生缺乏信心。有的是父母外出打工,只交代老一辈或亲属照料一下,只要不闯祸就行。其次,是学校环境造成的,包括三方面:一是所在班里同学影响,跟着不读书一起吵闹度日,功课掉下了,没办法了。二是对个别教师有意见,批评不公正,把别的同学的错说成他的错,学生是容不下半点冤屈的,于是就恨老师,放弃学业;有的是老师批评过火了,他没办法接受,于是产生抵触情绪。第三,是社会环境的影响,如有的社会环境形成读书不如打工挣钱、不如随意游玩等等影响。找到病因就对症下药

  (1)属于家庭环境造成的,找家长见面,商议一起改变环境的可能条件,使学生转变思想情绪。

  (2)属于缺乏温暖的,一定要改变条件,以暖学生的心;

  (3)属于缺乏教育要求的,要一步一步提高要求。

  (4)属于没人管教,心情孤单的,而且几年无法改变现状的,要激发学生坚强自立,奋发图强。

  (5)属于对某老师批评不满而放弃学习的,要说明老师批评缺乏调查、过火了、搞错了,而学生应有的态度不是怨恨,而是理解老师的苦衷,采取“有则改之,无则加勉”的态度。

  (6)属于班内同学影响的,要设法改变处境,包括调动桌位。

  (7)肯定“后进生”的点滴进步和良好表现,如指定同学写表扬稿,比如扫地扫得干净,比如对人坦诚,不讲假话,有错就承认,知错能改。给“后进生”一点温暖,使他感觉到班里同学在关心着他。

  (8)给“后进生”减轻学业负担,是调动他学习积极性的一个办法。在教学上的做法是,与任课教师统一想法、做法,只给学生做一部分或一半甚至三分之一的课外作业,只做基础题,甚至基础题也不全做,等他们有积极性了,再提高要求。这样对调动“后进生”的学习积极性有利。

  (9)调动“后进生”积极性还有一个办法,叫他担当一个“小官”,没有“官位”就设一个“官位”,比如记录迟到者,登记乱丢纸屑者,要在他能接受、能出工作成绩的“官位”上,在他“当官”有成绩时,表扬他,肯定他,给他信心。使班里同学改变对他的印象。这样做,也能使同学理解。

  不放弃每一个孩子,不抛弃每一个孩子,为出现的问题寻求解决之道,是班主任专业素养的重要体现。

  家校沟通:以自己与家长沟通为例子,我会采取以下的沟通方式:家长会(阐明愿景、基本要求、听取意见、意见反馈);座谈会(突出重点、解决问题);家访(了解特殊学生情况)个别沟通(及时回复);坚持每天写家校联系本。

  沟通注意:

  1、心态上不急不躁、不卑不亢;

  2、介绍孩子情况后,看家长态度,耐心听取家长意见;

  3、要说服家长,把态度转到学校方面来,转到共同教育、培养方面来;

  4、力争有好结果,落实措施,形成共识;

  5、班主任在沟通时要了解相关问题的政策,表态要符合政策,说出去的话要算数。

  家校共育才能取得教育的最好成效,家校共育需要换位思考,携手共进!

  突发事件处理:校内意外伤害最为典型

  1、不严重:

  第一时间到场→了解情况→查看伤情→紧急处理→班主任送医务室处理→和家长交流→总结反思→后续关注(询问孩子的情况,为学生补落下的功课)

  2、严重第一时间到场→了解情况→查看伤情→紧急处理→汇报主任→送医院或打120→汇报学校→和家长交流→班主任看望→达成处理意见→总结反思→班主任后续关注(弄清保险报销问题,为学生补落下的功课)

  突发事件,一定要主动联系家长,控制舆论势态!

  以上所有观点都是自己的片面的观点,我今天在此分享也如“野人献曝”:宋国有个贫苦农民,不知道天下有高大舒适温暖的住房,也不知道有丝棉、狐皮之类的衣服,他冬天在地里干活,太阳照在身上,感到特别舒服。于是,他就决定,把自己的这个发现献给国君,相信会得到重赏。(《列子·杨朱》),这里的我不相信会得到重赏,都是自己粗浅的观点。

  结束语

  我希望做一名内心充实而强大,受学生欢迎且爱戴,能在学生的成长历程中留下一点有意义的痕迹的老师,我将努力学习、努力思考、努力践行,思行结合、求真求善,尝试去改变我的课堂和我的班级。与君共勉。我的分享完毕,希望大家批评指正,谢谢大家!

班主任经验交流发言稿7

  班主任工作是一项繁琐而又细致的工作,由于学生来自不同的家庭,不同的生活环境形成了不同的性格和不同的习惯,要想让他们早日习惯九年级紧张的学习生活,尽早形成一个文明、团结的班集体,就需要做大量细致的工作。因此我从以下几个方面进行了努力与尝试。

  用真诚的爱心去迎接并接受每一个学生

  对于一个班级来说,一个孩子只是一个普通的学生而已,但对于一个家庭来说,这个孩子却是他们的全部!所以我首先要求自己去关心、爱护学生,对每一个学生一视同仁,积极关注每一个学生的内心世界,争取用无私的关怀突破他们的内心防线,走进他们的情感世界。当我发现学生有一些情绪波动时,就选择时机进行问候与疏导,使他们在感情上接受老师、信任老师。俗话说:“身教重于言教。”班主任不仅仅是一个班级的组织者和管理者,更是一个班级的教育者。和其他任课老师相比,班主任所担负的对学生的教育责任更重。老师的一举一动,都将对学生产生较大的影响。因此,作为班主任,无论是在着装、言行方面,还是在个人修养方面,我都力争给学生树立一个榜样的作用,真正做到为人师表。

  在每天的课间经常深入学生,与他们说话聊天,了解每天班内发生的小事。学生也可能因认识水平的有限,有时提出的批评意见是偏激的,甚至是错误的,这时,作为班主任更要有一种大度的气量,宽阔的胸怀,不要斤斤计较,要采取包容的态度,要允许学生出现一些差错,因为学生毕竟只是孩子,只要尊重他们的个性,就会逐步赢得越来越多学生的信任。

  在和学生缩短距离的同时,我也对学生进行思想品德教育。这是班主任工作的主要任务,也是班级工作的重点,要教育他们热爱祖国,树立为振兴中华而奋发向上的思想。增强集体观念,培养高尚的情操,形成一个遵守纪律、团结向上、朝气蓬勃的集体。此外,利用好每个星期一班会时间,针对上周发生的事情做总结,表现好的学生给予表扬,表现不足的学生指出批评,并私下做思想品德教育工作。要让学生心服口服,学生自觉自愿地做事与被动无奈地做事,其效果和结果是大不相同的。

  以朋友的身份与家长交往,双向管好学生。

  学生与进步,集体的成长,离不开教师,也离不开家长。为了更好的全面了解学生情况,我通过多种形式与家长建立密切联系,进行友好交往,在赢得了家长的信任,鼓励和支持的同时对家长提出中肯的建议:为孩子在家里创造必要的学习环境,为孩子做好榜样。大部分家长都能愉快的接受并实施老师的'合理化建议,在提高学生成绩的同时也改善了家长与学生的关系。因此家长在管理学生上也更有劲头了。

  积极主动地和各科教师联系,协调学校各方面的教育力量,发挥纽带作用。

  在与任课教师的交往中,尊重他们的意见,遇到问题积极与他们协调、沟通。同时教育学生,要有礼貌,尊重老师的劳动。既尽快树立老师的威信,又努力增进师生之间的情谊。并以共同培养具有健康人格的学生为目标,而不简单的以成绩论英雄,争取与每一个合作过的同事都成为好朋友。

  但是由于班额大,没有更多的时间用来与学生沟通,有些学生出现不良行为时,虽能给予及时提醒、教育,但对于自制力较差的学生来说效果不是特别令人满意,以后还需要继续努力。

班主任经验交流发言稿8

各位领导,各位老师:

  大家好!很荣幸今天能跟各位优秀班主任在一起进行经验交流。今天坐在这,我感到很惭愧,因为我们班的目标评比每次都在后面,所以今天,我不谈什么经验,只是跟大家一起分享一下当班主任的一些感想。

  有人说:班主任是世界上最小的主任,也有人说:班主任是学校里最苦的岗位。我一毕业来到外国语,学校领导就让我担任班主任这个重任。一开始我感觉非常新鲜、有趣,但随着时间的推移,我更感到班主任的工作是一件非常繁琐、但同时是很一件很重要的工作。在班主任工作中,我感触颇深,有几分劳累,几许收获,我咀嚼过失败的苦涩,也品尝过成功的甘甜。经历过一次次心灵的历程,我认为做班主任老师是不乏味的、没有遗憾的、是充实的、完美的老师;做学生的心理辅导工作,和家长沟通,开家长会等等,真的使自己的综合能力得到了提高。我深知自己面临的`工作的繁杂,但我更清楚肩负的责任。就因为心中有对他们如对自己孩子一样的爱,再累,我总能看到希望,所以工作中我感觉到了从未有过的愉快。也是在对孩子们的付出中,我第一次对工作着并快乐着有了深深的体会。

  以下是我当班主任以来的几点感想:

  一、用爱心对待每位同学。

  我今年所带的八年级十班,学生相对来说比较老实,但私下勾心斗角的事情较多,尤其是女生之间,这就需要我们老师投入更多的爱心,细致的关心他们的学习和生活,用心赢得他们的信赖和尊重。我们班有个女生,单亲家庭,学习不好,平常小事特别多,爱说谎,还瞧不起人,其他同学都不是很喜欢她。经过了解各种事实,我把她叫过来,把我了解的事一一向她询问,可她竟然一句实话也不说。于是我板起脸来,假装很生气,对她说:,老师一直很喜欢你,也很信任你,但今天你的表现实在让我太失望了,我不知道以后我应该怎样看你了,如果你的妈妈知道后得多么失望啊;咱都知道,毕竟小孩都希望老师喜欢自己的,而且她跟妈妈相依为命,妈妈是最信任她的了。于是她听后,就感觉她的眼神变得很惶恐,于是我趁机对她晓之以情,动之以理,慢慢的她把事情都说出来了,在我帮她分析完事情后,她也认识到了自己的错误,决定以后要好好改正;同时为了提高她的学习成绩,除了在思想上教育他,感化他,我特意安排一个责任心强、学习成绩好、乐于助人、耐心细致的女同学――陶晓亮跟她坐,目的是一方面帮助她学习,另一方面也是让陶晓亮帮我多注意她的动态,以便及时给予她正确的指导。

  二、学高为师、身正示范。

  今年我们班的卫生区是学生公寓旁边的垃圾箱,大家都知道那个地方不好打扫,每天除了学生仍的垃圾外还有食堂的剩菜剩饭,周围又脏又臭。第一次去打扫时学生都嫌脏,站在一边,刚开始我吆喝了几句让他们快干,结果没人动弹。我在旁边想了会儿,于是我让男生去后勤借来几把铁锨,带头往里面铲,也不说话,慢慢的男生就站不住了,跟我一起干了起来,旁边的女生看见了也拿来笤帚、撮子干了起来看到这些我欣慰地笑了。于是我明白了,既然是老师,就要为学生作出榜样,光给学生下命令不够,要做出实际行动,在潜移默化中影响他们。

  总之,当了一年多的班主任,没有很多经验,不对的地方请各位老师给予指正。

  班主任工作是门艺术,我希望通过我的不断学习,并结合我们班级学生的特点,使这门艺术绽放光彩。

班主任经验交流发言稿9

尊敬的各位领导、老师:

  今天很高兴有机会和各位领导老师进行交流,,其实,今天我所说的都是在座每一位 班主任 老师都经常做的,都在精心的在做着的,而且做的都要比我好,我只是在此跟大家谈谈自己的一点体会,希望各位老师批评指正。我认为在日常班级管理中要做到:

  一、抓开端,养成良好习惯

  我觉得班主任最关键的时候是接班的第一个月。如果这一个月你抓住了,那么你以后的工作将轻松而且得心应手,我这一个月的工作重点是,帮助并督促学生养成良好的习惯。这个良好的习惯其中就包括我对这个班的具体要求,这个具体要求应严谨而具体,具有科学性和可操作性,如学习纪律,卫生,甚至于生活方面,根据有关专家的研究发现,一般人革除掉一项旧习惯,大概需要21天的时间。你必须给他们一些时间,来改掉它们的坏习惯,养成你所期盼的好习惯。这段时间必须盯紧,来不得半点懈怠。一旦学生养成了好习惯,遵守纪律将成为一种自觉行为。全国模范班主任任小艾说过,学生100次次犯错,你要耐心给101次改错的机会。

  二、要自律,给学生做表率

  俗话说;打铁先要自身硬,迪福说过:“如果我自己的表不准,它只能欺骗我一个,但城里的大钟走的不准,受骗的就是整个教区的居民。”班主任的言行有如城里高耸的大钟直接影响一大批人,所以作为班主任老师的我,更要处处严格要求自己,为人师表。孔子说:“其身正,不令而行,其身不正,虽令不行。”班主任是一个班的灵魂,一个好的班主任必须有个人魅力,你要用个人魅力征服学生,要用自己的热情和朝气去感染学生。按教育学的话说,要想燃烧学生,自己必须首先激情燃烧。学生是老师的,特别是班主任老师的影子,班主任老师对学生的影响是潜移默化的,深远的甚至是一生的。特别是高中阶段,正是学生世界观形成的关键时期,所以,你希望学生成为一个什么样的人,你自己必须首先是个什么样的人。你的强烈的事业心和忘我的工作精神,将给学生以极强的示范作用。

  三、用心思,排好学生座位

  说实话,排座位曾经是一件很令我头疼的`事,要考虑的方面很多。怎么样公平,怎么样有利于学习,有利于团结。经过摸索,我找到了一个我自认为还不错的办法,那就是民主集中制,排座位前,每个学生把自己的要求和愿望写给我,想和谁坐在一起,坐什么位置,理由是什么,保证有利于学习等,然后由我和班长根据学生要求和表现排座位,学生的要求和愿望一般都能够满足。好处很明显:一是学生心情舒畅,有利于学习,二是自愿结合有利于团结。

  四、下功夫,开好主题班会

  我很重视班会的作用,每次班会我都会投入很大精力,做充分的准备,有的放矢的确定主题,我开的班会主题明确,鼓动性强,好多学生反映开过班会后会激情澎湃,会跃跃欲试,会摩拳擦掌,会热血沸腾。我给学生的口号好多是自创的,如:只做对学习有用的事。尽最大的努力,留最小的遗憾,高考是人生的第二次投胎等。就拿这一句来说,我说真正意义上的人要经历两次诞生,一次是由母亲诞生了人的躯体和灵魂,第二次是由教育者诞生了人的知识和智慧。知识改变命运的转折点就是高考。拼一年换一生。也有的是借助于领导的,如: 不苦不累,高三无味,不拼不搏,高三白活。吃自己的饭,滴自己的汗,自己的事情自己干等。事实证明,班会效果不错。

  五、严格纪律,适时激励

  班风不正,学风难振。要抓好学习,首先要抓好纪律。基础年级如此,毕业年级更是如此。平时的班工作应该防微杜渐,严格管理,不要等不良行为蔓延成风才下功夫去抓。那种“高三学生都大了,不用管”或者“高三关键是成绩,只要成绩好,其他都是小问题,不必理会”的看法,容易教出我行我素缺乏大局观念、集体观念的学生,或者有才无德的危险品。而这些恰恰是大家最不愿意看到的结果。

  六、平稳心态,张弛有度

  刚上高三,学生自觉了许多,高三的紧张是众所周知的。学生的心情回因对前途的未确定而在不知不觉中起起伏伏。老师也会因学校定的任务、个人的责任心,弄得自己也心情紧张、起伏不定。高考越临近,心理战的比重越高。可以说高考到最后是心理素质的比拼。一个良好的心态是高考决胜的关键。要平稳学生的心态,首先老师,尤其是班主任要先把握好自己的心态。

  参加高考的最终是学生,所以学生自身的心理素质决定了他们临场发挥的水平,班主任应该将之列为高三的重点工作。班主任应该细心观察,了解学生的心理动向。班主任最好走在前,预先做好心理教育,尽量不要将心理疏导工作滞后。

  以上是我在班主任工作中的点滴体会,今后我还会将不断向各位老师学习,继续努力,尽自己最大的努力把事情做得更好。不妥之处,敬请指正。谢谢大家。

班主任经验交流发言稿10

尊敬的各位领导,老师们:

  大家好!首先感谢领导给了我这个汇报、交流、学习的机会。其次要感谢学校领导一直以来对我工作的信任。感谢年级领导这三年来给我这样一个平台,让我尽心做好我所热爱的这份职业。

  我所带的班级是一个实验班,在一中是一个二类班级,上面还有一个火箭班班班,而且五个实验班也是平行编班,没有生源优势。20xx年秋季至今,从高一到高二再到现在的高三,我有幸陪伴他们度过了人生最宝贵的三年,见证他们的成长。在刚刚过去的第一次月考考试中,本班进入全年级前100名达到23名,最高分达到649分,比全年级第一名低了5。5分。这虽然是阶段性成果,但其中做班主任的艰辛和个中的酸甜苦辣,那是不言而喻的,在这里我仅把我做班主任工作的一些做法做一个小结,供大家参考。

  一、抓常规管理,以班干部为中心

  进入高三后,一部分学生意识到高考成败对自己人生的重要影响,他们明确目标,树立信心,鼓足勇气,准备去完成最后冲刺。但一部分成绩差的学生因升学无望而产生放弃的心理。他们的自暴自弃的心理易导致上课不认真听讲,学习上敷衍了事,甚至公然违反学习纪律等行为的发生。虽然这样的学生是极少的,但他们的心理和行为会对自己周边的同学甚至整个班级带来很大的负面影响。因此我非常注意这些学生的纪律工作,特别是做好对差生的纪律工作,对差生违纪问题要具体问题具体分析,轻者教育,重者批评,从严要求和人文关怀相结合,同时常规的纪律管理要加强(迟到、早晚自习、集会纪律、着装服饰、文明礼貌、环境卫生等)。

  二、抓协调管理,与任课老师协调,与学生家长协调,特别是做好与家长的协调。

  家长是学生的第一任老师,也是学生管理者,学生对家长更具有一定的敬畏与威望。必要时可以适时与部分学生家长取得联系,一分为二地向家长反映学生的在校情况,做到谈优生不过分,谈后进生不过头,以取得家长对班工作的大力协助和支持。

  三、增强学生信心,不要随便为自我设限。

  我曾经在班上说了一个这样的事例。

  有人曾做过这样一个实验:将一只跳蚤放进杯中。开始,跳蚤一下就能从杯中跳出来。随后,若将杯子盖上一个透明盖,跳蚤仍然会往上跳,但碰了几次盖后,碰疼了,慢慢就不跳那么高了。这时将盖拿走,会发现那只跳蚤已经不能跳出杯子了,因为它将目标定到了不及盖的高度。看来,跳蚤因为几次失败就干脆放弃了继续努力,而让自己的潜能永远沉睡,这真是一个悲剧。学生也一样,考试成绩不好只能说明我们学习不够刻苦、方法不够科学,而不能说明我们智力有问题。同学们智力都居于大致同等的水平,没有智力超常的天才,也没有智力障碍的弱智。只要你掌握了科学的方法,拥有了持之以恒的努力,你就一定能够在学业上取得辉煌的成就。通过这个形象生动的比喻激发学生的信心。同时还通过观看邹越、俞敏洪、马云的励志演讲的视频,激发学生成功的斗志。

  四、挖掘学生潜力,消除学生“心魔”。

  每次考试过后,总有不少的同学因为成绩的不理想而黯然神伤。失望之余便是对自我深深的怀疑,甚至断定自己不是学习的料,给自己贴上“智力不行”的标签;或者认为耽误的太多,已经为时过晚,再努力也是没有希望了。这些自我评价,就是我们原来所说的“心魔”,是一种自我蒙蔽,是我们个人成长的最大障碍。争对这种情况我就列举了一些同学们身边的例子,在我班上有两位男同学,在高二第一学期成绩都是很差的,进入高二第二期后,成绩一下子就冒出来了,我此时表扬并要这两位同学做了经验介绍,大大地刺激了其它同学的',使同学们坚信,自己是有无限潜力的,消除了“心魔”。

  五、班主任要总揽全班,人人做到心中有数

  高考指标即将分解到各个班级,各个教师。我们的每个老师、每个学生都树立起明确的奋斗目标,做到人人心中有“数”:班主任心中有“达标人数”,教师心中有“跟踪人数”,学生心中有“跃进分数”

  六、班主任要有奉献精神,既要当好爹又要当好娘,做好学生复习的总体规划,以团队突击为主,个别辅导为辅。

  我是生物老师,认真钻研教材教法,教会学生生物知识,使学生的生物成绩在高考中有一份好的成绩是我义不容辞的责任。但是作为班主任除了教好本科目的外,还必须对班级学生的其它成绩有一个总体规划,争取共同进步才能达到理想的效果。

  在高二第二学期的时候,我发现我班有一部分尖子生英语是弱科,于是我就组织了大约五名英语是弱科的学生,专门到英语补差补缺班级进行学习,这种模式很受学生欢迎,并且坚持到至今,这极大地提高了这一部分学生的成绩,同时也带动了班上的其它同学学习英语的热情。

  各位领导,老师,今天的会议是我们奋战20xx年高考的一次加压会、一次鼓劲会。我们很清楚20xx届高考面临的困难和挑战,成功与失败是一道选择题,我发现我们没有选择失败的权利。各级领导关注着我们,各位家长寄望于我们,莘莘学子期盼着我们,全县人民关注着我们。一年一度的高考,我们学校输不起,教师个人输不起,学生也输不起。高考只能成功,不能失败,不能有任何的闪失,更不存在任何侥幸心理。我们坚信一份努力,一分收获。虽然我们面临的形势非常严峻,但我们的责任不容我们退缩,我们的良知不让我们懈怠,我们没有任何理由麻木!我们只有一种选择――背水一战。最后期待霍邱一中20xx年高考最终的辉煌!

班主任经验交流发言稿11

尊敬的各位领导、各位老师:

  大家中午好!

  在从事教育工作的十几年里,我一直担任班主任工作,不断反思,不断进取。我坚信:每个孩子身上都有“闪光点”一直以来,我以爱心、耐心与严格并存来浇灌孩子的心田,帮助学生树立正确的世界观、价值观,养成良好的生活及学习习惯,使其身心健康、茁壮成长,看着孩子们一路的成长轨迹,我心里倍感欣慰。

  一、班级管理要有法可依

  俗话说:“不以规矩,不成方圆”小学阶段的教育就是学生行为习惯的养成教育,只有制定出切实可行的班规,才能规范学生的各种行为,做到“习惯成自然”。

  在制定各项班规的时候,我依照魏书生老师所说的那样,从空间和时间两个角度去制定,做到“人人有事做、事事有人做”“时时有事做、事事有时做”比方在卫生方面,我让调皮的姚若天来负责,他每天兢兢业业的履行自己的责任,督促同学们搞好(打扫)卫生。教室、清洁区都变的干净整洁了许多;作业由小组长负责检查,各组组长的作业由科代表检查,这样,我只需要询问科代表就能知道大家的作业完成情况;王靓雨同学负责监督班级桌椅的日常摆放情况;刘伊诺同学负责班级卫生角的整洁;刘晨瑶同学负责班级图书角的摆放;张鑫伟同学负责班级多媒体的开关维护;值日生每天负责放学后关好教室门窗。这样,同学们都有自己要干的事情,每天按时干好自己的工作,既调动的学生的积极性又展现了同学们的主人翁精神。

  二、重视教育学生

  六年级学生即将面临毕业,在思想上难免有所波动,针对学生的思想问题,只有做好常规的思想教育,学生才能定下心来好好学习,继续保持自我优良品格。学生心理健康教育也不能马虎,我们班男少女多,因此,我更关心班级是否出现了女强男弱,阴盛阳衰的现象。多培养男孩的阳刚之气,避免班级在男少女多的情况下,男生长期被女生管制、欺负,从而心里脆弱,变得懦弱胆小。同时,在每周召开班队会时,我都会对学生进行文明礼仪教育、安全常识教育,教育学生勇敢对校园霸凌说“不”。学会保护自己,让学生学会去尊重每个个体,不去放大优点,缩小缺点,使学生学会公正的对待别人。

  三、关爱学生不放弃

  我们班的刘伊诺是个留守儿童、单亲家庭。她是一个不善言语的孩子,学习没有兴趣,数学基础很差,每次考试都交白卷。由奶奶爷爷长期抚养,可是她思想有些叛逆,经常不听爷爷奶奶的话,以至于去年冬天,因为穿棉袄的事情。奶奶还专门来学校找过我,说是天冷了,娃不穿棉袄,整天穿个单薄的夹克,她怎么说也不听。为此,我私下找过娃,我没有直接问她为什么不听奶奶话,不穿棉衣,而是问她冷不冷?有没有棉衣?记得当时她干脆的回答我“老师我有呢”。我说:“有你就穿上吧”!她腼腆的笑了。第二天就穿着棉袄上学了,我还夸她的棉袄好看。又过了几天,我发现办公室的桌子上有一个棒棒糖,下课的时候她跑过来对我说,老师我给你放了个橙子味的糖,不知道你喜不喜欢。我说:“谢谢你!老师不爱吃甜的,正在减肥呢。”她笑着对我说:“老师,你一点都不胖”。就这样,她慢慢开始与我交流,上课主动回答问题,有时还会问我问题,那段时间她的数学明显有了进步,作业写的又快又工整,似乎一切都在往好的方向发展,突如其来的爆发疫情了,我们停课了,开始那段时间,上网课、交作业、还有她的.身影。没几天,她就开始不主动交作业了,因为当时我们隔三差五的做核酸,我一直在核酸检测点做志愿者,白天也顾不上她,晚上回去我就打电话问她要作业,那会儿她还能在我打完电话20分钟内把作业交上来,没过几天,就开始联系不上她了。我就把电话打到她在外工作的爸爸那里,然后多方辗转联系上了她,我好话说尽,让她保证每天按时交作业、上网课。并在群里鼓励她,她时不时的会回应我。

  本学期,开学后我给她调换了座位,找了一个品学兼优的同桌,在同桌的带动下,她各方面有了很大的进步,这次期中考试,她进步了很多,发卷子的时候我鼓励她再努力一点就能及格了,她也点头回应了我。

  在我们班还有一些像她这样的孩子。不够自律,自己管不住自己,作为班主任,当我们发现学生的问题,并能找到好的解决方法时,就应该积极引导、鼓励学生,看到学生进步,应该是我们最开心的时刻。

  四、把好安全秩序关

  班主任要把保证校园的稳定,保证学生的安全,规避校园的管理风险“作为工作的重点”。安全稳定工作是保证学校正常教学、生活秩序的关键。要始终做到安全稳定,常抓不懈,在日常管理中,加强各种安全措施的落实,消灭各种事故隐患,真正做到让家长、学校放心。

  五、勤交流、打开心的大门

  在日常的学习中,勤与学生交流,可以获取更多学生信息,及时掌握班级的思想动向,同时,有些同学因为得到老师的关注,各方面不断进步;勤与各科任教师交流了解班级整体及个人情况,遇到问题共同探究处理方法,主动摆好自己的位置,让学生重视科任教师及课程的学习;请与家长交流,及时了解学生在家的动态,有利于更好的管理班级。学生进步了,必须第一时间告诉家长,请家长在家多鼓励学生,学生犯错了,根据情况选择是否告诉家长,给学生留点面子。有事没事偶尔联系家长,改变班主任打电话给家长就是告状的观念。

  作为班主任,我们的工作琐碎而繁多,事无巨细,大事小事都得操心。在班级管理中我秉承腿勤、嘴勤的原则。我认为一个良好的班集体,对学生的健康成长意义深远。创设平等和谐的师生关系是课堂教学的基石,只有在轻松自然的教学环境中学生才能思维活跃,敢想、敢说、敢问、勇于表现自己,我们应该去尊重、信任、热爱每一个孩子,激发孩子的求知欲,满足孩子的表现欲,适当鼓励,树立孩子自信心。

  以上就是我发言的全部内容,感谢各位领导,各位老师,最后,与各位老师分享一句话,教育工作艰辛而神圣,我相信每份辛劳都会有所收获,希望我们一如既往,静下心来教书,潜下心来育人,生命不息,奋斗不止。

  我的发言到此结束,谢谢大家!

班主任经验交流发言稿12

尊敬的各位领导,亲爱的同事们:

  下午好!

  首先非常感谢校领导对我的信任,让我担任班主任工作,并且给予我这样一个机会,让我能静下心来,细细反思品味这八年半的班主任工作。这期间,我和其他班主任一样做着琐碎而平凡的工作。而这里,更多的是教训,算不上什么经验。接下来,我就谈一谈自己工作中的点滴感受和做法,不当之处敬请大家批评指正。

  一、以要求别人的标准要求自己俄国教育家乌申斯基曾说:“以身作则,远胜于一切说教。

  教师个人的范例,对于学生的心灵是任何东西都不能代替的最有用的阳光。”在班级管理中,班主任的示范作用是无法言喻的。要求学生做到的自己首先做到。如:要求学生们早晨七点到校,首先自己做到能按时到校。近两届带班,我每天都提前多半个小时来到学校,这样学生就会看在眼里,感受在心里。这时再对学生提出要求,相信学生也会做到。在学校组织的一些劳动中,如扫雪、拔草,我也会和学生们一起劳动。在起到示范作用的同时,也指导孩子们劳动的技巧和方法,拉近了和学生们的距离。

  二、班级管理中,“严”“宽”相济“严”不是冷面铁心,“宽”也不是迁就纵容。

  我认为既要当好“严父”,也要做好“慈母”,才能达到预期的教育效果。“教不严,师之惰”道出了“严”的重要性。“严”要解决的`问题是班级中最基本最主要的问题,带有不可避免的强制性。如学校纪律中所不能触碰的高压线和一些原则性问题。这种严要求以能鼓舞人激励人进取为目的,要严中有信,严中有爱。还记得20xx年刚参加工作我就担任高一﹒二班的班主任。那时,班级中年龄最大的学生和我仅相差五岁。身材矮小的我担心自己没有震慑力,于是身穿成熟的衣服,脚踩高跟鞋,整天吹胡子瞪眼睛,在班级管理中一味要求严格。至今我还清楚地记得我抓迟到的第一个典型,李硕,那是一个内向不善言辞的女孩,为了显示我的威严,我几乎没有给她申辩的机会,严厉地批评了她,还找了她的家长。事后我得知她家里距离学校较远,而且她的家里贫困,每天需要骑自行车到校,那天不过是因为自行车在路上坏掉了。现在想起当时的情景,都不禁惭愧。慢慢地,我认识到,在教育过程中,“严”不是严酷,而是“严中有宽”。要宽容地对待学生,尤其是犯非原则性错误的学生。已经犯了错误的学生,其实他的内心充满了恐惧感,如果此时再对他进行严厉的批评,反而会使他不接受老师的教育,甚至出现逆反心理。反之,对待违纪学生,不冲动,不偏执,帮助他们分析违纪原因,鼓励他们重新开始却会收到不错的效果。这是我在和前两届学生的“斗争”中得到的经验和教训。在这里,我要感谢在班级管理过程中给予我帮助的各位领导、班主任和我的科任们。

  三、学会倾听,走进学生内心世界;真心沟通,拉近师生距离

  四、让书籍浸润学生的心灵

  作为一名班主任,尤其是语文班主任,我会下意识地多阅读,并多向学生传达对他们起到激励作用的话语和故事。而近一年,一个偶然的机会,我却发现一个更好的鼓励和引导学生向上的方法,推荐一本好书。那天,我见班级一个成绩前五名的学生晚自习学习效率不高,就随手把案头的一本《将来的你,一定会感谢现在拼搏的自己》放到他面前。没想到,这个平时除了教科书基本没有任何阅读量的学生,竟然利用课余时间不到三天就把这本书读完了,并连连赞叹书里写了好多他以前不懂得和不知道的道理和故事。我很惊喜,我突然意识到,也许这种方式比我长篇大论的说教更能触动学生的心灵。因为这是他自己主动地去探索和了解这个社会,感触会更大。就这样,从不经意的一个举动到有意识地推荐,我先后把《高中决定你的一生》、《你一定要努力,但千万别着急》、《我为自己代言》、刘墉系列丛书带到了学生面前。看着孩子们如饥似渴地阅读和逐渐长大的样子,我很欣慰。

  五、家访,促进家校沟通的桥梁

  以上是我在班级管理中的一些不成熟的想法和做法,希望大家多提宝贵意见。最后祝在座的领导和同事们身体健康!

班主任经验交流发言稿13

各位领导、老师大家:

  下午好:非常荣幸作为班主任代表在这里发言,内心甚是激动也有些紧张,担任班主任一职已第六年,回望这些年,有辛酸也有幸福,有失落也有快乐。陪伴每个孩子成长的同时我自己也在不断成长,感谢领导的信任让我有机会在这里跟各位分享作为班主任的一些感悟。

  教育情怀

  不止一次听到别人对我评价的时候用到这个词,往好的想,是夸赞我是个好老师,往坏的想,就是没什么大的出息,就只能当一个老师。稀里糊涂的报考了师范专业,骨子里是否真的有教育情怀我自己都无法确定,确定的是我喜欢这份工作,用心对待每一个学生,谈不上把别人家的孩子当自己家孩子看,但至少从来没有放弃过任何一个孩子即使在我无能为力的时候。当老师尤其是当信息技术老师是没有办法体会到教师职业幸福的,而班主任工作却能让我找到从事教育行业的幸福感。很幸运只有在科学岛实验中学才有机会从事班主任工作,充满热情的面对每天的工作,看到自己班级孩子我浑身充满力量,这就很好解释曾经我顶住太多压力及流言蜚语,坚持每天晚自习前半个小时给学生辅导,解释了我愿意用工作之外的时间陪伴这些孩子成长,解释了我为孩子们做了很多本不属于我的事。甘守三尺讲台,心里装着学生,不羡慕其他职业所带来的物质享受这才是一个真正有教育情怀的人,而我还有很长的一段路要走,有时候我太过着急,忘记教育本身就只是过程,要靠小火慢慢的熬,时间到了自然就好。

  匠人精神

  作为班主任更需要匠人精神,不单单是教书匠,而是要拥有匠人那种认真踏实、倾尽心力,只为做一件事,并且将它做好的精神。许多人在工作中会感到无聊,疲惫,就是因为仅仅把班主任工作看做是养家糊口,是多挣一份辛苦钱的方式,那么在完成工作后,除了获得不多报酬外,还能得到什么呢?然而我们如果在从事班主任工作中投入精神追求,那么得到的除了物质外,还有精神享受和更多的人生乐趣。班主任工作更需要修行,修正内心,去掉浮躁,现在讲利益的人越来越多,讲责任的人越来越少;讲权利的人越来越多,讲成长的人越来越少;讲关系的人越来越多,讲原则的人越来越少。如果你自己身上充斥着浮躁、虚伪、肮脏,很难想象你会教给你的学生什么,班主任作为学生成长过程中的引路人,身上所承担的是整个社会更是整个民族的未来,无论当今社会是如何的浮躁,既然从事教育工作,你就不能急功近利,努力修行自己的匠人之路。

  学习态度

  班主任工作中一定要做一个有心人,要愿意并善于学习别人的经验及管理方法。特别是初当班主任,更要多看,多想,多问。在这个团队里有很多优秀的前辈们的工作态度及工作方法值得学习,还有网络这个很好的平台可以学习很多优秀的管理方法。保持自己学习的积极性和持续性,这样才有可能让自己的班级管理游刃有余。下面的几个案例就是通过学习别人或者自己总结领悟加以完善。在高二分班后面对重组班级,因为学生来自不同的班级,如何凝聚学生,让学生团结在新集体中是一个重要而紧急的问题,以前有机会参加了几次户外拓展训练,觉得这是个不错的方式,所以自己从各个途径寻找需要的道具,进行精心策划,利用课外时间完成了一次不算很成熟的拓展训练,但收效很好,培养了班级学生的团队协作及创新能力,更重要的是通过此次活动学生们能较快的融合到新的集体中。开学第一天晚上让每一个同学上讲台自我介绍以及进入新班级的目标,利用摄像机全程记录每个孩子的发言,我会用视频的形式记录他们在画室学习专业课的片段,记录他们语文课上精彩的演讲,记录他们晨跑、上课、主题班会、升旗、考试等等学习生活的瞬间,编辑成短片不仅可以在家长会前让家长观看,更重要的是可以是他们在科学岛中学美好回忆的一个载体。还有班级的板报设计,我会带着我班宣传委员去每个班级学习,学习别的班级突出的设计亮点,寻找自己的不足,进行修改完善。班级布置也一样,只要有机会去别的学校我必做的事情就是观察别人教室的布置,那是班级文化的一部分,关注每一个细节。还有很多很多,总之都要用心去思考,去学习。

  教育目标

  一直在思考作为老师特别是班主任我要把我的学生教育成什么样子,现有的高考制度让自己不得不关注学生的分数,可谁都清楚分数不是唯一,但每次考完试学生看分数,老师研究分数,忙的不亦乐乎。我究竟要用这三年教给这些孩子什么一直困扰着我,不能不在乎分数,除此之外我最想教会他们幸福的'能力。人生苦短,高考不是唯一,更不是终点,作为一个独立的生命个体活于这个纷扰的世界,拥有让自己幸福并让周围的人幸福的能力或许比一切更重要。需要不断的自我修炼才有能力教育引导别人,比如独立解决问题自我调节情绪,随着孩子的成长,遇到的事和人越来越多,不可能永远从父母及老师那寻求帮助,独立解决问题以及情绪调节都是必要的能力。我会经常与学生分享这些文章并进行探讨,如《你没教养的样子很丑》文中通过9个生活中的细节阐述一个具有教养的人应该是什么样子,这样的分享和探讨比空洞的要求要好的多。随着这样的教育引导深入,就会发现先成人后成才的道理。孩子们越来越理解你教育的目标,也找到自己要追求的方向,接下来的就一切水到渠成了。

  路漫漫其修远兮,吾将上下而求索。我还在路上,怀揣着梦想幸福的走下去。

班主任经验交流发言稿14

尊敬的各位领导,亲爱的各位老师:

  大家晚上好!

  本次被评为优秀班主任我感到非常荣幸!从入职到现在,四年的班主任经历,让我跟学生们“共同成长”,从一开始当班主任的些许迷茫慌乱,到现在基本“心中有数”,过程中,我们年级的其他班主任老师们给了我很大的帮助。谢谢大家!一直以来,班主任工作都是千头万绪,纷繁复杂的,虽无太突出的成就,却也分享到了他们点点滴滴成长的快乐。作为一名年轻的班主任,如果让我谈一谈管理经验,面对着众位老师必定是班门弄斧。我就自己作为班主任平时比较关注的一些问题和几点粗浅看法与大家一起交流分享。

  热爱学生,走进学生内心世界

  每一个学生都是独特的,每一个学生都是一本书,需要我们一点点去了解去阅读。抱着认真的态度,留心观察,逐个了解他们的思想、性格特点,学习情况和心理状态。我经常会利用早读、课间和夕会的时间找班级的同学谈话,同他们交心,聊聊最近的学习,最近跟同学们的相处,让他们觉得班主任是他们值得信任的朋友,有什么心事会主动找班主任探讨。因为与他们年纪错差不大,容易让他们相信我,学生们都愿意敞开心扉。

  每一个学生都有自己的闪光点,这个年纪的学生渴望认可,渴望赞扬,就算很小的事情他做的很好,我也会很认真的表扬他。有同学积极的去搬水,我会表扬他乐于奉献,为班集体做贡献;有同学弯腰捡了一片纸,我会表扬他爱护别人的劳动成果。有同学犯了错误,我会站在他的角度,一点点跟他探讨他这么做的原因,引导他自己思考自己的错误,自己提出解决方案,跟他签订“协议”。我们班男生宿舍有四个同学很喜欢晚上“开小会”,我就跟他们一起聊天,了解到他们有共同的兴趣爱好,鼓励他们坚持自己的爱好,但要尊重其他同学休息的时间。我们共同探讨,选举了其中一名同学为兴趣小组长,将谈论爱好的`时间放在了晚饭后18:00—18:20这段时间,晚上早早休息,不影响其他同学。真诚的信任每一个学生,我用实际行动告诉他,我相信他的承诺,他也会自觉遵守。

  上学期期中,我观察到我班一名男同学不爱与其他同学交谈,陷在自己的世界中,情绪低落。我找了几次机会,与他沟通交流,他都表示自己可以处理,没什么大问题。后来,在我的善意释放下,他觉得我是一名可以信任的老师,终于在操场上进行了一次比较深入的谈话。我才了解到他家庭比较不幸,学习又吃力,决定外出打工谋生。我没有急着反驳他,引导他说出自己的想法,“我想在一线城市开一家店”“卖什么呢,钱从哪来”“别人缺什么,我卖什么;钱嘛,空手套白狼”。发现他想法天马行空,不切实际。在我的努力沟通下,我们达成了共识,一周的时间再对打工这个事情进行细化和可实行性分析,我让他有什么想法,可以随时记下来,我们找机会再讨论。陆陆续续的,我收到了他的很多文章,不仅仅有对打工的想法,还有对教育的愤懑,还有对人生的思考,以及灰暗的人生态度。至此,我才对他有了比较全面的了解,知道了他性格养成的原因以及想要自杀的念头。那一刻,我感受到了作为班主任的责任,以及被信任的感动。调整好心态,耐心的与他谈话,找同学带他一起学习生活,跟家长电话沟通,跟年级领导反映,跟领导们一起去家访,鼓励他积极治疗。假期,他跟我发消息沟通,说谢谢我,他感觉生活美好,一切很有希望。至此,我如释重负。

  相信学生,建立良好规则秩序

  由全班同学参与制定班规,学生兴趣浓厚,写出了“见到老师要问好,不要慌张不要逃,视而不见丢班貌,进出门口懂谦让。人生自由不胡闹,最高礼仪安排上。”等朗朗上口的打油诗,并打印签字,这是他们自己的承诺,对于自己的要求,值周班干部也能据此对同学们做到赏罚分明,奖惩有度,一个良好的规则氛围就建立了。同时,一个班级的管理应该是民主与法治的结合。我在努力规范班级管理制度的同时,积极培养班级民主的氛围。给学生一定的自由空间,不违反规则的事尽量不去插手,充分发挥他们的自主性,把舞台留给他们。

  对于班级新出现的问题,我会引导学生讨论设立新的班干部职位,选出其中的代表,让他去管理去积极解决,有专门“管后门”的同学,有专门“管背诵表”的同学。针对晚自习老师不在时,学生吵闹的现象,我们商量决定,一个同学管一天晚自习,体会一下班干部们的不易。学期中,采取班干部轮流执政的方式,排班让每个班干部都有整体管理班级的机会,周日的夕会自行进行一周的班级总结,积极为班集体的建设出谋划策。

  严而有格,做同学们的良师益友。

  一开始当班主任总是想要学生都喜欢,事事以他们为先,能忍让能包容的都会迁就他们。后来慢慢发现这样是不可取的,学生会一再在你的底线反复横跳。可以谈心,可以包容,但要把握好度,明确自己的标准,一旦确定了就一视同仁,不随意迁就他们。对于他们的有些要求,明确告诉他们“不”。是同学们的好朋友,但也要把握好距离。

  以上是我个人的一点体会,感谢各位领导各位老师的一路支持,一路陪伴。我深感班主任工作责任重大,需要不断地磨练提高。今后的工作会更加认真努力!谢谢大家!

班主任经验交流发言稿15

各位领导和老师:

  大家好!

  很高兴能有机会在这里与大家交流班主任工作的心得和体会。作为补习年级的班主任,我们面对的工作对象是一个特殊的学生群体,他们经历了高考失败的打击,对自己的知识、能力都产生了怀疑,在家庭中,他们感觉无法面对家长,在周围邻居中,感觉低人一等,他们的心理压力远大于应届学生。所以,帮助学生做好心理调节,克服心理阴影,树立必胜信心,激起学习的欲望,是高考成功的关键。下面就我的一些做法与大家一起交流探讨,有不当之处请各位指正。

  一、克服自卑,重塑信心,树立远大理想。

  我开学做的第一件事,就是开了一个振奋人心的主题班会,帮助学生克服自卑,重塑信心。我现在带的班级90%的学生20xx年高考成绩都在二本线以下,很多学生觉得自己技不如人,有一种自卑感,无法面对家长、老师和同学,加上新课程的影响,他们对自己20xx年高考能否成功产生了怀疑,甚至对自己要不要来补习也犹豫不决(案例1)。

  在这次主题班会上,我告诉同学们,你们之所以今年高考未成功,不是因为你们能力不如人,而是因为你们学习方法,对待学习的态度,一些不良的习惯、偏科等在作怪,每个同学都有自己优势的科目,这些科目能学好,其它科目为什么就学不好呢?至于新课程问题,高考政策有它的连续性,新增的内容并不多,而难度却减小了。只要同学们端正学习态度,摸索出好的学习方法,改正一些不良习惯就一定能成功。我举了很多,前几届补习生成功的案例,让同学们看到成功的希望,利用开学考试很多同学成绩都能上500分,告诉大家,只要你用心投入,就一定会有收获,激发起学习的欲望。通过宣誓活动来激起同学们的斗志,保持学习的热情,振奋学生的精神。告诉学生学习不仅是为了生存,更多的是为了实现自己人生的价值。为了激励学生,我把每个学生的照片都贴在教室的墙壁上,照片下面写上了学生的姓名、理想目标以及激励自己的话。让学生时时不要忘却自己的理想目标。

  二、养成良好的学习习惯,培养正确的学习方法。

  光有信心和学习欲望还是不够的,如果学生在考试中不能取得好成绩,他们的信心和学习欲望会很快消失,只有取得了好成绩,才能坚定信心,保持学习的热情,这要依赖于好的学习习惯和正确的学习方法。我通过专题讲座,学习经验交流,个别谈话,板报,标语及帮扶活动等形式,让学生学会学习,并享受学习带来的快乐。我特别强调了计划和纪律的重要性(案例3),总是保留一线希望。每次考试预估二本线划出后,我总是说,只有一个同学未达二本线,让大家看到希望,又有一定的压力,促使大家不断前进。

  三、引领学生走出封闭的自我天地,积极参加锻炼和各种活动,培养合作精神。

  有了信心,掌握了学习方法之后,同学们开始拼命地学习,把能用的时间都用到了学习上,没日没夜地干。但有一天,我请几个同学帮我发考试试卷,可到最后有几张试卷又交回到我手中,我一看,不是没写名字,而是这几位发卷子的同学根本不认识这些同学。通过这件事,我发现,补习学生,不太愿与人合作与交流,总是封闭自己。在他们的意识中,常常呈现自相矛盾的状况,独立性与依赖性交织,情绪与理智同在,强烈的'求知欲与相对较差的识别力并存,理想与现实脱节等等。这种不稳定的心理状态很容易受外界因素的干扰和影响,并由此导致其心理偏差,行为孤僻,待人冷漠偏执,喜欢以自我为中心,集体荣誉感不强。学习上甚至不跟着老师来,另搞一套,开学初开展的帮扶活动,基本流于形式,没有实效。我通过参加年级举行的拔河比赛,寝室文化建设评比,班上增设一节活动课来举行寝室篮球对抗赛、乒乓球联赛,课间操时的跑步等活动来加强同学们之间的沟通交流与合作,增强体质和集体荣誉感。通过每天下午第一节课前的读报活动,拓展视野,了解人生,认识社会,陶冶情操,树立理想。通过主题班会告诉学生,要把学习活动当作丰富自己头脑,塑造自己个性、人格、心理的有益过程,充分吸取各种营养。通过合作与交流来促使自己更快走向成熟,利用放假时间与不同阶层的人交流,帮助家人做一些力所能及的事情,从中体会实际生活的困难、挫折与磨难,品尝人生酸甜苦辣,锻炼自己的适应能力和心理承受能力,使自己的心理得到健康发展,只有合作才能共赢。

  四、加强心理疏导,轻松面对考试。

  通过前面的工作,同学们的信心有了,学习的热情高涨,加上掌握了一定的学习方法,成绩有了较大提高。但这时有不少学生,特别是成绩较好的学生向我反映,在每次考试前都感到特别紧张,焦虑,会怯场,水平发挥不出来,一些平时会做的题到考试就做不出来,尤其在开家长会前的考试和期末考试。我通过查阅相关资料发现,这种现象叫“克拉克现象”,其由来是:一位名叫克拉克的澳大利亚长跑健将,从63年至68年曾17次打破世界纪录,被称为田径场上的奇才。然而在他运动巅峰期的两届奥运会上,却连连失常与金牌无缘。由此,人们以这位运动员的名字来形容大赛中的失常现象。考试中,一些平时成绩较好,升学有把握的学生,最终却名落孙山,究其原因,主要在于临场发挥不理想,而导致发挥不理想的主要因素在心理,即不合理信念。

  经历一番高考身心伤痛的补习生,面对前途的担心、家长的期盼、学校的重望等各种巨大内外应激源,对成绩的要求会更高,对成功的渴盼会更强,因此,导致心理负担加剧,发生“克拉克现象”的倾向会更大。所以,有效防范“克拉克现象”,对心态、情绪的调整至关重要。我的做法是:

  1、合理认知考试。我们向学生指出,自我认识和评价是造成焦虑的关键,考试只是衡量学习好坏的手段之一、考试成绩不能全面反映一个人的学习能力和知识水平,更不能决定一个人的前途和命运,不要把考试成绩看得太重,相信自己可以用理智和意志来控制和调整情绪。把考试作为是自己发现问题并解决问题的手段,考得越差,暴露出的问题就越多,解决的问题就越多,以后的问题就越少。

  2、调整抱负水平。我们教育学生要学会恰当地估计自己的能力,既相信自己的能力水平,又能实事求是,不作过高的期望。降低过高的学习目标,保持恰当的学习压力,重视学习的过程而不是考试的结果。

  3、认真学习复习。一是平时学习要把握时机“消化”听课内容,找准自己的缺陷和优势,仔细分析自己的情况,找出适合自己的学习方法,做到刻苦勤奋,考试时就会“艺高胆大”,充满信心;二是考前全面复习,养成主动学习与思考的习惯。在上课时,不光要认真记笔记,更重要的是主动学习,多去领会老师的思路,主动思考、主动解题、主动归纳、主动记忆与主动背诵,这样才能真正把老师所教的知识转化、吸收、内化成自己的东西。

  4、寻找学习生活乐趣,增加愉悦情绪体验在学习中的一些失败肯定是存在的,失意也是正常的。复习过程中,不要把心思全放在分数上,也要善于寻找生活中的情趣,譬如,心烦意乱时,让自己把手中的一切暂时停下来,什么也不想。要注意发现课堂中的新鲜事,学会在枯燥的复习中寻找乐趣。同时,要从自己或别人的生活中找一些从失败到成功的例子,或者一些名人名言、富有哲理的思想来鼓励自己迅速从失败的逆境中奋起,自我安慰,摆脱焦虑情绪。

  5、学会倾诉宣泄,调节抑郁心理学习生活中有些苦恼烦闷是非常正常的,不要把它们闷在心里,要采取适当方式宣泄出来,减轻自己的心理压力。要学会向老师、家长和朋友倾诉,倾吐自己的苦闷,克服自己的不合理信念。

  谢谢大家!

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